ЈУ ЗЗЗ РС - Филијала Добој: Оглашава слободна радна мјеста на дан 16. 08. 2017.

 Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net  или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

******************

ЈУ СШЦ ПЕТРОВО

Ул. Озренских одреда 76

74317 ПЕТРОВО

КОНКУРС

за пријем радника у радни однос на одређено вријеме

1.       Професор географије ....................................... 2 часа - на одређено радно вријеме до краја школске године,

2.       Професор машинства............................................ 12 часова - на одређено радно вријеме до краја школске године,

3.       Професор њемачког језика ................................... 6 часова - на одређено радно вријеме до краја школске године,

4.       Професор филозофије и социологије ……………………… 4 часа - на одређено радно вријеме до краја школске године,

5.       Професор права …………………………………………………………….. 6 часова - на одређено радно вријеме до краја школске године,

Под редним бројем од 1. до 4. у радни однос се примају лица са радним искуством и положеним стручним испитом, под редним бројем 5. у радни однос се прима лице без радног искуства - приправник.

Општи и посебни услови за пријем у радни однос

Општи услови:

1. Да је држављанин Републике Српске и БиХ, што доказује увјерењем о држављанству;

2. Да је пунољетан, што се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте;

3. Да је радно способан, што се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат, након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;

4. Да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Потребна документација:

Уз потписану пријаву и документацију из тачака 1. до 5. потребно је доставити документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 9. Правилника о критеријумима и процедури пријема радника у радни однос у средњој школи ("Службени гласник РС", број: 102/2014 и 42/2016) и то:

1. Увјерење о држављанству,

2. Извод из матичне књиге рођених,

3. Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање 240 ECTS бодова којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,

4. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

5. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу за кандидате са радним искуством,

6. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица,

7. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске (ако се ради о кандидату из категорије бораца)

8. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске (ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида).

Увјерење о неосуђивању за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Кандидати су обавезни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Тестирање и интервју са кандидатима који испуњавају услове конкурса и који доставе потпуне и благовремене пријаве обавиће се у просторијама школе 25.8.2017. у 9 часова.

Кандидати неће посебно бити позивани на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања у дневном листу "Глас Српске".

Пријаве са потребном документацијом слати на адресу: ЈУ СРЕДЊОШКОЛСКИ ЦЕНТАР ПЕТРОВО, Озренских одреда 76, 74317 Петрово са назнаком "ПРИЈАВА НА КОНКУРС".

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се разматрати.

******************

ЈУ СШЦ "ЈОВАН ЦВИЈИЋ" МОДРИЧА

БЕРЛИНСКА ББ

74480 МОДРИЧА

  КОНКУРСА   

 о упражњеним радним мјестима

1.       На неодређено вријеме:

-        Физичко васпитање, 20 часова - пуна норма, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у настави - један извршилац

2.       На одређено вријеме, до краја школске 2017/2018. године -до 31.8.2018.године, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у настави, за сљедеће наставне предмете:

 - Математика, 12 часова - један извршилац

 - Социологија и филозофија, 5 часова - један извршилац

 - Психологија, 4 часа - један извршилац

 - Биологија и екологија и заштита животне средине, 8 часова (4 + 4) - један извршилац

 - Право, 2 часа - један извршилац

 - Вртларство (дипломирани инжењер хортикултуре), 2 часа - један извршилац.

3. Услови:

 Општи услови прописани Законом којим се уређују радни односи и Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у средњој школи ("Службени гласник Републике Српске", број: 102/14 и 42/16), које кандидати треба да испуњавају су:

а) да је држављанин Републике Српске и БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству,

б) да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,

в) да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа и

 г) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем (ово увјерење школа ће прибавити службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа).

 Поред општих услова, кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 75. Закона о средњем образовању и васпитању, Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и стручним школама ("Службени гласник Републике Српске", број: 29//12, 80/14 и 83/15), Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у гимназији ("Службени гласник Републике Српске", број: 34/15 и 83/15), и то:

 - да има одговарајући ниво образовања - завршен први циклус студијског програма у четворогодишњем трајању, са најмање остварених 240 ECTS бодова и стручно звање у одређеној области или еквивалент и

 - да има положен стручни испит за рад у настави.

Напомена:

 Уколико се на конкурс не пријаве кандидати који имају положен стручни испит за рад у настави, разматраће се и пријаве кандидата који немају положен стручни испит, али имају најмање годину дана радног искуства у струци.

 Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у средњој школи ("Службени гласник Републике Српске", број: 102/14 и 42/16).

 Уз пријаву потписану од стране кандидата који се пријављују на јавни конкурс за пријем у радни однос, потребно је доставити и сљедећу документацију:

1)      овјерена фотокопија увјерења о држављанству,

2)      извод из матичне књиге рођених,

 3) овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,

 4) увјерење о положеном стручном испиту за рад у настави,

 5) додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

6) увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица коју води Завод за запошљавање за подручје јединице локалне самоуправе гдје је кандидат пријављен,

7) увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, које треба да садржи: врсту посла, степен стручне спреме и дужину оствареног радног стажа по врстама посла,

8) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

9) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије борца,

10) љекарско увјерење о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима које није старије од шест мјесеци (доставља кандидат који буде изабран по конкурсу, а прије заснивања радног односа).

Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса обавиће се у просторијама школе, 28.8.2017. године (понедјељак), у 10 часова.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Конкурс је отворен осам дана од дана објављивања у дневном листу "Глас Српске".

 Уз пријаву на конкурс, кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената којим доказују да испуњавају услове наведене у конкурсу, и те копије неће бити враћене кандидатима.

Пријаве са потребном документацијом могу се доставити путем поште или лично на адресу:

ЈАВНА УСТАНОВА СРЕДЊОШКОЛСКИ ЦЕНТАР "Јован Цвијић", Берлинска бб, 74 480 Модрича.

Телефон: 053/811-344, 053/810-966.

Неблаговремене и непотпуне пријаве, неће се разматрати.

******************

ЈУ ОШ "ЂУРА ЈАКШИЋ" ПОДНОВЉЕ

74217 ПОДНОВЉЕ

КОНКУРС

за избор наставника

1.       Наставник/професор физике - радник са искуством - положен стручни испит, 12 часова седмично, на одређено вријеме до 31.12.2017. г.

2.       Наставник/професор демократије и људских права - радник са искуством - положен стручни испит, 2 часа седмично до 31.8.2018. г.

Услови:

 Поред општих услова предвиђених Законом о раду ("Службени гласник РС" бр. 1/16) кандидати треба да испуњавају и посебне услове предвиђене чланом 104. Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник РС" бр. 44/17.)и Правилнику о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача у основној школи ("Службени гласник РС" бр. 77/09, 86/10, 25/14. и 76/15)

Уз пријаву потписану од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс, кандидати су дужни доставити овјерене копије сљедећих докумената:

 1. Увјерење о држављанству,

2.       Извод из МК рођених,

 3. Диплома о стеченом стручном образовању,

 4. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном

 процесу,

5. Додатак дипломи који садржи податке о просјечној оцјени током студирања или увјерење од високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

 6. Увјерење од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица у стручној спреми траженој конкурсом,

 7. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

 8. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

 9. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца,

 10. Кратку биографију,

 - Приложена документација из тачке 7, 8. и 9. у поступку бодовања кандидата, узима се у обзир при примјени Правилника у вези са чланом 26.

