ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Добој: Оглашава слободна радна мјеста на дан 26.12. 2018. године

ЈУ ЗЗЗ РС

Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању “Гласа Српске” од 26.12. 2018. године.

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net  или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

**********

**************

 

ЈУ СРЕДЊОШКОЛСКИ ЦЕНТАР ПЕТРОВО

ОЗРЕНСКИХ ОДРЕДА 76

74 317 ПЕТРОВО

 

КОНКУРС

о пријему радника у радни однос

 

1. Професор њемачког језика ................................... 6 часова - на одређено радно вријеме до повратка раднице са боловања, а најдуже до 30.6.2019. године

 

У радни однос се прима лице са радним искуством.

 

Поред општих услова предвиђених Законом о раду (“Сл. гласник РС” број 01/2016), кандидат треба да испуњава и посебне услове прописане Законом о средњем образовању и васпитању (“Службени гласник РС” број 41/18) и услове Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у средњој школи (“Службени гласник” РС бр 102/2014. и 42/2016).

 

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу новог Закона о средњем образовању и васпитању испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

 

Уз потписану пријавџ кандидати су дужни доставити:

1. Увјерење о држављанству,

2. Извод из матичне књиге рођених,

3. Љекарско увјерење о психофизичкој и физичкој способности за рад с ученицима, кандидат ће накнадно доставити, уколико буде изабран, односно примљен у радни однос,

4. Овјерену фотокопију дипломе о стеченој стручној спреми,

5. Увјерење високошколске установе или додатак дипломи о просјечној оцјени током студирања,

6. Увјерење Завода за запошљавање на подручју јединице локалне самоуправе, гдје је кандидат пријављен о времену проведеном на евиденцији незапослених лица након стицања стручне спреме тражене конкурсом,

7. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу,

8. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату породице погинулог борца,

9. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС , ако се ради о кандидату из категорије борца,

10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида .

11. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца. Увјерење треба да садржи податке из којих се јасно види: врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла.

 

Уколико је кандидат радио са непуним радним временом, то вријеме је потребно прерачунати у пуно радно вријеме.

 

Лице које је правоснажном пресудом осуђивано за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављање дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицима не могу обављати рад у школи, а доказ о некажњавању прибавиће примљени кандидат прије заснивања радног односа.

 

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у струци уколико испуњавају остале услове прописане законом.

 

Сва документа се достављају као овјерене копије на адресу школе (путем поште), ул. Озренских одреда бр. 76 Петрово, 74317 Петрово (може и лично у секретаријат) и неће се враћати кандидатима.

 

Непотпуне и неблаговремене пријаве, као и пријаве кандидата који не испуњавају услове конкурса, неће се разматрати.

 

Тестирање и интервју са кандидатима који испуњавају услове предвиђене конкурсом обавиће се: 18.1.2019. године у 9 часова у просторијама школе.

 

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

 

Конкурс остаје отворен 7 дана од дана објављивања у дневном листу “Глас Српске”.

 

************

 

 

ЈЗУ ДОМ ЗДРАВЉА СВЕТИ САВА ТЕСЛИЋ

МАРКА ПЕЈИЋА 8

74 270 ТЕСЛИЋ

 

КОНКУРС

За пријем доктора стоматологије у радни однос на одређено вријеме

 

 

I Подаци о радном мјесту

 

1.       Доктор стоматологије у ЈЗУ Дом здравља “Свети Сава” Теслић, један (1) извршилац, радни однос на одређено радно вријеме, у трајању од дванаест (12) мјесеци.

 

II       Услови за пријем

 

Потребно је да кандидати испуњавају опште услове прописане Законом о раду:

 

1.       Да су држављани Босне и Херцеговине,

2.       Да су старији од 18 година,

3.       Да имају општу здравствену способност.

 

Поред општих услова, кандидати су дужни да испуњавају и посебне услове предвиђене Правилником о организацији и систематизацији радних мјеста:

 

1.       Завршен стоматолошки факултет,

2.       Положен стручни испит,

3.       Лиценцу за рад стоматолога.

 

III      Потребна документација

 

Уз пријаву на конкурс са кратком биографијом кандидати су дужни приложити доказ о испуњавању општих и посебних услова, односно овјерене копије докумената код надлежног органа:

 

1.       Увјерење о држављанству (не старије од 6 мјесеци),

2.       Извод из матичне књиге рођених,

3.       Увјерење о општој здравственој способности (не старије од 6 мјесеци) које ће доставити изабрани кандидат у року од 5 дана од дана пријема одлуке о избору,

4.       Овјерена копија личне карте (не старија од 6. мјесеци),

5.       Овјерена копија дипломе о завршеном стоматолошком факултету,

6.       Овјерена копија увјерења о положеном стручном испиту,

7.       Посједовање лиценце за рад доктора стоматологије.

 

IV      Подаци о пријави на конкурс

 

Рок за подношење пријаве је 8 дана од дана објављивања конкурса.

Пријаве на конкурс са потребном документацијом кандидати достављају у затвореној коверти са назнаком “пријава на конкурс” на адресу ЈЗУ Дом здравља “Свети Сава” Теслић, улица Марка Пејића бр. 8. Непотпуне и неблаговремене пријаве кандидата неће бити разматране.

 

************

 

ОКРУЖНИ СУД У ДОБОЈУ

СВЕТОГ САВЕ 22

74 000 ДОБОЈ

 

ЈАВНИ КОНКУРС

за пријем радника у радни однос на одређено вријеме до 6. августа 2019. године док траје финансијска подршка Европске уније

 

 

1.       Виши стручни сарадник

                    извршилаца 1

 

 

Опис послова радног мјеста

 

•        помаже судијама у проучавању и припремању предмета,

•        врши анализу правних питања,

•        писмено израђује нацрте судских одлука под надзором судије - предсједника вијећа,

•        врши послове праћења и проучавања судске праксе и

•        обавља и друге стручне послове под надзором и по упутствима предсједника суда, судија и секретара суда.

 

2.  Дактилограф - асистент

                    извршилаца 1

 

Опис послова радног мјеста

 

•        дневно преузима од референата за управљање предметима предмете и  доставља судијама у рад,

•        обавља све послове на препису и сравњењу материјала и отклањању евентуалних грешака,

•        врши дактилографске послове по диктату и ЦМС систему,

•        учествује као записничар на претресима, расправама на јавним сједницама и рочиштима,

•        врши снимање у судници,

•        израђује транскрипте записника са главног претреса,

•        доставља списе на потпис предсједнику и члановима вијећа,

•        поступа по наредбама у списима, сређује списе, води попис трошкова исплаћених из предрачунских средстава суда и стара се о уредности списа који су им додијељени у рад,

•        сравњава преписану пошту и отклања евентуалне грешке,

•        попуњава обрасце рјешења о накнадама свједоцима и судијама поротницима,

•        врши умножавање материјала на фотокопирном апарату,

•        обавља и друге послове по наредби предсједника суда, судија, секретара суда и шефа писарнице.

 

Општи услови:

 

-        да је држављанин БиХ или РС,

-        да је пунољетан,

-        да има општу здравствену способност,

-        да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кажњиво дјело које га чини неподобним за обављање послова у државним органима,

-        да није отпуштен из државних органа као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у Босни и Херцеговини три године прије објављивања конкурса,

 

Посебни услови за радно мјесто под тачком 1.

 

-        Завршен правни факултет,

-        положен правосудни испит,

-        три године радног искуства на правним  пословима.

 

Посебни услови за радно мјесто под тачком 2.

 

-        Завршена средња управна или друга средња школа

-        познавање рада на рачунару,

-        шест мјесеци радног искуства на истим или сличним пословима.

 

За кандидате који буду примљени у радни однос обавезан је пробни рад у складу са законом.

 

Уз пријаву на јавни конкурс кандидати су дужни приложити доказе о испуњавању општих  и посебних услова и то фотокопије сљедећих докумената:

 

за радно мјесто под тачком 1. (личну карту или пасош, диплому о завршеном правном факултету са просјеком оцјена, увјерење о положеном правосудном испиту и доказ о  радном искуству на правним пословима);

за радно мјесто под тачком 2. (личну карту или пасош, диплому о завршеној школи, доказ о познавању рада на рачунару и доказ о  радном искуству).

 

Изабрани кандидати су дужни да у року од седам дана након објаве резултата спроведеног јавног конкурса, а прије заснивања радног односа доставе Комисији за спровођење поступка избора радника оригинале или овјерене фотокопије сљедећих докумената: увјерење о држављанству Републике Српске или БиХ, извод из матичне књиге рођених, увјерење о општој здравственој способности, увјерење о невођењу кривичног поступка, увјерење  о некажњавању, изјаву да није отпуштен из државних органа као резултат дисциплинске мјере, диплому о одговарајућој школи са просјеком оцјена, увјерење или потврду о радном искуству на истим или сличним пословима и доказ о познавању рада на компјутеру.

         

          Кандидате који испуњавају опште и посебне услове из јавног конкурса Комисија за спровођење поступка избора радника ће позвати на писмено тестирање и разговор.

Јавни конкурс ће бити објављен у дневном листу “Глас Српске” и на интернет страници овог суда хттп://оксуд-добој.правосудје.ба/ а рок за подношење пријаве је 15 дана од дана објављивања.

 

Пријаве за учешће на јавном конкурсу подносе се на прописаном обрасцу - Пријава на јавни конкурс која се налази у просторијама суда и на интернет страници овог суда хттп://оксуд-добој.правосудје.ба/ Пријаве са доказима о испуњавању услова слати на адресу: Окружни суд у Добоју, улица Светог Саве број 22.

 

Пријаве које нису поднесене на прописаном обрасцу, непотпуне и неблаговремене неће бити узете у разматрање.

 

*************

 

ЈУ ОШ ДОСИТЕЈ ОБРАДОВИЋ БЛАТНИЦА

74 275 БЛАТНИЦА

 

ЈАВНИ КОНКУРС

за избор директора ЈУ ОШ “Доситеј Обрадовић”

Блатница, Теслић

 

 

Школски одбор ЈУ ОШ “Доситеј Обрадовић” Блатница, Теслић, расписује јавни конкурс за избор и именовање директора школе.