 - У пријави за конкурс обавезно назначити број часова на које кандидат конкурише

 - Љекарско увјерење, не старије од 6 мјесеци, приложиће изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу а прије заснивања радног односа. Увјерење о неосуђиваности школа ће прибавити службеним путем а прије заснивања радног односа.

 - Оглас остаје отворен 8 дана од дана објављивања.

 - Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.

 - Комисија за пријем радника по расписаном конкурсу ће извршити бодовање свих кандидата који су доставили потпуне и благовремене пријаве и који испуњавају услове конкурса у складу са одредбама Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи ("Службени гласник РС" бр. 102/14. и 45/16). У понедјељак, 28. августа, у 12 часова биће обављен интервју са кандидатима. Кандидати се неће посебно позивати на интервју а ако се не појаве на интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

 - Сви кандидати биће обавијештени о резултатима конкурса, документи приложени уз молбу неће се враћати кандидатима.

 - Пријаве доставити лично или путем поште на адресу школе: ЈУ ОШ "Ђура Јакшић" Подновље 74217, Добој.

*************

ОПШТИНА МОДРИЧА

ВИДОВДАНСКА 1

74480 МОДРИЧА  

ЈАВНИ КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста у Општинској управи Модрича

I Конкурс се расписује за попуну упражњених радних мјеста у Општинској управи Модрича, на неодређено вријеме и то:

1.       Самостални стручни сарадник за праћење општинских прихода и евиденцију сталних средстава (радно мјесто пете категорије, трећег звања)....................................................................................... 1 (један) извршилац,

2.       Ватрогасац............................................................................................... 2 (два) извршиоца.

II Опис послова радних мјеста:

Запослени на радном мјесту из тачке I подтачка 1. има статус службеника и обавља послове утврђене Правилником о организацији и систематизацији радних мјеста Општинске управе Модрича ("Службени гласник општине Модрича", број: 11/16, 2/17 и 5/17), а запослени на радном мјесту из тачке I подтачка 2. имају статус намјештеника и обављају послове утврђене Правилником о организацији и систематизацији радних мјеста у Територијалној ватрогасној јединици Модрича - посебне организационе јединице Општинске управе Модрича ("Службени гласник општине Модрича", број: 5/15).

III Општи услови за пријем у радни однос:

1.       да је држављанин Републике Српске, односно БиХ,

2.       да је старији од 18 година,

3.       да има општу здравствену способност,

4.       да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у општинској управи,

5.       да није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у БиХ три године прије објављивања конкурса,

6.       да није под оптужницом Међународног суда за ратне злочине почињене на подручју бивше Југославије у Хагу и да није одбио наредбу да се повинује пред Трибуналом - члан IX став 1. Устава БиХ,

7.       да не постоји неспојивост и сукоб интереса у складу са чланом 43. до 47. Закона о службеницима и намјештеницима у јединицама локалне самоуправе ("Службени гласник Републике Српске", број: 97/16).

IV Посебни услови:

1) за радно мјесто из тачке I подтачка 1:

       висока стручна спрема, економског смјера, дипломирани економиста или први циклус студија са најмање 240 ECTS бодова,

       најмање једна година радног искуства у траженом степену образовања,

       положен стручни испит за рад у органу управе,

       познавање рада на рачунару.

2) за радно мјесто из тачке I подтачка 2:

       средња стручна спрема III или IV степен одговарајуће техничке струке (ватрогасне, грађевинске, металске, браварске, хемијске, електричарске и друге струке),

       положен стручни испит за ватрогасца у професионалној ватрогасној јединици,

       да није старији од 25 година живота у тренутку заснивања радног односа,

       најмање 6 мјесеци радног искуства на истим или сличним пословима,

       здравствена и психофизичка способност за вршење послова гашења пожара и спасавања људи и имовине.

Кандидат који нема положен стручни испит за рад у органу управе може се примити на рад, с тим да је дужан исти положити у року шест мјесеци од дана запослења. Уколико не положи стручни испит у року од шест мјесеци од дана запослења, престаје му радни однос.

V Потребна документа и поступак избора:

(1) Пријава за учешће на јавном конкурсу подноси се на прописаном обрасцу "Пријава на јавни конкурс" (образац број 1), који је доступан на интернет страници општине Модрича или интернет страници Министарства управе и локалне самоуправе, а исти се може преузети и лично у шалтер сали Општинске управе Модрича. Уз наведени образац, као доказ о испуњавању општих услова, кандидат прилаже фотокопију увјерења о држављанству РС, односно БиХ, а изјава да кандидат:

1.       није под оптужницом Међународног суда за ратне злочине почињене на подручју бивше Југославије у Хагу и да није одбио наредбу да се повинује пред Трибуналом - члан IX тачка 1. Устава БиХ,

2.       да није осуђен за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање 6 (шест) мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у општинској управи,

3.       да није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у БиХ три године прије објављивања конкурса и

4.       да није у сукобу интереса, односно да не обавља дужност која је неспојива са дужношћу службеника у општинској управи, у складу са чланом 43. до 47. Закона о службеницима и намјештеницима у органима јединице локалне самоуправе, саставни је дио пријаве на јавни конкурс.

(2) Као доказ о испуњавању посебних услова кандидат прилаже:

1.       фотокопије дипломе/свједочанства о завршеном факултету, односно средњој школи, (кандидат који је високо образовање стекао по болоњском систему студирања уз диплому доставља и додатак дипломи. Ако високошколска установа додатак дипломи није уопште издавала, кандидат је дужан да уз диплому о стеченом образовању достави увјерење високошколске установе да додатак дипломи није издаван, односно да се не издаје),

2.       увјерење о положеном стручном испиту за рад у органу управе или изјава којом се кандидат обавезује да ће у року од 6 мјесеци од дана запослења положити стручни испит,

3.       увјерење о положеном стручном испиту за ватрогасца у професионалној ватрогасној јединици,

4.       исправа којом се доказује радно искуство у траженом степену образовања (потврда, увјерење или други акт послодавца из којег се види на којим пословима, са којом стручном спремом и у ком периоду је стечено радно искуство) и

5.       исправу - доказ да познаје рад на рачунару (ако кандидат нема доказ о познавању рада на рачунару врши се провјера од стране стручне комисије општинске управе, прије обављеног интервјуа).

(3) Са кандидатима који буду испуњавали опште и посебне услове конкурса, Конкурсна комисија обавиће интервју, о чему ће кандидати бити благовремено обавијештени.

(4) Приликом попуњавања упражњених радних мјеста даје се предност, под истим условима, корисницима права у складу са прописима о правима бораца, војних инвалида и породица погинулих бораца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске.

(5) Прворангирани кандидат дужан је да у року од седам дана од дана пријема обавјештења комисије, достави доказе о испуњавању општих и посебних услова у оригиналу или овјереној фотокопији из тачке В, став 1. подтачка 2. и овјерену писмену изјаву за подтачке 1, 3. и 4. Јавног конкурса, као и увјерење о здравственој способности и родни лист.

Ако прворангирани кандидат у прописаном року не достави напријед наведене доказе или ако на основу достављених доказа Комисија утврди да кандидат не испуњава опште и посебне услове, позваће сљедећег кандидата по броју освојених бодова са листе успјешних кандидата да достави горе наведене доказе о испуњавању општих и посебних услова и одговарајуће овјерене изјаве.

ВИ Рок за подношење пријава

Рок за подношење пријава је 15 дана од дана објављивања јавног конкурса.

Јавни конкурс ће бити објављен у "Службеном гласнику Републике Српске" и дневном листу "Глас Српске". Ако конкурс не буде објављен истовремено, рок ће се рачунати од дана посљедњег објављивања.

Пријаве се могу доставити лично или путем поште, на адресу:

Општина Модрича, улица Видовданска 1. са назнаком "Пријава на конкурс за попуну упражњених радних мјеста у Општинској управи" и назнаком за које радно мјесто и број позиције.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

За давање додатних обавјештења о јавном конкурсу задужен је службеник Олга Суботић, контакт телефон: 053/810-511 локал 181.

*********************

ЈУ ОШ "СВЕТИ САВА"

СТЕВАНА СИНЂЕЛИЋА БР. 10

74000 ДОБОЈ  

КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста

I

Расписује се конкурс за попуњавање сљедећих радних мјеста:

1.       Наставник/професор математике - 8 часова на одређено вријеме до 31.8.2018. године, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу - 1 извршилац.

2.       Наставник/професор географије - 6 часова на одређено вријеме до 31.8.2018. године, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу - 1 извршилац.

3.       Наставник/професор биологије - 8 часова на одређено вријеме до 31.8.2018. године, приправник - 1 извршилац.

4.       Наставник/професор техничког образовања на неодређено вријеме, приправник - 1 извршилац.

5.       Наставник/професор демократије - 3 часа на одређено вријеме до 31.8.2018. године, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу - 1 извршилац.

6.       Наставник/професор разредне наставе за рад у продуженом боравку на одређено вријеме до краја наставног процеса у школској 2017/2018. години, приправник - 4 извршиоца.

7.       Наставник/професор разредне наставе на одређено вријеме до 31.8.2018. године, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу - 6 извршилаца.

8.       Наставник/професор разредне наставе на одређено вријеме до 31.8.2018. године, приправник - 2 извршиоца.

9.       Наставник/професор разредне наставе на одређено вријеме до повратка раднице са породиљског одсуства са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно - образовном процесу - 2 извршиоца.

II 

 1. Наставу и друге облике образовно-васпитног рада у разредној настави може да изводи:

а) професор разредне наставе или професор који у дипломи о завршеном факултету има уписану двопредметну групу у којој је разредна настава самосталан или равноправан предмет,

б) наставник разредне наставе са завршеном педагошком академијом, смјер разредна настава.

 2. Наставу и друге облике образовно-васпитног рада у предметној настави може да изводи лице које има високу или вишу стручну спрему за одговарајући предмет, и то:

а) Математика:

1) професор математике,

2) професор математике и информатике,

3) професор математике и информатике за основну школу,

4) дипломирани математичар са положеном педагошком групом предмета,

5) наставник који има завршену педагошку академију, група математика са другим наставним предметом.

б) Географија

1) професор географије

2) професор историје и географије као равноправне групе предмета,

3) дипломирани географ и туризмолог са положеном педагошком групом предмета,

4) дипломирани географ са положеном педагошком групом предмета,

5) професор географије и етнологије,

6) професор географије и просторног планирања,

7) наставник који има завршену педагошку академију или вишу педагошку школу, група географија са другим наставним предметом;

в) Биологија

1) професор биологије,

2) професор биологије и хемије,

3) дипломирани биолог са положеном педагошком групом предмета,

4) наставник који има завршену педагошку академију, група биологија са другим наставним предметом,

5) дипломирани професор биологије

г) техничко образовање:

1) професор техничког образовања или професор који у дипломи о завршеном факултету има уписану двопредметну групу у којој је техничко образовање самосталан или равноправан предмет,

2) професор физике и основа технике,

3) професор технике и информатике,

4) професор технике,

5) професор технике и машинства,

6) наставник техничког образовања,

7) наставник који има завршену педагошку академију, група техничко образовање са другим наставним предметом,

8) професор политехнике.

д) Демократија и људска права

1) професор филозофије или професор који у дипломи о завршеном факултету има уписану двопредметну групу у којој је филозофија самосталан или равноправан предмет,

2) професор социологије или професор који у дипломи о завршеном факултету има уписану двопредметну групу у којој је социологија самосталан или равноправан предмет,

3) дипломирани филозоф са положеном педагошком групом предмета,

4) дипломирани социолог са положеном педагошком групом предмета,

5) дипломирани политиколог.

3. У случају да се расписује конкурс за лица са радним искуством, право учешћа на конкурс имају и лица из члана 104. став 6. Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске", број: 44/17).

4. Право учешћа на конкурс имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске", број: 44/17) испуњавала услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

III

Уз потписану пријаву, кандидати треба да доставе документацију и то овјерене копије, на основу које се доказује испуњеност општих и посебних услова, те документацију (овјерене копије) на основу које се врши бодовање по критеријумима из Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи.

Документација за опште услове које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс су:

1.       да је држављанин Републике Српске или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству,

2.       да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,

3.       да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа, и

4.       да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, злоупотребе опојних средстава, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа.

Документација за посебне услове и документација на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 9. Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи:

1.       овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,

2.       уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством и положеним стручним испитом, кандидат је дужан да достави увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу.

3.       додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

4.       увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица за незапослена лица,

5.       увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством,

6.       увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца

7.       увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбранбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

8.       увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Обавезна документа за разматрање пријаве за конкурс су наведена под редним бројем: 1, 2. и 3.

IV

Интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се у просторијама школе дана 28.8.2017. године са почетком у 1000 сати.

V

Кандидати се неће посебно позивати на интервју, а уколико се не појаве на интервјуу сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

VI

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

VII

Конкурс ће бити објављен у дневном листу "Глас Српске" посредством Завода за запошљавање.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања.

VIII

Након закључења јавног конкурса, Комисија за избор именована од стране директора школе разматра достављене пријаве, прегледа документацију, обавља интервју са кандидатима, сачињава и предлаже директору школе ранг-листу кандидата који испуњавају услове конкурса.

Комисија сачињава ранг-листу кандидата који испуњавају услове конкурса, на основу критеријума утврђених Законом о основном васпитању и образовању и Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи и објављује је на огласној плочи школе.

На приједлог Комисије директор школе ће извршити пријем кандидата у радни однос.