Мандат директора траје четири (4) године и почиње од дана ступања на дужност.

 

1.       Услови конкурса

 

1.1.    Општи услови:

Општи услови, које кандидат који се пријављује на јавни конкурс, треба да испуњава су:

 

1) да има општу здравствену способност за рад,

2) да је држављанин Босне и Херцеговине/Републике Српске,

3) да је старији од 18 година.

 

1.2.    Посебни услови:

1) има завршен први циклус одговарајућег студијског програма или еквивалент, односно високу стручну спрему,

2) има најмање пет година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у основној школи након стицања дипломе,

3) није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, против којег није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,

 

2.       Документација која се прилаже уз пријаву

Као доказ о испуњавању општих и посебних услова кандидати су дужни приложити:

1)      Потписану пријаву на конкурс,

2)      Кратку биографију са адресом, контакт телефоном и списком приложене документације,

3)      Извод из матичне књиге рођених,

4)      Увјерење о држављанству,

5)      Љекарско увјерење о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима ( не старије од 6 мјесеци),

6)      Диплому о стеченом степену стручне спреме,

7)      Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу,

8)      Доказ, односно потврду о дужини радног искуства  (најмање пет година након стицања дипломе),

9)      Препоруку ранијег послодавца, односно наставничког вијећа школе у којој је кандидат запослен,

10)    Приједлог програма рада директора у наредном четворогодишњем мандату,

11)    Увјерење да лице није осуђивано правоснажном пресудом на безусловну казну затвора и да лице није кажњавано школа ће службеним путем тражити од надлежних институција за изабраног кандидата на функцију директора.

 

Докази (документа) се достављају у оригиналу или овјереној фотокопији у складу са законом.

Неблаговремене и непотпуне пријаве, као и неовјерене фотокопије неће се узети у разматрање.

 

3.       Рок за подношење пријава

 

Јавни конкурс је отворен петнаест (15) дана од дана објављивања у дневном листу “Глас Српске”, посредством Завода за запошљавање Републике Српске.

 

4.       Адреса достављања пријава

 

Пријаве са прилозима се достављају на адресу: ЈУ Основна школа “Доситеј Обрадовић” Блатница, 361,74 275 Блатница, или непосредно у канцеларију школе у затвореној коверти уз назнаку “Пријава на конкурс за избор и именовање директора школе”.

 

Рок за подношење пријаве је 15 дана од дана објављивања конкурса посредством Завода за запошљавање Републике Српске.

 

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узети у разматрање.

 

На приједлог министра Влада именује за директора једног од кандидата са списка кандидата који испуњавају услове конкурса.

 

Школски одбор ће писменим путем обавијестити све учеснике о резултатима конкурса у року од осам дана од дана пријема обавјештења.

 

*******

ЈУ ОШ СВЕТИ САВА БРОД

ВУКА КАРАЏИЋА ББ

74 450 БРОД

 

КОНКУРС

за упражњена радна мјеста

 

1. Наставник енглеског језика

- 1 извршилац - на одређено вријеме, за 14 часова редовне наставе седмично, за школску 2018/19. годину, до повратка радника са функције, а најдуже до 31.8.2019. године, радник с искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу.

2. Наставник њемачког језика

- 1 извршилац - на одређено вријеме, за 6 часова редовне наставе, за школску 2018/19. годину, радник с искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу.

3. Наставник биологије - на неодређено вријеме за 12 часова редовне наставе,  радник с искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу.

 

 

Општи услови које кандидати треба да испуњавају:

а) да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,

б) да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,

в) да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након завршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

г) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава, а то се доказује увјерењем о неосуђиваности које ће за изабраног кандидата прибавити школа службеним путем, а прије заснивања радног односа.

 

Поред општих услова предвиђених Законом о раду, кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане Законом о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске” број 44/17 и 31/18), услове прописане Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (“Службени гласник Републике Српске”, број 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15), услове прописане Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем радника у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи (“Службени гласник РС” број 74/18).

Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104. став 6. Закона о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске” број 44/17 и 31/18).

 

Право учешћа на конкурсу имају и кандидати који су, по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске” број 44/17 и 31/18) испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

 

Уз пријаву потписану од стране кандидата, осим документације којом доказују испуњавање општих услова, потребно је доставити сљедећу документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање:

1)      овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

2)      увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

3)      увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно- образовном процесу,

4)      додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

5)      увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење, коју води Завод за запошљавање за подручје јединице локалне самоуправе гдје је кандидат пријављен,

6)      увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца,

7)      увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

8)      увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

9)      Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије борца.

 

Кандидати су дужни да доставе овјерене копије свих докумената (не старије од 6 мјесеци) и те копије неће бити враћене кандидатима.

 

Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем радника у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи (“Службени гласник РС” број 74/18).

 

Кандидате који доставе потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса комисија ће писаним путем обавијестити о датуму и мјесту спровођења тестирања и интервја.

 

Непотпуне и неблаговремене пријаве, као и пријаве кандидата који не испуњавају услове неће се разматрати.

 

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у ГЛАСУ СРПСКЕ Бањалука од 26.12.2018., а траје од 27.12.2018. године.

 

Пријаве са назнаком – “пријава на конкурс, не отварати”, слати на адресу:

ЈУ  Основна школа “Свети Сава”

Ул. Вука Караџића бб

74450 Брод

 

**********

 

 

ЈУ ОШ ВУК КАРАЏИЋ ПЕТРОВО

ОЗРЕНСКИХ ОДРЕДА 74

74 317 ПЕТРОВО

 

КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста

 

I

Расписује се конкурс за попуњавање радног мјеста:

1.       Наставник/професор ликовне културе на одређено вријеме до повратка радника са боловања, са искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу - 1 извршилац, непуно радно вријеме, 5 часова редовне наставе.

 

II

1.       Поред општих услова прописаних Законом о раду (“Службени гласник РС” број 1/16 и 66/18) кандидати треба да испуњавају и услове прописане чланом 104 Закона о основном васпитању и образовању “Службени гласник РС” број 44/17 и 31/18) и Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача ( “Сл. гласник РС” број 77/09,86/10,25/14 и 76/15 ).

 

2.       Право учешћа на конкурс имају и лица из члана 104. став 6. Закона о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске”, број: 44/17 и 31/18).

 

3.       Право учешћа на конкурс имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске”, број: 44/17 и 31/18) испуњавала услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

III

Уз потписану пријаву, кандидати треба да доставе документацију, и то овјерене копије, на основу које се доказује испуњеност општих и посебних услова, те документацију (овјерене копије) на основу које се врши бодовање по критеријумима из Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи.

Документација за опште услове које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс су:

1.       да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,

2.       да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,

3.       да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа и

4.       да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, злоупотребе опојних средстава, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа.

Изабрани кандидат ће накнадно доставити љекарско увјерење о способности за рад и увјерење о неосуђиваности.

 

Документација за посебне услове и документација на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 9. Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи:

1.       овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,

2.       додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

3.       увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу,

4.       увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица за незапослена лица,

5.       увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца,

6.       увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца

7.       увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

8.       увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

 

IV

Кандидати су дужни да доставе овјерене копије свих докумената и те копије неће им се враћати.

 

V

Комисија ће писаним путем обавијестити кандидате који су доставили потпуне и благовремене пријаве о датуму и мјесту спровођења тестирања и интервјуа.

 

VI

У случају да се на конкурс не јаве кандидати са радним искуством и положеним стручним испитом, у разматрање ће бити узете и пријаве лица без радног искуства.

 

ВII

Конкурс ће бити објављен у дневном листу “Глас Српске” посредством Завода за запошљавање.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања.

 

VIII

Пријаве се могу доставити лично или поштом на следећу адресу:

ЈУ ОШ “Вук Караџић” 74317 Петрово, Озренских одреда 74, са назнаком Јавни конкурс за пријем у радни однос.

 

IX

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узети у разматрање.

 

X

Школа ће обавијестити све пријављене кандидате на расписаном конкурсу о извршеном избору кандидата за пријем у радни однос.

 

************

 

ЈУ ОШ ПЕТАР КОЧИЋ УГОДНОВИЋ

74 275 БЛАТНИЦА

 

КОНКУРС

 

За упражњено радно мјесто у ЈУ Основној школи Петар Кочић Угодновић, Теслић

 

1.       Наставник/професор демократије и људских права, 1 извршилац - 1 час седмично на одређено вријеме до 31.8.2019. године, са радним искуством.

 

2.       Наставник/професор хемије, 1 извршилац - 4 часа седмично на одређено вријеме до повратка радника са јавне функције, приправник

 

3.       Наставник/професор ликовне културе 1 извршилац - 5 часова седмично на одређено вријеме до 31.8.2019. године, са радним искуством.

 

Услови: Поред општих услова утврђених у Законом о раду - (“Службени гласник Републике Српске”, број: 01/16), кандидати треба да испуњавају и посебне услове утврђене Законом о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске” број: 44/17 и 31/18), Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (“Службени гласник Републике Српске”, број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15), као и правилника о процедури и критеријумима пријема у радни однос радника у основној школи (“Службени гласник Републике Српске”, број: 74/18

 

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на конкурс:

а)       да је држављанин РС или БиХ , а то доказује увјерењем о држављанству,

б)      да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,

в)       да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

г)       да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности трговине људима, злостављањем дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицима.

 

Увјерење о неосуђиваности кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

 

Б) Поред општих услова, кандидати прилажу сљедећу документацију:

 

Документи (овјерени или у оригиналу) који се прилажу уз потписану пријаву:

а)       овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање или еквивалент,

б)      увјерење о положеном стручном испиту,

в)       додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

г)       увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која се налазе на тој евиденцији,

д)      увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца које треба да садржи податке о врсти посла, степену стручне спреме и дужину оствареног радног стажа по врстама посла, уколико  је расписан конкурс за пријем у радни однос лица с искуством,

ђ)       увјерење општинског/градског органа управе надлежне за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

е)       увјерење општинског/градског органа управе надлежне за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије борца,

ж)      увјерење општинског/градског  органа управе надлежне за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбен-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

 

В) - рок за подношење пријаве

Конкурс је отворен осам дана од дана објављивања у дневном листу посредством Завода за запошљавање Републике Српске.