IX

Пријаве се могу доставити лично или поштом на сљедећу адресу:

ЈУ ОШ "Свети Сава" Добој, ул. Стевана Синђелића 10, са назнаком Јавни конкурс за попуну упражњеног радног мјеста (обавезно навести на које радно мјесто кандидат конкурише).

Џ

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узети у разматрање.

XI

Школа ће обавијестити све пријављене кандидате на расписаном конкурсу о извршеном избору кандидата по конкурсу.

**************

ЈУ ОШ "АЛЕКСА ШАНТИЋ" ВУКОСАВЉЕ

ОМЛАДИНСКА 3

74470 ВУКОСАВЉЕ

КОНКУРС

за избор директора школе

Директор школе руководи радом школе и одговоран је за законитост рада и успјешно обављање дјелатности школе у складу са позитивно-правним прописима. Директор школе одговаран је и за обављање осталих послова утврђених Законом о систему јавних служби и статутом школе.

За свој рад директор одговара Влади, школском одбору и министру.

Директора школе именује Влада на приједлог министра.

Мандат директора траје 4 године и почиње од дана ступања на дужност.

Општи и посебни услови за пријем у радни однос

За директора ЈУ Основне школе "Алекса Шантић" Вукосавље може да буде изабрано лице које испуњава сљедеће услове:

Општи услови:

1.       да је држављанин БиХ;

2.       да је пунољетан;

3.       да је здраствено способан за вршење послова на наведеном радном мјесту;

Посебни услови:

1.       да има завршен први циклус студија у трајању од четири године и остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент,

2.       да има најмање 5 (пет) година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у основној школи након стицања дипломе,

3.       да није осуђивано правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, против којег није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног или другог насиља над дјететом или малољетним лицем,

4. има предложен програм рада и истиче се у реализацији или организацији васпитно-образовног процеса у школи.

 Кандидати који конкуришу за директора школе уз пријаву на конкурс достављају сљедећа документа:

1.       извод из матичне књиге рођених;

2.       увјерење о држављанству;

3.       диплому о завршеној стручној спреми;

4.       потврду којом доказује да има најмање пет година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у основној школи након стицања дипломе,

5.       љекарско увјерење о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима;

6.       увјерење да се против њега не води кривични поступак издато од надлежног суда;

7.       приједлог програма рада директора у наредном четворогодишњем мандату;

8.       препоруку ранијег послодавца, односно наставничког вијећа школе у којој је кандидат запослен;

9.       кратку биографију са подацима о кретању у струци и до сада оствареним резултатима у раду.

Увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора Школа ће затражити службеним путем од надлежног ЦЈБ-а за изабраног кандидата по Инструкцији Министарства просвјете и културе број: 07.020/610-17/10 од 26.1.2010.

Конкурс остаје отворен 15 дана од дана објављивања у дневним новинама.

          Сва документа која кандидат прилаже уз пријаву на конкурс морају бити оригинал или овјерене копије, не старије од 6 мјесеци и неће се враћати кандидатима.

Школски одбор ће размотрити пријаве свих кандидата и доставити министру документацију и списак свих кандидата који испуњавају услове конкурса за именовање директора школе.

Школски одбор ће писаним путем обавијестити све учеснике конкурса о одлуци о именовању директора у року од 8 дана од дана пријема одлуке од ресорног министарства.

   Пријаве са потребним документима доставити лично или путем поште на адресу: ЈУ Основна школа "Алекса Шантић" Вукосавље, 74 470 Вукосавље са назнаком "Пријава на конкурс за избор директора школе".

    *******************

ЈУ ОШ "АЛЕКСА ШАНТИЋ" ВУКОСАВЉЕ

ОМЛАДИНСКА 3

74470 ВУКОСАВЉЕ

ОДЛУКА

 о расписивању конкурса

 1. Професор разредне наставе -

- 1 извршилац, у ПШ у Јошави, на одређено вријеме, а најдуже до 30.6.2018. године, са радним искуством,

- 1 извршилац у централној школи, на одређено вријеме, а најдуже до 30.6.2018. године, са радним искуством

 2. Професор физике - 1 извршилац, на одређено вријеме, 4 часа, а најдуже до 30.6.2018. године, са радним искуством

3. Професор демократије и људских права, на одређено вријеме, 2 часа, а најдуже до 30.6.2018, са радним искуством

Кандидати су дужни да поред општих услова предвиђених Законом о раду ("Службени гласник Републике Српске" број 1/16) испуњавају и услове предвиђене Законом о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске" број 44/17), Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача у основној школи ("Службени гласник Републике Српске" број 77/09, 86/10 и 25/14) и Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи ("Службени гласник Републике Српске" број 102/14 од 18.11.2014, 45/16. године.

Општи услови које кандидати треба да испуњавају су:

1. да је држављанин Републике Српске или Босне или Херцеговине, а то доказује увјерењем о држављанству,

2. да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,

3. да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности за рад са ученицима, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

-        Увјерење о неосуђиваности из става 1. тачка 4) овог члана за изабраног кандидата Школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Уз потписану пријаву од стране кандидата који се пријављују на конкурс за пријем у радни однос, потребно је доставити и документацију на основу које се доказује испуњеност општих и посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по важећем Правилнику.

На конкурс доставити:

   1. Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма и остварених најмање 180 ECTS бодова у трајању од три године или еквивалент,

   2. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу

   3. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

   4. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица;

   5. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, код којег је кандидат био запослен на радном мјесту које одговара стручној спреми и профилу који се тражи овим конкурсом из којег се јасно види врста посла, степен стручне спреме, дужина оствареног стажа;

6. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

7. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије борца.

Право учешћа на конкурсу имају и кандидати који су стекли радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане Законом.

Право учешћа на конкурсу имају и кандидати који су, по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник РС", бр. 44/17), испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Конкурс је отворен 8 дана од дана објављивања путем Завода за запошљавање.

Интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве односно који испуњавају услове конкурса ће се обавити у просторијама ЈУ Основне школе "Алекса Шантић" у Вукосављу, дана 30.8.2017. године у 10 часова за разредну наставу, а у 11 часова за предметну наставу.

          Кандидати неће бити посебно позивани на интервју, а ако се не појаве на интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

          Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

    Све непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.

    Пријаве се могу доставити лично или путем поште на адресу ЈУ ОШ "Алекса Шантић" ул. Омладинска 3, 74470 Вукосавље.

    Избор кандидата ће се извршити у складу са Законом о основном васпитању и образовању и Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у основној школи.

****************

ЈУ САОБРАЋАЈНА И ЕЛЕКТРО ШКОЛА

ЦАРА ДУШАНА 18

74000 ДОБОЈ   

КОНКУРС

за пријем радника у радни однос

1. На неодређено радно вријеме

Наставник физике .....................      наставна норма, са радним искуством (у складу са Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и стручним школама "Сл. гласник РС" 29/ 2)

 2.  На одређено радно вријеме

 Дипломирани инжењер друмског саобраћаја .................................... 10 часова стручно-теоријске наставе са радним искуством (у складу са Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и стручним школама "Сл. гласник РС" 29/2012).

                   Поред општих услова предвиђених Законом о раду ("Сл. гласник РС" број 01/2016), кандидат треба да испуњава и услове из Правилника о врсти стручне спреме наставника и сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама    ("Службени гласник РС" бр. 29/2012) и Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у средњој школи ("Службени гласник РС" бр 102/2014 и 42/2016).

Уз потписану пријаву кандидати су дужни доставити:

1. Увјерење о држављанству,

2. Извод из матичне књиге рођених,

3. Љекарско увјерење о психофизичкој и физичкој способности за рад са ученицима кандидат ће накнадно доставити, уколико буде изабран, односно примљен у радни однос,

4. Лице које је правоснажном пресудом осуђивано за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављање дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицима не могу обављати рад у школи, а доказ о некажњавању прибавиће Школа за изабраног кандидата прије заснивања радног односа,

5. Овјерену фотокопију диплому о стеченој стручној спреми,

6. Увјерење високошколске установе или додатак дипломи о просјечној оцјени током студирања,

7. Увјерење Завода за запошљавање на подручју јединице локалне самоуправе гдје је кандидат пријављен о времену проведеном на евиденцији незапослених лица након стицања стручне спреме тражене конкурсом,

8. Увјерење о радном стажу стеченом након стицања стручне спреме и профила траженог конкурсом издато од стране послодавца код којег је кандидат био запослен у траженом звању,

9. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату породице погинулог борца,

10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије борца,

11. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

Сва документа се достављају као овјерене копије на адресу Школе (путем поште), ул. Цара Душана бр. 18, Добој и неће се враћати кандидатима.

  Непотпуне и неблаговремене пријаве, као и пријаве кандидата који не испуњавају услове конкурса, неће се разматрати.

Тестирање кандидата који испуњавају услове предвиђене конкурсом обавиће се 25.8.2017. године у 11 часова у просторији бр. 10, а након тога обавиће се интервју.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

             Конкурс остаје отворен 7 дана (од 16.8. до 23.8.2017. године), а биће објављен у "Гласу Српске".

**************

ЈУ МЕДИЦИНСКА ШКОЛА

ПОП ЉУБИНА 31

74000 ДОБОЈ

ЈАВНИ КОНКУРС

за пријем радника у радни однос у школској

2017/2018. години

1. Школски педагог, на одређено, до 31.8.2018. године, без радног искуства, приправник................................................................................................................ 1 извршилац.

2. Доктор медицине, на одређено вријеме, до 31.8.2018. године, без радног искуства, приправник, пуна норма........................................................................................... 3 извршиоца.

(Исправка конкурса од 9.8.2017. године)

  Поред општих услова предвиђених Законом о раду ("Службени гласник Републике Српске" број 1/16) кандидат треба да испуњава и услове из Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама ("Службени гласник Републике Српске" број 29/12, 80/14) и Правилника о критеријумима и процедури пријема радника у радни однос у средњој школи ("Службени гласник Републике Српске" број 102/14 и 42/16).

Уз потписану пријаву кандидат је дужан доставити:

1. увјерење о држављанству,

2. извод из матичне књиге рођених или копију личне карте,

3. љекарско увјерење о психофизичкој и физичкој способности за рад са ученицима које не може бити старије од шест мјесеци, кандидат ће накнадно доставити, уколико буде изабран, односно примљен у радни однос,

4. лице које је правоснажном пресудом осуђивано за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављање дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицима не могу обављати рад у школи, а увјерење о неосуђиваности школа ће прибавити службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа,

5. овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,

6. додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

7. увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, за незапослена лица која се налазе на тој евиденцији,

8. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

9. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца,

10. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

  Сва документа се достављају као овјерене копије не старије од шест мјесеци на адресу школе, Поп Љубина 31, 74000 Добој, у затвореној коверти на којој је потребно назначити "за конкурс", за које радно мјесто се конкурише и иста се неће враћати кандидатима.

  Непотпуне и неблаговремене пријаве, као и пријаве кандидата који не испуњавају услове конкурса, неће се разматрати.

  Тестирање кандидата који испуњавају услове предвиђене конкурсом обавиће се у понедјељак, 28.8.2017. године, у 9 часова у учионици број 10, а након тога обавиће се интервју.

  Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

  Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања.

****************

ЈУ СШЦ "МИХАЈЛО ПУПИН" ДЕРВЕНТА

СВЕТОГ САВЕ ББ

74400 ДЕРВЕНТА

ЈАВНИ КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста

1.       Директор Јавне установе Средњошколски центар "Михајло Пупин" Дервента расписује јавни конкурс за попуну упражњених радних мјеста и то:

 - Наставник за предмет демократија и људска права - 2 часа, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у просвјети, на одређено вријеме (до краја наставе у школској 2017/18. години)

                        Број извршилаца 1.

   - Наставник географије - 2 часа, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у просвјети, на одређено вријеме (до краја наставе у школској 2017/2018. години)     

                        Број извршилаца 1.

-        Наставник за практичну наставу и стручне предмете за занимање техничар мехатронике (дипл. инж. мехатронике ) - за 13 часова, са радним искуством, на одређено вријеме, (до краја школске 2017/2018. године)

                      Број извршилаца 1.

-        Наставник за стручне предмете за занимање техничар мехатронике (дипл. инж. машинства) - 5 часова, са радним искуством, на одређено вријеме (до краја школске 2017/2018. године)

                       Број извршилаца 1.

- Наставник за стручне предмете за занимање техничар електроенергетике - 12 часова, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у просвјети, на одређено вријеме (до краја школске 2017/2018. године)

                          Број извршилаца 1.

   2. Услови за учешће на конкурсу

Општи услови:

- да је држављанин Босне и Херцеговине и Републике Српске, а то се доказује увјерењем о држављанству

- да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених

- да има општу здравствену способност за рад, а то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од 6 мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу а прије заснивања радног односа.

- да лице није осуђивано правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Поред општих услова кандидати морају да испуњавају и посебне услове прописане Законом о средњем образовању и васпитању и Правилником о процедури и критеријумима за пријем радника у радни однос у средњој школи.

3. Потребна документација

Кандидати уз пријаву на јавни конкурс дужни су доставити овјерене копије свих докумената и то:

- Увјерење о држављанству,

- Извод из матичне књиге рођених,

- Љекарско увјерење не старије од шест мјесеци (прилаже само онај кандидат који буде изабран, након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа),

- Увјерење да лице није осуђивано правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Поред наведене документације кандидати достављају и документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање према одредбама Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у средњој школи, и то:

- овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ETCS бодова, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,

- додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

- увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица,

- увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца,

- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије борца,

- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

4. Рок за учешће на конкурсу и начин достављања пријава

Пријаве се могу доставити лично или поштом препоручено на сљедећу адресу:

ЈУ СШЦ "Михајло Пупин", ул. Светог Саве бб, Дервента, са назнаком "Јавни конкурс за попуну упражњених радних мјеста".