 

Г) - адреса достављања пријава

Пријаве се достављају на адресу: ЈУ Основна школа “Петар Кочић” Угодновић 74275 Блатница, Теслић или непосредно у канцеларију школе.

 

Д) - интервју и тестирање

Са пријављеним кандидатима ће се обавити интервју и тестирање дана 18.1.2019. године са почетком у десет (10) часова.

 

Кандидати који испуњавају услове конкурса биће о томе обавијештени 11.1.2019., а уколико се не појаве на интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

 

Неблаговремене и непотпуне пријаве, као и неовјерене фотокопије приложених докумената Комисија за избор неће разматрати.

*********

ЈУ СШЦ “ЈОВАН ЦВИЈИЋ” МОДРИЧА

БЕРЛИНСКА ББ

74 480 МОДРИЧА

 

КОНКУРС

за пријем наставника

 

1. На одређено вријеме, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у настави, од другог полугодишта школске 2018/2019. године, за наставне предмете:

- Физичко васпитање, пуна седмична норма, до повратка радника са неплаћеног одсуства, а најдуже до 31.8.2019. године, један извршилац

- Стручни предмети машинске струке (дипломирани машински инжењер), 13 часова седмично стручно - теоријске наставе, до краја наставне 2018/2019. године - 30.6.2019. године, један извршилац

 

Општи услови прописани Законом о раду (“Службени гласник Републике Српске”, број:1/16) и Правилником о критеријумима и процедури пријема радника у радни однос у средњој школи (“Службени гласник Републике Српске”, број: 102/14 и 42/16) које кандидати треба да испуњавају су:

 

1. Да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине, што доказује увјерењем о држављанству;

2. Да је пунољетан, што се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте;

3. Да је радно способан, што се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат, након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;

4. Да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

 

Поред општих услова, кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 104. Закона о средњем образовању и васпитању (“Службени гласник Републике Српске”, број: 41/18) и Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама (“Службени гласник Републике Српске”, број : 29/12 , 80/14 и 83/15) и Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у гимназији (“Службени гласник Републике Српске”, број: 34/15 и 83/15), и то:

 

1. Да има одговарајући ниво образовања – завршен први циклус студијског програма у четворогодишњем трајању , са остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент и стручно звање у одређеној области,

2. Да има љекарско увјерење о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима,

3. Да има положен стручни испит за рад у настави.

 

Напомена:

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању (“Службени гласник Републике Српске”, број:41/18), испуњавали услове у погледу профила и звања наставника (члан 106. став 9. Закона о средњем образовању и васпитању).

 

Уколико се на конкурс не пријаве кандидати који имају положен стручни испит за рад у настави, разматраће се и пријаве кандидата који немају положен стручни испит, али су стекли радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане Законом (члан 104. став 7. Закона о средњем образовању и васпитању и члан 104. став 8).

 

Потребна документација:

Уз пријаву на конкурс, потписану од стране кандидата који се пријављује на конкурс, потребно је доставити и сљедеће документе:

1. Увјерење о држављанству,

2. Извод из матичне књиге рођених,

3. Овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,

4. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у настави

5. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

6. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица

7. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, које треба да садржи: врсту посла, степен стручне спреме и дужину оствареног радног стажа по врстама посла

8. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено- отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

9.       Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске (ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида),

10.     Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске (ако се ради о кандидату из категорије борца),

 

Љекарско увјерење о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима, које није старије од 6 мјесеци ( доставља кандидат који буде изабран по конкурсу, а прије заснивања радног односа).

Увјерење о неосуђиваности, којим се доказује да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

 

Кандидати су обавезни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

У пријави на конкурс, кандидати су обавезни навести сва документа која прилажу уз пријаву.

 

Бодовање кандидата извршиће се у складу са Правилником о критеријумима и процедури пријема радника у радни однос у средњој школи (“Службени гласник Републике Српске”, број:102/14 и 42/16).

 

Тестирање и интервју са кандидатима који испуњавају услове конкурса и који доставе потпуне и благовремене пријаве обавиће се 8.1.2019. године (уторак) у 9 часова, у просторијама школе.

 

Кандидати неће посебно бити позивани на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

 

Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања у дневном листу “Глас Српске”.

Школа ће писаним путем обавијестити све учеснике конкурса о резултатима конкурса у року од осам (8) дана од дана доношења одлуке.

 

Пријаве са потребном документацијом, у затвореној коверти, доставити лично у секретаријат школе или слати на адресу:

ЈУ Средњошколски центар “Јован Цвијић”, Берлинска бб, 74 480 Модрича, са назнаком “Пријава на конкурс”.

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се разматрати.

 

****

ЈУ ОШ “ТОДОР ДОКИЋ” КАЛЕНДЕРОВЦИ

74 413 КАЛЕНДЕРОВЦИ

 

КОНКУРС

за упражњено радно мјесто

 

1. Наставник хемије 2 часа - радник са искуством на одређено вријеме до повратка радника са породиљског боловања, а најкасније до 21.10.2019. год.

Услови: Поред услова утврђених Законом о раду (“Сл. гласник РС” бр: 1/16) кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 104 и 105 . Закона о основном васпитању и образовању (“Службени гласник РС”, бр: 44/17 и 31/18). Пријем радника извршиће се и у складу са Правилником о процедури и критеријумима пријема у радника у радни однос у основној школи (“Сл. гласник РС” бр:74/18) кандидат треба да испуњава и сљедеће услове:

 

*да има одговарајући ниво образовања - завршен први циклус студијског програма и стручно звање или еквивалент, односно високу стручну спрему

 

Општи услови који кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс су :

*да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,

*да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,

*да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем, које не може бити старије од 6 мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа и

* да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава.

- Увјерење о неосуђиваности за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

 

За упражњено радно мјесто, поред наведених услова кандидат треба да достави сљедећу документацију:

*пријаву потписану од стране кандидата који се пријављују на јавни конкурс за пријем у радни однос наставника или стручног сарадника

*овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области.

*увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета

*увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи

*додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

*увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење

*увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са искуством.

*увјерење општинског /градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог бораца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца

*увјерење општинског /органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида

*увјерење општинског /органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске уколико се ради о кандидату из категорије бораца.

Уколико се на конкурс не јави радник са искуством и положеним стручним испитом, разматраће се молбе кандидата без искуства и положеног стручног испита.

Оглас остаје отворен 8 дана од дана објављивања.

Пријаве слати на адресу:

ЈУ Основна школа “Тодор Докић”Календеровци

74413 Календеровци - Дервента

са назнаком – пријава на оглас

 

- Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

 

Тестирање и интервју са кандидатима ће се обавити 22.1.2019. године у 11 часова у просторијама школе.

 

- Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању и интервју, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

- Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.

 

********

ЈУ ОШ “ЂОРЂО ПАНЗАЛОВИЋ” ОСИЊА

74 412 ОСИЊА

 

КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста за шк. 2018/19. годину:

 

1. Наставника биологије - приправник..... 1 извршилац.....на 16 часова на одређено вријеме до повратка радника са неплаћеног одсуства а најдуже до 29.12.2019. године

2. Наставника хемије - радник са искуством и положеним стручним испитом .................... 1 извршилац.....на 4 часа хемија на одређено вријеме до повратка радника са неплаћеног одсуства а најдуже до 29.12.2019. године, ако се не јави радник са искуством разматраће се и пријаве приправника.

 

Поред општих услова предвиђених Законом о раду (“Сл. гласник Републике Српске”, бр: 01/16 и 66/18), кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 104. и 105. Закона о основном васпитању и образовању, (“Сл. гласник Реп. Српске” бр: 44/17 и 31/18), Правилника о стр. профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (“Службени гласник Републике Српске” број 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15. ) и Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи (“Сл. гласник РС”, бр: 74/18).

 

Посебни услови:(1) Послове наставника обављају лица која осим услова утврђених Законом о раду треба да имају:

1) завршен први циклус студијског програма у одређеној области и остварених најмање 180 ECTS бодова у трајању од три године или еквивалент, односно право учешћа имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

2) положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу и

3) љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима које изда надлежна здравствена установа

 

(2) Послове стручних сарадника (педагог, психолог и библиотекар) обављају лица која осим услова утврђених Законом о раду треба да имају:

1)      завршен први циклус студијског програма у трајању од четири године и остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент, односно право учешћа имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

2)      положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу и

3)      љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима које издаје надлежна здравствена установа

 

(3) Лица из ст. 2. овог чл. поред услова утврђених законом о раду треба да имају:

1)      завршен први циклус студијског програма у трајању од 4 године и остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент,

2)      положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу и

3)      љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима

(4)     Лица из ст. 1. и 2. овог члана која имају завршен други циклус студија, обавезно морају имати завршен први циклус студија из одређене области из става 1. тачка 1) и става 3. овог члана.

(5)     За доказивање услова из става 1. тачка 3) и става 3. тачка 3) овог члана прихвата се само љекарско увјерење о психофизичкој способности радника које изда надлежна здравствена установа.

(6)     Изузетно од услова из члана 104. става 1. тачка 2. и става 3. тачка 2. Закона о основном васпитању и образовању, школа може на упражњено радно мјесто ангажовати лице које је стекло радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци уколико испуњава остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању.

(7)     Наведено лице има обавезу да положи стручни испит у року од десет мјесеци од дана заснивања радног односа у школи.

(8)     Лице из става 6. овог члана нема статус приправника, а стручни испит полаже под истим условима предвиђеним за приправника

 

Општи услови који кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс су:

*да је држављанин Републике Српске или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству,

*да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом ЛК,

*да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем, које не може бити старије од 6 мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа и

* да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

- Увјерење о неосуђиваности за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

*пријаву потписану од стране кандидата који се пријављују на јавни конкурс за пријем у радни однос за наставника, стручног сарадника, секретара и рачуновође, као и документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање кандидата, а на основу члана 9. Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у ОШ:

* овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

* увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

* увјерење о положеном стручном испиту, уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством и положеним стручним испитом,

* увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи,

* додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

* увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,

* увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством,

* увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

* увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

* увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

 

Кандидати достављају овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

 

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у “Гласу Српске”.