Рок за подношење пријаве је 8 дана од дана објављивања конкурса.

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата неће се узети у разматрање.

Кандидати који испуњавају услове утврђене овим конкурсом, дужни су приступити интервјуу и тестирању, који ће са кандидатима обавити Комисија за избор. Интервју са кандидатима и тестирање ће се одржати дана 29.8.2017. године у 10 часова, у просторијама школе.

Кандидати се неће посебно позивати на интервју, а ако се не појаве на интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

5. Напомене

Школа ће писменим путем обавијестити све учеснике о исходу конкурса у року од осам (8) дана од дана доношења одлуке.

************

ЈУ ОШ "РАДОЈЕ ДОМАНОВИЋ" ОСЈЕЧАНИ

ОСЈЕЧАНИ ГОРЊИ

74225 ОСЈЕЧАНИ

ОГЛАС

за попуну радног мјеста

1.       Наставник разредне наставе - 1 извршилац на одређено вријеме до 31.8.2018. године у подручној школи Чивчије Осјечанске - приправник

2.       Наставник разредне наставе - 1 извршилац на одређено вријеме до повратка раднице са породиљског боловања у подручној школи Кожухе - са радним искуством и положеним стручним испитом

3.       Наставник разредне наставе - 1 извршилац на одређено вријеме до повратка раднице са породиљског боловања у централној школи Осјечани - приправник

 У складу са чланом 103, 104 и 106 Закона о основном васпитању и образовању ("Сл. гласник РС" број 44/17) уз пријаву на оглас заинтересовани кандидати треба да приложе сљедећу документацију:

1.       Диплому или овјерену копију дипломе о завршеном факултету одговарајућег смјера

2.       Извод из матичне књиге рођених

3.       Увјерење о држављанству

4.       Увјерење од надлежног суда о невођењу кривичног поступка

5.       Увјерење о психофизичкој и здравственој способности (по пријему кандидата)

6.       Увјерење о времену проведеном на евиденцији за незапослена лица (завод за запошљавање)

7.       Увјерење о просјеку оцјена оствареном током студирања или додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања

8.       Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу - (уколико се тражи радник са радним искуством)

9.       Увјерење о радном стажу од ранијег послодавца уколико је расписан конкурс за радни однос лица са искуством

10.     Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца

11.     Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије бораца

12.     Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида

13.     Интервју са кандидатима ће се обавити дана 28.8.2017. године са почетком у 10 часова.

14.     Кандидати се неће посебно позивати на интервју, а уколико се не појаве на интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

15.     Контакт телефон кандидата

16.     Документа слати на адресу ЈУ ОШ, "Радоје Домановић," Осјечани Горњи; 74225 Осјечани.

Напомена:

Копије докумената морају бити овјерене.

Непотпуна документација неће се разматрати.

Кандидати се неће посебно позивати на тест или интервју.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања.

Процедура пријема:

Пријем радника биће обављен у складу са Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи ("Службени гласник Републике Српске" број 102/14 45/16).

***************

ЈУ СШЦ "НИКОЛА ТЕСЛА" ТЕСЛИЋ

КАРАЂОРЂЕВА 10А 74270 ТЕСЛИЋ

74270 ТЕСЛИЋ

ЈАВНИ КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста

1. Наставник стручно-теоријске и практичне наставе у саобраћајној струци - до повратка раднице са породиљског одсуства, пуна норма, положен стручни испит,

2. Наставник стручно-теоријске и практичне наставе у електротехничкој струци - 18 часова, на одређено вријеме, до 31.8.2018. године.

Најмање 12 мјесеци радног искуства за оба радна мјеста.

Општи услови које кандидати требају испуњавати:

1. да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине, што доказује увјерењем о држављанству,

2. да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,

3. да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа и

4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем. Увјерење о неосуђиваности из тачке 4. за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Уз потписану пријаву на конкурс кандидати су обавезни доставити и сљедећу документацију:

1. Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,

2. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена (из оправданих разлога просјечна оцјена се може доказати и овјереном фотокопијом индекса),

3. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу (за радно мјесто под 1),

4. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица,

5. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са искуством,

6. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца.

7. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије борца;

8. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се у уторак, 29.8.2017. године, у 10 часова, у просторијама школе.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању и интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на конкурс комисија неће разматрати, већ само евидентирати и донијети закључак којим се пријава одбацује.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у дневним новинама "Глас Српске". Пријаве слати на адресу школе са назнаком "ПРИЈАВА НА КОНКУРС" и назначити за који конкурс.

***************

ЈУ ОШ "ПЕТАР ПЕТРОВИЋ ЊЕГОШ"

БОЉАНИЋ ББ

74322 БОЉАНИЋ

ЈАВНИ КОНКУРС

за попуну упражњеног радног мјеста

1.  Директор Јавне установе Основне школе "Петар Петровић Његош" из Бољанића расписује јавни конкурс за попуну упражњеног радног мјеста и то:

- Професор разредне наставе на одређено радно вријеме до 31.8.2018. године, 2 извршиоца са искуством,

Услови за учешће на конкурсу

Поред општих услова предвиђених Законом о раду ("Службени гласник Републике Српске" број 1/16), кандидати треба и да испуњавају посебне услове прописане чланом 104. и 106. став Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске" број 44/17) и Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача ("Службени гласник Републике Српске" број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15).

Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи ("Службени гласник Републике Српске" број: 102/14 и 45/16).

Општи услови:

- да је држављанин Босне и Херцеговине и Републике Српске,

- да има општу здравствену способност за рад,

- да је старији од 18 година.

1. Потребна документација

Кандидати који се пријављују на јавни конкурс дужни су уз пријаву доставити у оригиналу или овјереном препису (не старијем од 6 мјесеци) сљедећу документацију:

- пријаву на конкурс са кратком биографијом и контакт телефоном,

- диплому о завршеном факултету,

- увјерење о држављанству,

- извод из матичне књиге рођених,

- увјерење издато од високошколске установе о просјеку оцјена који је кандидат остварио током студирања или додатак који је издат уз диплому,

- увјерење о неосуђиваности прибавиће школа службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа,

- љекарско увјерење (прилаже само онај кандидат који буде први на ранг-листи прије заснивања радног односа),

- друге доказе о потврђивању знања и способности, препоруке и слично.

Поред наведене документације, кандидати могу доставити доказе прописане Правилником о процедури и критеријумима пријама радника у радни однос у основној школи и то:

- Потврду о времену проведеном на евиденцији незапослених лица коју води Завод за запошљавање на подручју јединице локане самоуправе гдје је кандидат пријављен.

2. Рок за учешће на конкурсу и начин достављања пријаве

Пријаве са е-маил адресом се могу доставити лично или поштом препоручено на сљедећу адресу:

Јавна установа Основна школа "Петар Петровић Његош", Бољанић 74322 Бољанић, са назнаком "Јавни конкурс за попуну упражњеног радног мјеста".