 

Пријаве са адресом и бројем телефона слати на адресу: ЈУ Основна школа “Ђорђо Панзаловић” Осиња, Дервента са назнаком: - “Пријава на конкурс”, не отварати –

 

Тестирање кандидата ће се обавити у четвртак, 10.1.2019. године, у 10 часова, а интервју истог дана у 11.30 часова у просторијама ове Установе.

 

Комисија писаним путем обавјештава кандидате, који су доставили потпуне и благовремене пријаве, о датуму и мјесту спровођења тестирања и интервјуа.

 

- Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.

 

************

 

 

ЈУ ОШ “19. АПРИЛ” ДЕРВЕНТА

СВЕТОГ САВЕ 4

74 400 ДЕРВЕНТА

 

КОНКУРС

за избор и именовање директора

Јавне установе Основне школе 19. април” Дервента

 

I - Предмет

Школски одбор Јавне установе Основне школе “19. април” Дервента, расписује јавни конкурс за избор и именовање директора Јавне установе Основне школе “19. април” Дервента.

 

II – Опис послова

Директор школе руководи радом школе и одговоран је за законитост рада и успјешно обављање дјелатности школе у складу са позитивно-правним прописима. За свој рад одговоран је Влади, министру и школском одбору.

 

III – Мандат

Школски одбор разматра пријаве кандидата који испуњавају услове конкурса за именовање директора, потом документацију и списак кандидата који испуњавају услове конкурса доставља министру, у року од осам дана од дана разматрања пријава.

На приједлог министра, Влада именује за директора једног од кандидата са списка.

Мандат директора траје четири године и почиње од дана ступања на дужност.

 

IV - Услови за учешће на конкурсу

За директора Јавне установе Основне школе “19. април” Дервента, може бити изабрано лице које испуњава услове утврђене Законом о раду (“Службени гласник РС”, број 01/16), Законом о основном васпитању и образовању (“Службени гласник РС” број 44/17 и 31/18), Правилником о условима и поступку избора и разрјешења директора основне школе (“Службени гласник РС” број 49/18) и то:

 

1. Општи услови:

• да има општу здравствену способност за рад,

• да је држављанин Босне и Херцеговине/Републике Српске,

• да је старији од 18 година.

2. Посебни услови:

За директора школе може да буде изабран наставник или стручни сарадник који:

• Има завршен први циклус студија у трајању од четири године и остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент или испуњава услове у складу са чланом 177. став 1. и 2. Закона о основном васпитању и образовању (“Службени гласник РС” број 44/17 и 31/18).

• Има најмање пет година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у основној школи након стицања дипломе из претходне ставке.

• Није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, против којег није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

 

V - Потребна документација

Кандидат који конкурише за радно мјесто директора школе уз пријаву на конкурс прилаже сљедећа документа:

1. Диплому о завршеној стручној спреми,

2. Потврду којом доказује да има најмање пет година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у школи након стицања дипломе,

3. Љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима, које прилаже само именовани кандидат прије ступања на дужност,

4. Увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора,

5. Увјерења да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,

6. Приједлог програма рада директора у наредном четворогодишњем мандату,

7. Препоруку ранијег послодавца, односно наставничког вијећа школе у којој је кандидат запослен,

8. Кратку биографију са подацима о претходним пословима и развоју каријере у струци и оствареним резултатима у раду.

9. Извод из матичне књиге рођених,

10.     Увјерење о држављанству.

 

Кандидати су дужни документе доставити у оригиналу или овјереној фотокопији.

 

VI - Рок за учешће на конкурсу и начин достављања пријаве

Пријаве се могу доставити у затвореној коверти, лично или поштом препоручено на адресу: Јавна установа Основна школа “19. април” Дервента, Светог Саве 4, 74400 Дервента, са назнаком “Пријава на конкурс за избор директора школе” (НЕ ОТВАРАТИ).

Рок за подношење пријаве је 15 дана од дана објављивања у дневном листу “Глас Српске”.

Неблаговремене и непотпуне пријаве, као и неовјерене фотокопије приложене документације, неће се узети у разматрање.

 

VII – Напомене

Школски одбор ће писменим путем обавијестити све учеснике о одлуци Владе Републике Српске о избору директора ЈУ ОШ “19. април” Дервента, у року од осам (8) дана од дана достављања рјешења школи.

*********

 

ЈУ ОШ “СРБИЈА” ЦРКВИНА

76 239 ЦРКВИНА

 

КОНКУРС

за попуњавање упражњених радних мјеста

 

1. Наставник демократије и људских права...............1 извршилац са искуством, на одређено вријеме до 31.8.2019. год. - 1 час редовног рада;

2. Наставник руског језика ..............1 извршилац – приправник, на одређено вријеме, година дана од дана заснивања радног односа – 4 часа редовног рада.

 

Кандидати морају да испуњавају сљедеће услове:

Општи услови:

1. да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству (датум издавања да није старији од 6 мјесеци)

2. да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте

3. да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности које не може бити старије од 6 мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу а прије заснивања радног односа,

4. да није осуђиван правноснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног или другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава, које се доказује Увјерењем о неосуђиваности и исто ће за изабраног кандидата школа прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Уз потписану пријаву (обавезно написати мејл адресу) и документацију којом доказује испуњеност општих услова кандидат је дужан да достави и документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 6. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријема у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи, и то:

1) овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

2)      увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

3)      увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно образовној установи,

4)      увјерење да се кандидат ослобађа обавеза полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи,

5)      додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

6)      увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,

7)      увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца за радно мјесто,

8)      увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

9)      увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

10)    увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије борца.

 

Право учешћа на конкурс имају и кандидати који су стекли радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању (члан 104. став 6. Законом о основном васпитању и образовању).

Такође, право учешћа на конкурс имају и кандидати који су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме .

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и исте се неће враћати кандидатима.

         

Тест и интервју ће се одржати 10.1.2019. године у просторијама школе са почетком у 8.30 часова, а о чему ће кандидати који су доставили потпуне и благовремене пријаве бити писменим и електронским путем обавијештени.

 

Кандидати који се не појаве сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

 

Рок за подношење пријаве је 8 дана од дана објављивања путем Завода за запошљавање.

Све непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.

Пријаве се могу доставити лично у просторије школе, или путем поште на адресу: ЈУ Основна школа “Србија”, 76239 Црквина.

 

*******

ЈУ ОШ “ОЗРЕН” ДОЊА ПАКЛЕНИЦА

74 255 ДОЊА ПАКЛЕНИЦА

 

ОДЛУКА

о поништењу конкурса

 

I

Поништава се јавни конкурс за попуну упражњених радних мјеста како слиједи:

 

- Професор математике – 1 извршилац (са радним искуством и положеним стручним испитом ) - 16 часова, на одређено вријеме до повратка радника са функције

- Професор информатике – 1 извршилац (приправник ) – 4 часа , на одређено вријеме до повратка радника са функције

 

објављен у дневном листу “Глас Српске” дана, 5.12.2018. године због непоштовања одредби члана 115. став 2) Закона о основном образовању и васпитању (“Службени гласник Републике Српске” бр. 44/17 и 31/18) и члана 20. став 1. Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи (“Службени гласник Републике Српске” бр: 74/18).

 

II

Ова одлука ступа на снагу даном доношења и биће објављена у дневном листу “Глас Српске”.

 

 

**********

 

ЈУ ОШ “ОЗРЕН” ДОЊА ПАКЛЕНИЦА

74 255 ДОЊА ПАКЛЕНИЦА

 

КОНКУРС

 

1. Професор математике – 1 извршилац (са радним искуством и положеним стручним испитом ) – 16 часова, на одређено вријеме до повратка радника са функције

 

2.       Професор информатике – 1 извршилац (приправник) – 4 часа , на одређено вријеме до повратка радника са функције

 

Општи и посебни услови за пријем у радни однос

Кандидат мора испуњавати опште услове предвиђене Законом о раду (“Сл. гласник РС” број: 1/16 и 31/18), услове прописане чланом 104. Закона о основном васпитању и образовању (“Службени гласник РС” број: 44/17 и 31/18) и Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (“Сл. гласник РС” број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15).

 

Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи (“Службени гласник РС” број: 73/18).

 

Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104. став 6. Закона о основном васпитању и образовању као и лица која су прије ступања на снагу овог закона испуњавала услове у погледу врсте и степена стручне спреме у складу са чланом 177. Закона.

 

Кандидати су дужни уз пријаву доставити и овјерене копије докумената

- потписану пријаву на конкурс са контакт информацијама;

- овјерену копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечене након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;

- увјерење о држављанству;

- извод из матичне књиге рођених или овјерена копија личне карте;

- увјерење о радном стажу (за радно мјесто професора математике)

- потврду о положеном стручном испиту (за радно мјесто професора математике)

- овјерену копију додатка дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не стоје подаци о просјеку оцјена;

- увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење;

- увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко методичку групу предмета;

- увјерење од општинског/ градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

- увјерење од општинског/ градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије  ратног војног инвалида;

- увјерење од општинског/ градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије борца

 

-        кандидат који буде изабран накнадно ће донијети увјерење о здравственој физичкој и психичкој способности за рад у просвјети,

-        увјерење о неосуђиваности прибавиће школа службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа.

 

Напомена: Кандидат је дужан доставити копије свих докумената, не старије од 6 мјесеци и те копије неће бити враћене кандидатима.

 

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата неће бити узете у разматрање.

 

Комисија ће писменим путем обавијестити кандидате који су доставили потпуне и благовремене пријаве о датуму и мјесту спровођења теста и интервјуа.

 

Пријаве са документацијом слати на адресу школе у року од 8 дана од дана објављивања конкурса.

 

 

ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Добој: Оглашава слободна радна мјеста на дан 26.12. 2018. године

Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању “Гласа Српске” од 26.12. 2018. године.

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net  или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

**********

**************

 

ЈУ СРЕДЊОШКОЛСКИ ЦЕНТАР ПЕТРОВО

ОЗРЕНСКИХ ОДРЕДА 76

74 317 ПЕТРОВО

 

КОНКУРС

о пријему радника у радни однос

 

1. Професор њемачког језика ................................... 6 часова - на одређено радно вријеме до повратка раднице са боловања, а најдуже до 30.6.2019. године

 

У радни однос се прима лице са радним искуством.

 

Поред општих услова предвиђених Законом о раду (“Сл. гласник РС” број 01/2016), кандидат треба да испуњава и посебне услове прописане Законом о средњем образовању и васпитању (“Службени гласник РС” број 41/18) и услове Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у средњој школи (“Службени гласник” РС бр 102/2014. и 42/2016).

 

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу новог Закона о средњем образовању и васпитању испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

 

Уз потписану пријавџ кандидати су дужни доставити:

1. Увјерење о држављанству,

2. Извод из матичне књиге рођених,

3. Љекарско увјерење о психофизичкој и физичкој способности за рад с ученицима, кандидат ће накнадно доставити, уколико буде изабран, односно примљен у радни однос,

4. Овјерену фотокопију дипломе о стеченој стручној спреми,

5. Увјерење високошколске установе или додатак дипломи о просјечној оцјени током студирања,

6. Увјерење Завода за запошљавање на подручју јединице локалне самоуправе, гдје је кандидат пријављен о времену проведеном на евиденцији незапослених лица након стицања стручне спреме тражене конкурсом,

7. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу,

8. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату породице погинулог борца,

9. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС , ако се ради о кандидату из категорије борца,

10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида .

11. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца. Увјерење треба да садржи податке из којих се јасно види: врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла.

 

Уколико је кандидат радио са непуним радним временом, то вријеме је потребно прерачунати у пуно радно вријеме.

 

Лице које је правоснажном пресудом осуђивано за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављање дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицима не могу обављати рад у школи, а доказ о некажњавању прибавиће примљени кандидат прије заснивања радног односа.

 

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у струци уколико испуњавају остале услове прописане законом.

 

Сва документа се достављају као овјерене копије на адресу школе (путем поште), ул. Озренских одреда бр. 76 Петрово, 74317 Петрово (може и лично у секретаријат) и неће се враћати кандидатима.

 

Непотпуне и неблаговремене пријаве, као и пријаве кандидата који не испуњавају услове конкурса, неће се разматрати.

 

Тестирање и интервју са кандидатима који испуњавају услове предвиђене конкурсом обавиће се: 18.1.2019. године у 9 часова у просторијама школе.

 

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

 

Конкурс остаје отворен 7 дана од дана објављивања у дневном листу “Глас Српске”.

 

************

 

 

ЈЗУ ДОМ ЗДРАВЉА СВЕТИ САВА ТЕСЛИЋ

МАРКА ПЕЈИЋА 8

74 270 ТЕСЛИЋ

 

КОНКУРС

За пријем доктора стоматологије у радни однос на одређено вријеме

 

 

I Подаци о радном мјесту

 

1.       Доктор стоматологије у ЈЗУ Дом здравља “Свети Сава” Теслић, један (1) извршилац, радни однос на одређено радно вријеме, у трајању од дванаест (12) мјесеци.

 

II       Услови за пријем

 

Потребно је да кандидати испуњавају опште услове прописане Законом о раду:

 

1.       Да су држављани Босне и Херцеговине,

2.       Да су старији од 18 година,

3.       Да имају општу здравствену способност.

 

Поред општих услова, кандидати су дужни да испуњавају и посебне услове предвиђене Правилником о организацији и систематизацији радних мјеста:

 

1.       Завршен стоматолошки факултет,

2.       Положен стручни испит,

3.       Лиценцу за рад стоматолога.

 

III      Потребна документација

 

Уз пријаву на конкурс са кратком биографијом кандидати су дужни приложити доказ о испуњавању општих и посебних услова, односно овјерене копије докумената код надлежног органа:

 

1.       Увјерење о држављанству (не старије од 6 мјесеци),

2.       Извод из матичне књиге рођених,

3.       Увјерење о општој здравственој способности (не старије од 6 мјесеци) које ће доставити изабрани кандидат у року од 5 дана од дана пријема одлуке о избору,

4.       Овјерена копија личне карте (не старија од 6. мјесеци),

5.       Овјерена копија дипломе о завршеном стоматолошком факултету,

6.       Овјерена копија увјерења о положеном стручном испиту,

7.       Посједовање лиценце за рад доктора стоматологије.

 

IV      Подаци о пријави на конкурс

 

Рок за подношење пријаве је 8 дана од дана објављивања конкурса.

Пријаве на конкурс са потребном документацијом кандидати достављају у затвореној коверти са назнаком “пријава на конкурс” на адресу ЈЗУ Дом здравља “Свети Сава” Теслић, улица Марка Пејића бр. 8. Непотпуне и неблаговремене пријаве кандидата неће бити разматране.

 

************

 

ОКРУЖНИ СУД У ДОБОЈУ

СВЕТОГ САВЕ 22

74 000 ДОБОЈ

 

ЈАВНИ КОНКУРС

за пријем радника у радни однос на одређено вријеме до 6. августа 2019. године док траје финансијска подршка Европске уније

 

 

1.       Виши стручни сарадник

                    извршилаца 1

 

 

Опис послова радног мјеста

 

•        помаже судијама у проучавању и припремању предмета,

•        врши анализу правних питања,

•        писмено израђује нацрте судских одлука под надзором судије - предсједника вијећа,

•        врши послове праћења и проучавања судске праксе и

•        обавља и друге стручне послове под надзором и по упутствима предсједника суда, судија и секретара суда.

 

2.  Дактилограф - асистент

                    извршилаца 1

 

Опис послова радног мјеста

 

•        дневно преузима од референата за управљање предметима предмете и  доставља судијама у рад,

•        обавља све послове на препису и сравњењу материјала и отклањању евентуалних грешака,

•        врши дактилографске послове по диктату и ЦМС систему,

•        учествује као записничар на претресима, расправама на јавним сједницама и рочиштима,

•        врши снимање у судници,

•        израђује транскрипте записника са главног претреса,

•        доставља списе на потпис предсједнику и члановима вијећа,

•        поступа по наредбама у списима, сређује списе, води попис трошкова исплаћених из предрачунских средстава суда и стара се о уредности списа који су им додијељени у рад,

•        сравњава преписану пошту и отклања евентуалне грешке,

•        попуњава обрасце рјешења о накнадама свједоцима и судијама поротницима,

•        врши умножавање материјала на фотокопирном апарату,

•        обавља и друге послове по наредби предсједника суда, судија, секретара суда и шефа писарнице.

 

Општи услови:

 

-        да је држављанин БиХ или РС,

-        да је пунољетан,

-        да има општу здравствену способност,

-        да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кажњиво дјело које га чини неподобним за обављање послова у државним органима,

-        да није отпуштен из државних органа као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у Босни и Херцеговини три године прије објављивања конкурса,

 

Посебни услови за радно мјесто под тачком 1.

 

-        Завршен правни факултет,

-        положен правосудни испит,

-        три године радног искуства на правним  пословима.

 

Посебни услови за радно мјесто под тачком 2.

 

-        Завршена средња управна или друга средња школа

-        познавање рада на рачунару,

-        шест мјесеци радног искуства на истим или сличним пословима.

 

За кандидате који буду примљени у радни однос обавезан је пробни рад у складу са законом.

 

Уз пријаву на јавни конкурс кандидати су дужни приложити доказе о испуњавању општих  и посебних услова и то фотокопије сљедећих докумената:

 

за радно мјесто под тачком 1. (личну карту или пасош, диплому о завршеном правном факултету са просјеком оцјена, увјерење о положеном правосудном испиту и доказ о  радном искуству на правним пословима);

за радно мјесто под тачком 2. (личну карту или пасош, диплому о завршеној школи, доказ о познавању рада на рачунару и доказ о  радном искуству).

 

Изабрани кандидати су дужни да у року од седам дана након објаве резултата спроведеног јавног конкурса, а прије заснивања радног односа доставе Комисији за спровођење поступка избора радника оригинале или овјерене фотокопије сљедећих докумената: увјерење о држављанству Републике Српске или БиХ, извод из матичне књиге рођених, увјерење о општој здравственој способности, увјерење о невођењу кривичног поступка, увјерење  о некажњавању, изјаву да није отпуштен из државних органа као резултат дисциплинске мјере, диплому о одговарајућој школи са просјеком оцјена, увјерење или потврду о радном искуству на истим или сличним пословима и доказ о познавању рада на компјутеру.

         

          Кандидате који испуњавају опште и посебне услове из јавног конкурса Комисија за спровођење поступка избора радника ће позвати на писмено тестирање и разговор.

Јавни конкурс ће бити објављен у дневном листу “Глас Српске” и на интернет страници овог суда хттп://оксуд-добој.правосудје.ба/ а рок за подношење пријаве је 15 дана од дана објављивања.

 

Пријаве за учешће на јавном конкурсу подносе се на прописаном обрасцу - Пријава на јавни конкурс која се налази у просторијама суда и на интернет страници овог суда хттп://оксуд-добој.правосудје.ба/ Пријаве са доказима о испуњавању услова слати на адресу: Окружни суд у Добоју, улица Светог Саве број 22.

 

Пријаве које нису поднесене на прописаном обрасцу, непотпуне и неблаговремене неће бити узете у разматрање.

 

*************

 

ЈУ ОШ ДОСИТЕЈ ОБРАДОВИЋ БЛАТНИЦА

74 275 БЛАТНИЦА

 

ЈАВНИ КОНКУРС

за избор директора ЈУ ОШ “Доситеј Обрадовић”

Блатница, Теслић

 

 

Школски одбор ЈУ ОШ “Доситеј Обрадовић” Блатница, Теслић, расписује јавни конкурс за избор и именовање директора школе.