Рок за подношење пријаве је 8 дана од дана објављивања конкурса у дневним новинама "Глас Српске".

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узети у разматрање.

Кандидати који буду испуњавали услове утврђене овим конкурсом дужни су приступити интервјуу и тестирању, који ће са кандидатима обавити Комисија за избор која броји три члана, а која је именована од стране Школског одбора. Ако се не јави довољан број кандидата са радним искуством, у обзир ће се узети и остале пријаве.

Дана 24.8.2017. године, четвртак у 8 часова одржаће се интервју.

Достављена документација школи по овом конкурсу се неће враћати кандидатима,

Напомене:

Школа ће писменим путем на е-маил адреси обавијестити све учеснике о исходу конкурса у року од осам (8) дана од дана доношења одлуке.

*************

ЈУ ОШ "НИКОЛА ТЕСЛА"

УЛ. ТРГ ОСЛОБОЂЕЊА 10

744000 ДЕРВЕНТА

КОНКУРС

1. Наставник историје - 1 извршилац за 9 часова на одређено радно вријеме до 31.8.2018.

2. Наставник у специјалном одјељењу - 1 извршилац

3. Наставник разредне наставе у продуженом боравку - 6 извршилаца са искуством, положен стручни испит

4. Наставник разредне наставе - 2 извршиоца са положеним стручним испитом

5. Наставник разредне наставе - 1 извршилац - приправник до повратка раднице са трудничког боловања

6. Наставник разредне наставе - 1 извршилац - приправник до повратка радника са функције

7. Наставник гитаре - 1 извршилац

Услови: Поред услова утврђених Законом о раду, кандидат треба да испуњава и сљедеће:

*да има одговарајући ниво образовања - завршен први циклус студијског програма и стручно звање или еквивалент, односно високу или вишу стручну спрему и то:

Под тачком 1. професор историје

2. професор дефектолог, дипломирани специјални педагог, реедукатор психомоторике

3. и 4. професор разредне наставе - положен стручни испит

5. и 6. професор разредне наставе

7. професор клавира

Напомена: Кандидати са положеним стручним испитом (са искуством) потребно је да у пријави на конкурс наведу под којим редним бројем и на које радно мјесто конкуришу.

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс су:

*да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,

*да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,

*да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем, које не може бити старије од 6 мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа

* да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

- Увјерење о неосуђиваности за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

За упражњено радно мјесто, поред наведених услова, кандидати треба да доставе сљедећу документацију:

*пријаву потписану од стране кандидата који се пријављују на јавни конкурс за пријем у радни однос наставника или стручног сарадника

*овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,

*додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

*увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица за незапослена лица која се налазе на тој евиденцији,

*увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са искуством,

*увјерење о положеном стручном испиту за радно мјесто под тачком 3. и 4.

Оглас остаје отворен 8 дана од дана објављивања у "Гласу Српске Бањалука од 16.8.2017. године до 23.8.2017. године.

Пријаве слати на адресу:

ЈУ Основна школа "Никола Тесла"

Ул. Трг ослобођења 10, 74400 Дервента

са назнаком -пријава на оглас, не отварати-

- Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

- Интервју кандидата обавиће се 24.8.2017. године у 9 часова у просторијама школе.

- Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању и интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

- Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.

**************

ЈУ ОШ "ЂОРЂО ПАНЗАЛОВИЋ"

ОСИЊА

74400 ДЕРВЕНТА

КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста за шк. 2017/18. годину:

1.  Наставника демократије - радник са искуством и положеним стручним испитом ... 1 извршилац..... на 2 часа на одређено вријеме до 31.8.2018. год., а ако се не јави радник са искуством, разматраће се и пријаве приправника.

2.       Наставника њемачког језика - радник са искуством и положеним стручним испитом ............ 1 извршилац..... на 16 часова на неодређено вријеме, а ако се не јави радник са искуством, разматраће се и пријаве приправника.

Поред општих услова предвиђених Законом о раду ("Службени гласник Републике Српске" број 01/16), кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 104. и 105. Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске" број 44/17), Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача ("Службени гласник Републике Српске" број 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15) и Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи ("Сл. гласник РС" број 102/14 и 45/16).

Посебни услови:

(1) Послове наставника обављају лица која осим услова утврђених Законом којим се уређују радни односи треба да имају:

1) завршен први циклус студијског програма у одређеној области и остварених најмање 180 ECTS бодова у трајању од три године или еквивалент, односно право учешћа имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

2) положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу и

3) љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима које изда надлежна здравствена установа

(2) Послове стручних сарадника (педагог, психолог и библиотекар) обављају лица која осим услова утврђених Законом којим се уређују радни односи треба да имају:

1) завршен први циклус студијског програма у трајању од четири године и остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент, односно право учешћа имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

2) положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу и

3) љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима које изда надлежна здравствена установа

(3) Лица из става 2. овог члана поред услова утврђених законом којим се уређују радни односи треба да имају:

1) завршен први циклус студијског програма у трајању од четири године и остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент,

2) положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу и

3) љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима

(4) Лица из ст. 1. и 2. овог члана која имају завршен други циклус студија, обавезно морају имати завршен први циклус студија из одређене области из става 1. тачка 1) и става 3. овог члана.

(5) За доказивање услова из става 1. тачка 3) и става 3. тачка 3) овог члана прихвата се само љекарско увјерење о психофизичкој способности радника које изда надлежна здравствена установа.

(6) Изузетно од услова из члана 104. става 1. тачка 2. и става 3. тачка 2. Закона о основном васпитању и образовању, школа може на упражњено радно мјесто ангажовати лице које је стекло радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци уколико испуњава остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању.

(7) Наведено лице има обавезу да положи стручни испит у року од десет мјесеци од дана заснивања радног односа у школи.

(8) Лице из става 6. овог члана нема статус приправника, а стручни испит полаже под истим условима предвиђеним за приправника

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс су:

*да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,

*да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,

*да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем, које не може бити старије од 6 мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа и

*да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

- Увјерење о неосуђиваности за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Поред наведених услова и документације кандидат треба да достави и сљедећу документацију:

*пријаву потписану од стране кандидата који се пријављују на јавни конкурс за пријем у радни однос за наставника, стручног сарадника, секретара и рачуновође, као и документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање кандидата, а на основу члана 9. Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у ОШ:

*овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,

*ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством и положеним стручним испитом, кандидат је дужан да достави увјерење о пол. стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу,

*додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

*увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица,

*увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са искуством.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у "Гласу Српске".

Пријаве слати на адресу: ЈУ Основна школа "Ђорђо Панзаловић" Осиња, Дервента, са назнаком -пријава на конкурс, не отварати-.

- Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Интервју са кандидатима ће се обавити у петак, 25.8.2017. године у 10 часова у просторијама ове установе.

- Кандидати се неће посебно позивати на интервју, а ако се не појаве на интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

- Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.