Мандат директора траје четири (4) године и почиње од дана ступања на дужност.

 

1.       Услови конкурса

 

1.1.    Општи услови:

Општи услови, које кандидат који се пријављује на јавни конкурс, треба да испуњава су:

 

1) да има општу здравствену способност за рад,

2) да је држављанин Босне и Херцеговине/Републике Српске,

3) да је старији од 18 година.

 

1.2.    Посебни услови:

1) има завршен први циклус одговарајућег студијског програма или еквивалент, односно високу стручну спрему,

2) има најмање пет година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у основној школи након стицања дипломе,

3) није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, против којег није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,

 

2.       Документација која се прилаже уз пријаву

Као доказ о испуњавању општих и посебних услова кандидати су дужни приложити:

1)      Потписану пријаву на конкурс,

2)      Кратку биографију са адресом, контакт телефоном и списком приложене документације,

3)      Извод из матичне књиге рођених,

4)      Увјерење о држављанству,

5)      Љекарско увјерење о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима ( не старије од 6 мјесеци),

6)      Диплому о стеченом степену стручне спреме,

7)      Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу,

8)      Доказ, односно потврду о дужини радног искуства  (најмање пет година након стицања дипломе),

9)      Препоруку ранијег послодавца, односно наставничког вијећа школе у којој је кандидат запослен,

10)    Приједлог програма рада директора у наредном четворогодишњем мандату,

11)    Увјерење да лице није осуђивано правоснажном пресудом на безусловну казну затвора и да лице није кажњавано школа ће службеним путем тражити од надлежних институција за изабраног кандидата на функцију директора.

 

Докази (документа) се достављају у оригиналу или овјереној фотокопији у складу са законом.

Неблаговремене и непотпуне пријаве, као и неовјерене фотокопије неће се узети у разматрање.

 

3.       Рок за подношење пријава

 

Јавни конкурс је отворен петнаест (15) дана од дана објављивања у дневном листу “Глас Српске”, посредством Завода за запошљавање Републике Српске.

 

4.       Адреса достављања пријава

 

Пријаве са прилозима се достављају на адресу: ЈУ Основна школа “Доситеј Обрадовић” Блатница, 361,74 275 Блатница, или непосредно у канцеларију школе у затвореној коверти уз назнаку “Пријава на конкурс за избор и именовање директора школе”.

 

Рок за подношење пријаве је 15 дана од дана објављивања конкурса посредством Завода за запошљавање Републике Српске.

 

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узети у разматрање.

 

На приједлог министра Влада именује за директора једног од кандидата са списка кандидата који испуњавају услове конкурса.

 

Школски одбор ће писменим путем обавијестити све учеснике о резултатима конкурса у року од осам дана од дана пријема обавјештења.

 

*******

ЈУ ОШ СВЕТИ САВА БРОД

ВУКА КАРАЏИЋА ББ

74 450 БРОД

 

КОНКУРС

за упражњена радна мјеста

 

1. Наставник енглеског језика

- 1 извршилац - на одређено вријеме, за 14 часова редовне наставе седмично, за школску 2018/19. годину, до повратка радника са функције, а најдуже до 31.8.2019. године, радник с искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу.

2. Наставник њемачког језика

- 1 извршилац - на одређено вријеме, за 6 часова редовне наставе, за школску 2018/19. годину, радник с искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу.

3. Наставник биологије - на неодређено вријеме за 12 часова редовне наставе,  радник с искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу.

 

 

Општи услови које кандидати треба да испуњавају:

а) да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,

б) да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,

в) да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након завршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

г) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава, а то се доказује увјерењем о неосуђиваности које ће за изабраног кандидата прибавити школа службеним путем, а прије заснивања радног односа.

 

Поред општих услова предвиђених Законом о раду, кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане Законом о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске” број 44/17 и 31/18), услове прописане Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (“Службени гласник Републике Српске”, број 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15), услове прописане Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем радника у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи (“Службени гласник РС” број 74/18).

Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104. став 6. Закона о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске” број 44/17 и 31/18).

 

Право учешћа на конкурсу имају и кандидати који су, по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске” број 44/17 и 31/18) испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

 

Уз пријаву потписану од стране кандидата, осим документације којом доказују испуњавање општих услова, потребно је доставити сљедећу документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање:

1)      овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

2)      увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

3)      увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно- образовном процесу,

4)      додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

5)      увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење, коју води Завод за запошљавање за подручје јединице локалне самоуправе гдје је кандидат пријављен,

6)      увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца,

7)      увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

8)      увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

9)      Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије борца.

 

Кандидати су дужни да доставе овјерене копије свих докумената (не старије од 6 мјесеци) и те копије неће бити враћене кандидатима.

 

Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем радника у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи (“Службени гласник РС” број 74/18).

 

Кандидате који доставе потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса комисија ће писаним путем обавијестити о датуму и мјесту спровођења тестирања и интервја.

 

Непотпуне и неблаговремене пријаве, као и пријаве кандидата који не испуњавају услове неће се разматрати.

 

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у ГЛАСУ СРПСКЕ Бањалука од 26.12.2018., а траје од 27.12.2018. године.

 

Пријаве са назнаком – “пријава на конкурс, не отварати”, слати на адресу:

ЈУ  Основна школа “Свети Сава”

Ул. Вука Караџића бб

74450 Брод

 

**********

 

 

ЈУ ОШ ВУК КАРАЏИЋ ПЕТРОВО

ОЗРЕНСКИХ ОДРЕДА 74

74 317 ПЕТРОВО

 

КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста

 

I

Расписује се конкурс за попуњавање радног мјеста:

1.       Наставник/професор ликовне културе на одређено вријеме до повратка радника са боловања, са искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу - 1 извршилац, непуно радно вријеме, 5 часова редовне наставе.

 

II

1.       Поред општих услова прописаних Законом о раду (“Службени гласник РС” број 1/16 и 66/18) кандидати треба да испуњавају и услове прописане чланом 104 Закона о основном васпитању и образовању “Службени гласник РС” број 44/17 и 31/18) и Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача ( “Сл. гласник РС” број 77/09,86/10,25/14 и 76/15 ).

 

2.       Право учешћа на конкурс имају и лица из члана 104. став 6. Закона о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске”, број: 44/17 и 31/18).

 

3.       Право учешћа на конкурс имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске”, број: 44/17 и 31/18) испуњавала услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

III

Уз потписану пријаву, кандидати треба да доставе документацију, и то овјерене копије, на основу које се доказује испуњеност општих и посебних услова, те документацију (овјерене копије) на основу које се врши бодовање по критеријумима из Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи.

Документација за опште услове које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс су:

1.       да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,

2.       да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,

3.       да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа и

4.       да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, злоупотребе опојних средстава, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа.

Изабрани кандидат ће накнадно доставити љекарско увјерење о способности за рад и увјерење о неосуђиваности.

 

Документација за посебне услове и документација на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 9. Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи:

1.       овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,

2.       додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

3.       увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу,

4.       увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица за незапослена лица,

5.       увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца,

6.       увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца

7.       увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

8.       увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

 

IV

Кандидати су дужни да доставе овјерене копије свих докумената и те копије неће им се враћати.

 

V

Комисија ће писаним путем обавијестити кандидате који су доставили потпуне и благовремене пријаве о датуму и мјесту спровођења тестирања и интервјуа.

 

VI

У случају да се на конкурс не јаве кандидати са радним искуством и положеним стручним испитом, у разматрање ће бити узете и пријаве лица без радног искуства.

 

ВII

Конкурс ће бити објављен у дневном листу “Глас Српске” посредством Завода за запошљавање.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања.

 

VIII

Пријаве се могу доставити лично или поштом на следећу адресу:

ЈУ ОШ “Вук Караџић” 74317 Петрово, Озренских одреда 74, са назнаком Јавни конкурс за пријем у радни однос.

 

IX

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узети у разматрање.

 

X

Школа ће обавијестити све пријављене кандидате на расписаном конкурсу о извршеном избору кандидата за пријем у радни однос.

 

************

 

ЈУ ОШ ПЕТАР КОЧИЋ УГОДНОВИЋ

74 275 БЛАТНИЦА

 

КОНКУРС

 

За упражњено радно мјесто у ЈУ Основној школи Петар Кочић Угодновић, Теслић

 

1.       Наставник/професор демократије и људских права, 1 извршилац - 1 час седмично на одређено вријеме до 31.8.2019. године, са радним искуством.

 

2.       Наставник/професор хемије, 1 извршилац - 4 часа седмично на одређено вријеме до повратка радника са јавне функције, приправник

 

3.       Наставник/професор ликовне културе 1 извршилац - 5 часова седмично на одређено вријеме до 31.8.2019. године, са радним искуством.

 

Услови: Поред општих услова утврђених у Законом о раду - (“Службени гласник Републике Српске”, број: 01/16), кандидати треба да испуњавају и посебне услове утврђене Законом о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске” број: 44/17 и 31/18), Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (“Службени гласник Републике Српске”, број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15), као и правилника о процедури и критеријумима пријема у радни однос радника у основној школи (“Службени гласник Републике Српске”, број: 74/18

 

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на конкурс:

а)       да је држављанин РС или БиХ , а то доказује увјерењем о држављанству,

б)      да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,

в)       да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

г)       да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности трговине људима, злостављањем дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицима.

 

Увјерење о неосуђиваности кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

 

Б) Поред општих услова, кандидати прилажу сљедећу документацију:

 

Документи (овјерени или у оригиналу) који се прилажу уз потписану пријаву:

а)       овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање или еквивалент,

б)      увјерење о положеном стручном испиту,

в)       додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

г)       увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која се налазе на тој евиденцији,

д)      увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца које треба да садржи податке о врсти посла, степену стручне спреме и дужину оствареног радног стажа по врстама посла, уколико  је расписан конкурс за пријем у радни однос лица с искуством,

ђ)       увјерење општинског/градског органа управе надлежне за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

е)       увјерење општинског/градског органа управе надлежне за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије борца,

ж)      увјерење општинског/градског  органа управе надлежне за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбен-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

 

В) - рок за подношење пријаве

Конкурс је отворен осам дана од дана објављивања у дневном листу посредством Завода за запошљавање Републике Српске.

 

Г) - адреса достављања пријава

Пријаве се достављају на адресу: ЈУ Основна школа “Петар Кочић” Угодновић 74275 Блатница, Теслић или непосредно у канцеларију школе.

 

Д) - интервју и тестирање

Са пријављеним кандидатима ће се обавити интервју и тестирање дана 18.1.2019. године са почетком у десет (10) часова.

 

Кандидати који испуњавају услове конкурса биће о томе обавијештени 11.1.2019., а уколико се не појаве на интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

 

Неблаговремене и непотпуне пријаве, као и неовјерене фотокопије приложених докумената Комисија за избор неће разматрати.

*********

ЈУ СШЦ “ЈОВАН ЦВИЈИЋ” МОДРИЧА

БЕРЛИНСКА ББ

74 480 МОДРИЧА

 

КОНКУРС

за пријем наставника

 

1. На одређено вријеме, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у настави, од другог полугодишта школске 2018/2019. године, за наставне предмете:

- Физичко васпитање, пуна седмична норма, до повратка радника са неплаћеног одсуства, а најдуже до 31.8.2019. године, један извршилац

- Стручни предмети машинске струке (дипломирани машински инжењер), 13 часова седмично стручно - теоријске наставе, до краја наставне 2018/2019. године - 30.6.2019. године, један извршилац

 

Општи услови прописани Законом о раду (“Службени гласник Републике Српске”, број:1/16) и Правилником о критеријумима и процедури пријема радника у радни однос у средњој школи (“Службени гласник Републике Српске”, број: 102/14 и 42/16) које кандидати треба да испуњавају су:

 

1. Да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине, што доказује увјерењем о држављанству;

2. Да је пунољетан, што се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте;

3. Да је радно способан, што се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат, након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;

4. Да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

 

Поред општих услова, кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 104. Закона о средњем образовању и васпитању (“Службени гласник Републике Српске”, број: 41/18) и Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама (“Службени гласник Републике Српске”, број : 29/12 , 80/14 и 83/15) и Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у гимназији (“Службени гласник Републике Српске”, број: 34/15 и 83/15), и то:

 

1. Да има одговарајући ниво образовања – завршен први циклус студијског програма у четворогодишњем трајању , са остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент и стручно звање у одређеној области,

2. Да има љекарско увјерење о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима,

3. Да има положен стручни испит за рад у настави.

 

Напомена:

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању (“Службени гласник Републике Српске”, број:41/18), испуњавали услове у погледу профила и звања наставника (члан 106. став 9. Закона о средњем образовању и васпитању).

 

Уколико се на конкурс не пријаве кандидати који имају положен стручни испит за рад у настави, разматраће се и пријаве кандидата који немају положен стручни испит, али су стекли радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане Законом (члан 104. став 7. Закона о средњем образовању и васпитању и члан 104. став 8).

 

Потребна документација:

Уз пријаву на конкурс, потписану од стране кандидата који се пријављује на конкурс, потребно је доставити и сљедеће документе:

1. Увјерење о држављанству,

2. Извод из матичне књиге рођених,

3. Овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,

4. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у настави

5. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

6. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица

7. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, које треба да садржи: врсту посла, степен стручне спреме и дужину оствареног радног стажа по врстама посла

8. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено- отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

9.       Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске (ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида),

10.     Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске (ако се ради о кандидату из категорије борца),

 

Љекарско увјерење о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима, које није старије од 6 мјесеци ( доставља кандидат који буде изабран по конкурсу, а прије заснивања радног односа).

Увјерење о неосуђиваности, којим се доказује да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

 

Кандидати су обавезни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

У пријави на конкурс, кандидати су обавезни навести сва документа која прилажу уз пријаву.

 

Бодовање кандидата извршиће се у складу са Правилником о критеријумима и процедури пријема радника у радни однос у средњој школи (“Службени гласник Републике Српске”, број:102/14 и 42/16).

 

Тестирање и интервју са кандидатима који испуњавају услове конкурса и који доставе потпуне и благовремене пријаве обавиће се 8.1.2019. године (уторак) у 9 часова, у просторијама школе.

 

Кандидати неће посебно бити позивани на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

 

Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања у дневном листу “Глас Српске”.

Школа ће писаним путем обавијестити све учеснике конкурса о резултатима конкурса у року од осам (8) дана од дана доношења одлуке.

 

Пријаве са потребном документацијом, у затвореној коверти, доставити лично у секретаријат школе или слати на адресу:

ЈУ Средњошколски центар “Јован Цвијић”, Берлинска бб, 74 480 Модрича, са назнаком “Пријава на конкурс”.

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се разматрати.

 

****

ЈУ ОШ “ТОДОР ДОКИЋ” КАЛЕНДЕРОВЦИ

74 413 КАЛЕНДЕРОВЦИ

 

КОНКУРС

за упражњено радно мјесто

 

1. Наставник хемије 2 часа - радник са искуством на одређено вријеме до повратка радника са породиљског боловања, а најкасније до 21.10.2019. год.

Услови: Поред услова утврђених Законом о раду (“Сл. гласник РС” бр: 1/16) кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 104 и 105 . Закона о основном васпитању и образовању (“Службени гласник РС”, бр: 44/17 и 31/18). Пријем радника извршиће се и у складу са Правилником о процедури и критеријумима пријема у радника у радни однос у основној школи (“Сл. гласник РС” бр:74/18) кандидат треба да испуњава и сљедеће услове:

 

*да има одговарајући ниво образовања - завршен први циклус студијског програма и стручно звање или еквивалент, односно високу стручну спрему

 

Општи услови који кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс су :

*да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,

*да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,

*да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем, које не може бити старије од 6 мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа и

* да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава.

- Увјерење о неосуђиваности за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

 

За упражњено радно мјесто, поред наведених услова кандидат треба да достави сљедећу документацију:

*пријаву потписану од стране кандидата који се пријављују на јавни конкурс за пријем у радни однос наставника или стручног сарадника

*овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области.

*увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета

*увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи

*додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

*увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење

*увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са искуством.

*увјерење општинског /градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог бораца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца

*увјерење општинског /органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида

*увјерење општинског /органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске уколико се ради о кандидату из категорије бораца.

Уколико се на конкурс не јави радник са искуством и положеним стручним испитом, разматраће се молбе кандидата без искуства и положеног стручног испита.

Оглас остаје отворен 8 дана од дана објављивања.

Пријаве слати на адресу:

ЈУ Основна школа “Тодор Докић”Календеровци

74413 Календеровци - Дервента

са назнаком – пријава на оглас

 

- Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

 

Тестирање и интервју са кандидатима ће се обавити 22.1.2019. године у 11 часова у просторијама школе.

 

- Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању и интервју, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

- Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.

 

********

ЈУ ОШ “ЂОРЂО ПАНЗАЛОВИЋ” ОСИЊА

74 412 ОСИЊА

 

КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста за шк. 2018/19. годину:

 

1. Наставника биологије - приправник..... 1 извршилац.....на 16 часова на одређено вријеме до повратка радника са неплаћеног одсуства а најдуже до 29.12.2019. године

2. Наставника хемије - радник са искуством и положеним стручним испитом .................... 1 извршилац.....на 4 часа хемија на одређено вријеме до повратка радника са неплаћеног одсуства а најдуже до 29.12.2019. године, ако се не јави радник са искуством разматраће се и пријаве приправника.

 

Поред општих услова предвиђених Законом о раду (“Сл. гласник Републике Српске”, бр: 01/16 и 66/18), кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 104. и 105. Закона о основном васпитању и образовању, (“Сл. гласник Реп. Српске” бр: 44/17 и 31/18), Правилника о стр. профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (“Службени гласник Републике Српске” број 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15. ) и Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи (“Сл. гласник РС”, бр: 74/18).

 

Посебни услови:(1) Послове наставника обављају лица која осим услова утврђених Законом о раду треба да имају:

1) завршен први циклус студијског програма у одређеној области и остварених најмање 180 ECTS бодова у трајању од три године или еквивалент, односно право учешћа имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

2) положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу и

3) љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима које изда надлежна здравствена установа

 

(2) Послове стручних сарадника (педагог, психолог и библиотекар) обављају лица која осим услова утврђених Законом о раду треба да имају:

1)      завршен први циклус студијског програма у трајању од четири године и остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент, односно право учешћа имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

2)      положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу и

3)      љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима које издаје надлежна здравствена установа

 

(3) Лица из ст. 2. овог чл. поред услова утврђених законом о раду треба да имају:

1)      завршен први циклус студијског програма у трајању од 4 године и остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент,

2)      положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу и

3)      љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима

(4)     Лица из ст. 1. и 2. овог члана која имају завршен други циклус студија, обавезно морају имати завршен први циклус студија из одређене области из става 1. тачка 1) и става 3. овог члана.

(5)     За доказивање услова из става 1. тачка 3) и става 3. тачка 3) овог члана прихвата се само љекарско увјерење о психофизичкој способности радника које изда надлежна здравствена установа.

(6)     Изузетно од услова из члана 104. става 1. тачка 2. и става 3. тачка 2. Закона о основном васпитању и образовању, школа може на упражњено радно мјесто ангажовати лице које је стекло радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци уколико испуњава остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању.

(7)     Наведено лице има обавезу да положи стручни испит у року од десет мјесеци од дана заснивања радног односа у школи.

(8)     Лице из става 6. овог члана нема статус приправника, а стручни испит полаже под истим условима предвиђеним за приправника

 

Општи услови који кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс су:

*да је држављанин Републике Српске или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству,

*да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом ЛК,

*да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем, које не може бити старије од 6 мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа и

* да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

- Увјерење о неосуђиваности за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

*пријаву потписану од стране кандидата који се пријављују на јавни конкурс за пријем у радни однос за наставника, стручног сарадника, секретара и рачуновође, као и документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање кандидата, а на основу члана 9. Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у ОШ:

* овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

* увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

* увјерење о положеном стручном испиту, уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством и положеним стручним испитом,

* увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи,

* додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

* увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,

* увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством,

* увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

* увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

* увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

 

Кандидати достављају овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

 

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у “Гласу Српске”.

 

Пријаве са адресом и бројем телефона слати на адресу: ЈУ Основна школа “Ђорђо Панзаловић” Осиња, Дервента са назнаком: - “Пријава на конкурс”, не отварати –

 

Тестирање кандидата ће се обавити у четвртак, 10.1.2019. године, у 10 часова, а интервју истог дана у 11.30 часова у просторијама ове Установе.

 

Комисија писаним путем обавјештава кандидате, који су доставили потпуне и благовремене пријаве, о датуму и мјесту спровођења тестирања и интервјуа.

 

- Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.

 

************

 

 

ЈУ ОШ “19. АПРИЛ” ДЕРВЕНТА

СВЕТОГ САВЕ 4

74 400 ДЕРВЕНТА

 

КОНКУРС

за избор и именовање директора

Јавне установе Основне школе 19. април” Дервента

 

I - Предмет

Школски одбор Јавне установе Основне школе “19. април” Дервента, расписује јавни конкурс за избор и именовање директора Јавне установе Основне школе “19. април” Дервента.

 

II – Опис послова

Директор школе руководи радом школе и одговоран је за законитост рада и успјешно обављање дјелатности школе у складу са позитивно-правним прописима. За свој рад одговоран је Влади, министру и школском одбору.

 

III – Мандат

Школски одбор разматра пријаве кандидата који испуњавају услове конкурса за именовање директора, потом документацију и списак кандидата који испуњавају услове конкурса доставља министру, у року од осам дана од дана разматрања пријава.

На приједлог министра, Влада именује за директора једног од кандидата са списка.

Мандат директора траје четири године и почиње од дана ступања на дужност.

 

IV - Услови за учешће на конкурсу

За директора Јавне установе Основне школе “19. април” Дервента, може бити изабрано лице које испуњава услове утврђене Законом о раду (“Службени гласник РС”, број 01/16), Законом о основном васпитању и образовању (“Службени гласник РС” број 44/17 и 31/18), Правилником о условима и поступку избора и разрјешења директора основне школе (“Службени гласник РС” број 49/18) и то:

 

1. Општи услови:

• да има општу здравствену способност за рад,

• да је држављанин Босне и Херцеговине/Републике Српске,

• да је старији од 18 година.

2. Посебни услови:

За директора школе може да буде изабран наставник или стручни сарадник који:

• Има завршен први циклус студија у трајању од четири године и остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент или испуњава услове у складу са чланом 177. став 1. и 2. Закона о основном васпитању и образовању (“Службени гласник РС” број 44/17 и 31/18).

• Има најмање пет година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у основној школи након стицања дипломе из претходне ставке.

• Није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, против којег није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

 

V - Потребна документација

Кандидат који конкурише за радно мјесто директора школе уз пријаву на конкурс прилаже сљедећа документа:

1. Диплому о завршеној стручној спреми,

2. Потврду којом доказује да има најмање пет година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у школи након стицања дипломе,

3. Љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима, које прилаже само именовани кандидат прије ступања на дужност,

4. Увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора,

5. Увјерења да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,

6. Приједлог програма рада директора у наредном четворогодишњем мандату,

7. Препоруку ранијег послодавца, односно наставничког вијећа школе у којој је кандидат запослен,

8. Кратку биографију са подацима о претходним пословима и развоју каријере у струци и оствареним резултатима у раду.

9. Извод из матичне књиге рођених,

10.     Увјерење о држављанству.

 

Кандидати су дужни документе доставити у оригиналу или овјереној фотокопији.

 

VI - Рок за учешће на конкурсу и начин достављања пријаве

Пријаве се могу доставити у затвореној коверти, лично или поштом препоручено на адресу: Јавна установа Основна школа “19. април” Дервента, Светог Саве 4, 74400 Дервента, са назнаком “Пријава на конкурс за избор директора школе” (НЕ ОТВАРАТИ).

Рок за подношење пријаве је 15 дана од дана објављивања у дневном листу “Глас Српске”.

Неблаговремене и непотпуне пријаве, као и неовјерене фотокопије приложене документације, неће се узети у разматрање.

 

VII – Напомене

Школски одбор ће писменим путем обавијестити све учеснике о одлуци Владе Републике Српске о избору директора ЈУ ОШ “19. април” Дервента, у року од осам (8) дана од дана достављања рјешења школи.

*********

 

ЈУ ОШ “СРБИЈА” ЦРКВИНА

76 239 ЦРКВИНА

 

КОНКУРС

за попуњавање упражњених радних мјеста

 

1. Наставник демократије и људских права...............1 извршилац са искуством, на одређено вријеме до 31.8.2019. год. - 1 час редовног рада;

2. Наставник руског језика ..............1 извршилац – приправник, на одређено вријеме, година дана од дана заснивања радног односа – 4 часа редовног рада.

 

Кандидати морају да испуњавају сљедеће услове:

Општи услови:

1. да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству (датум издавања да није старији од 6 мјесеци)

2. да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте

3. да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности које не може бити старије од 6 мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу а прије заснивања радног односа,

4. да није осуђиван правноснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног или другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава, које се доказује Увјерењем о неосуђиваности и исто ће за изабраног кандидата школа прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Уз потписану пријаву (обавезно написати мејл адресу) и документацију којом доказује испуњеност општих услова кандидат је дужан да достави и документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 6. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријема у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи, и то:

1) овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

2)      увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

3)      увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно образовној установи,

4)      увјерење да се кандидат ослобађа обавеза полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи,

5)      додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

6)      увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,

7)      увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца за радно мјесто,

8)      увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

9)      увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

10)    увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије борца.

 

Право учешћа на конкурс имају и кандидати који су стекли радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању (члан 104. став 6. Законом о основном васпитању и образовању).

Такође, право учешћа на конкурс имају и кандидати који су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме .

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и исте се неће враћати кандидатима.

         

Тест и интервју ће се одржати 10.1.2019. године у просторијама школе са почетком у 8.30 часова, а о чему ће кандидати који су доставили потпуне и благовремене пријаве бити писменим и електронским путем обавијештени.

 

Кандидати који се не појаве сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

 

Рок за подношење пријаве је 8 дана од дана објављивања путем Завода за запошљавање.

Све непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.

Пријаве се могу доставити лично у просторије школе, или путем поште на адресу: ЈУ Основна школа “Србија”, 76239 Црквина.

 

*******

ЈУ ОШ “ОЗРЕН” ДОЊА ПАКЛЕНИЦА

74 255 ДОЊА ПАКЛЕНИЦА

 

ОДЛУКА

о поништењу конкурса

 

I

Поништава се јавни конкурс за попуну упражњених радних мјеста како слиједи:

 

- Професор математике – 1 извршилац (са радним искуством и положеним стручним испитом ) - 16 часова, на одређено вријеме до повратка радника са функције

- Професор информатике – 1 извршилац (приправник ) – 4 часа , на одређено вријеме до повратка радника са функције

 

објављен у дневном листу “Глас Српске” дана, 5.12.2018. године због непоштовања одредби члана 115. став 2) Закона о основном образовању и васпитању (“Службени гласник Републике Српске” бр. 44/17 и 31/18) и члана 20. став 1. Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи (“Службени гласник Републике Српске” бр: 74/18).

 

II

Ова одлука ступа на снагу даном доношења и биће објављена у дневном листу “Глас Српске”.

 

 

**********

 

ЈУ ОШ “ОЗРЕН” ДОЊА ПАКЛЕНИЦА

74 255 ДОЊА ПАКЛЕНИЦА

 

КОНКУРС

 

1. Професор математике – 1 извршилац (са радним искуством и положеним стручним испитом ) – 16 часова, на одређено вријеме до повратка радника са функције

 

2.       Професор информатике – 1 извршилац (приправник) – 4 часа , на одређено вријеме до повратка радника са функције

 

Општи и посебни услови за пријем у радни однос

Кандидат мора испуњавати опште услове предвиђене Законом о раду (“Сл. гласник РС” број: 1/16 и 31/18), услове прописане чланом 104. Закона о основном васпитању и образовању (“Службени гласник РС” број: 44/17 и 31/18) и Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (“Сл. гласник РС” број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15).

 

Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи (“Службени гласник РС” број: 73/18).

 

Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104. став 6. Закона о основном васпитању и образовању као и лица која су прије ступања на снагу овог закона испуњавала услове у погледу врсте и степена стручне спреме у складу са чланом 177. Закона.

 

Кандидати су дужни уз пријаву доставити и овјерене копије докумената

- потписану пријаву на конкурс са контакт информацијама;

- овјерену копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечене након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;

- увјерење о држављанству;

- извод из матичне књиге рођених или овјерена копија личне карте;

- увјерење о радном стажу (за радно мјесто професора математике)

- потврду о положеном стручном испиту (за радно мјесто професора математике)

- овјерену копију додатка дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не стоје подаци о просјеку оцјена;

- увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење;

- увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко методичку групу предмета;

- увјерење од општинског/ градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

- увјерење од општинског/ градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије  ратног војног инвалида;

- увјерење од општинског/ градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије борца

 

-        кандидат који буде изабран накнадно ће донијети увјерење о здравственој физичкој и психичкој способности за рад у просвјети,

-        увјерење о неосуђиваности прибавиће школа службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа.

 

Напомена: Кандидат је дужан доставити копије свих докумената, не старије од 6 мјесеци и те копије неће бити враћене кандидатима.

 

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата неће бити узете у разматрање.

 

Комисија ће писменим путем обавијестити кандидате који су доставили потпуне и благовремене пријаве о датуму и мјесту спровођења теста и интервјуа.

 

Пријаве са документацијом слати на адресу школе у року од 8 дана од дана објављивања конкурса.

 

 

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.

© АД "Глас Српске" Бања Лука, 2018., ISSN 2303-7385, Сва права придржана