************

ЈУ ОМШ "МАРКОС ПОРТУГАЛ"

ВИДОВДАНСКА ББ

74000 ДОБОЈ

КОНКУРС

за попуну радних мјеста

Наставник музике - одсјек гитара - (1) извршилац

Један (1) извршилац - 12 часова (на одређено)

Наставник музике - Одсјек виолина – (1) извршилац

Један (1) извршилац - 16 часова

Услови:

1) Завршена академија (седми степен) - дипломирани музичар - гитариста и виолиниста.

2) Дипломирани музички извођач или педагог са претходно завршеном средњом музичком школом, образовни профил музички извођач.

Уз писмену пријаву доставити доказ о завршеном образовању, увјерење о положеном стручном испиту (кандидати који имају положен стручни испит), увјерење о држављанству, извод из матичне књиге рођених, увјерење о невођењу кривичног поступка, увјерење о некажњавању, увјерење Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица након стицања стручне спреме тражене конкурсом, увјерење о просјечној оцјени оствареној током студирања или додатак дипломи, увјерење општинског/градског органа управе о утврђеном статусу РВИ и статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске (за кандидате који исто посједују), увјерење о радном стажу оствареном у васпитно-образовној установи и изван васпитно-образовне установе након стицања стручне спреме и профила траженог конкурсом или овјерена копија радне књижице јер се у радни однос прима лице са искуством.

Конкурс је отворен осам (8) дана од дана објављивања.

Кандидати који буду примљени у радни однос накнадно ће доставити љекарско увјерење о радној способности.

Пријаве доставити на адресу: ЈУ Основна музичка школа "Маркос Португал" Добој, Видовданска бб.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.

Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве одржаће се у просторијама школе 28.8.2017. године у 10 часова.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а уколико се на истим не појаве, сматраће се да су одустали од пријаве.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

 ************

ОШ "19. АПРИЛ" ДЕРВЕНТА

СВЕТОГ САВЕ БР. 4

74400 ДЕРВЕНТА

КОНКУРС

за упражњена радна мјеста

1. Наставник/професор разредне наставе за рад у продуженом боравку - на одређено вријеме до краја наставног процеса у школској 2017/18. години, са искуством - 4 извршиоца са пуном нормом и 1 извршилац са ½ норме;

2. Наставник/професор разредне наставе - на одређено вријеме до 31.8.2018. год., до повратка одсутног радника ради обављања јавне функције - приправник - 1 извршилац;

3. Наставник/професор разредне наставе - на одређено вријеме до 31.8.2018. год., приправник - 1 извршилац;

Услови: Поред услова утврђених Законом о раду, кандидат треба да испуњава и сљедеће:

*да има одговарајући ниво образовања - завршен први циклус студијског програма и стручно звање или еквивалент, односно високу или вишу стручну спрему (у складу са Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача бр. 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15) и то:

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс су:

*да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,

*да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,

*да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем, које не може бити старије од 6 мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа и

*да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

- Увјерење о неосуђиваности за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

За упражњена радна мјеста, поред наведених услова кандидат треба да достави сљедећу документацију :

*пријаву потписану од стране кандидата који се пријављују на јавни конкурс за пријем у радни однос,

*овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,

*овјерену фотокопију о положеном стручном испиту (за кандидате са искуством),

*додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

*увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица за незапослена лица који се налазе на тој евиденцији,

*увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са искуством,

*увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

*увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

*увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Оглас остаје отворен 8 дана од дана објављивања у "Гласу Српске" Бањалука.

Пријаве слати на адресу:

Основна школа "19. април" Дервента

Ул. Светог Саве бр. 4, 74400 Дервента

са назнаком -пријава на оглас, не отварати-

- Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

- Интервју са кандидатима обавиће се дана 29.8.2017. године у 10 часова у просторијама школе.

- Кандидати се неће посебно позивати на интервју, а ако се не појаве на интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

- Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.

****************

ЈУ ОШ "ОЗРЕН"

74255 ДОЊА ПАКЛЕНИЦА

КОНКУРС

1.       Професор разредне наставе – 1 извршилац (са радним искуством и положеним стручним испитом) - пуна норма, на одређено вријеме - до повратка раднице са боловања

2.       Професор њемачког језика и књижевности -1 извршилац – 16 часова (са радним искуством и положеним стручним испитом)- на одређено вријеме – до повратка раднице са породиљског боловања

Општи и посебни услови за пријем у радни однос

Кандидат мора испуњавати опште услове за заснивање радног односа предвиђене Законом о раду ("Сл. гласник РС" број: 1/16), услове прописане чланом 104. и 106. Закона о основном васпитању и образовању ("Сл. гласник РС"број: 44/17) и Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача ("Сл. гласник  РС" број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15 ).

Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи  ("Сл. гласник РС" број: 102/14 и 45/16).

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме тражене конкурсом.

Наставу и друге облике образовно-васпитног рада у разредној настави може да изводи:

1) професор разредне наставе или професор који у дипломи о завршеном факултету  има уписану двопредметну групу у којој је разредна настава  самосталан или равноправан предмет

2) наставник разредне наставе са завршеном педагошком академијом, смјер разредна настава

Наставу и друге облике образовно-васпитног рада у предметној настави може да изводи:

Професор њемачког језика:

1)      Професор њемачког језика и књижевности или професор који у дипломи о завршеном факултету има уписану двопредметну групу у којој је њемачки језик самостални или равноправни предмет;

2)      Наставник који има завршену педагошку академију, група њемачки  језик и књижевност или другу двопредметну групу у којој је њемачки језик уписан у дипломи о завршеној школи;

3)      Дипломирани филолог-германиста;

4)      Дипломирани професор језика и књижевности – на студијском програму језик, књижевност, култура, модул њемачки језик, књижевност, култура.

Кандидати су   дужни уз пријаву доставити и овјерене копије докумената

- пријаву на конкурс са кратком биографијом и контакт телефоном,

- диплома о завршеном факултету,

- увјерење о држављанству,

- извод из матичне књиге рођених или овјерена копија личне карте,

- увјерење издато од високошколске установе о просјеку оцјена који је кандидат остварио током студирања  или додатак који је издат уз диплому,

- увјерење или потврда издата од Завода за запошљавање  на подручју локалне самоуправе гдје је кандидат пријављен о времену проведеном на евиденцији незапослених лица,

- увјерење о радном стажу стеченом након стицања стручне спреме и профила траженог конкурсом издато од послодавца код којег је кандидата био запослен.

- увјерење о положеном стручном испиту,

- увјерење од општинског/ градског органа  управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије борца,

- увјерење од општинског/ градског органа  управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу  ратног војног инвалида  Одбрамбено отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије  ратног војног инвалида,

- кандидат који буде изабран накнадно ће донијети увјерење о здравственој физичкој и психичкој способности за рад у просвјети,

- увјерење о неосуђиваности прибавиће школа службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа.

Уколико се на конкурс не јаве особе са радним искуством у обзир ће бити узете и пријаве кандидата без радног искуства.

НАПОМЕНА: Кандидат је дужан доставити копије свих докумената, не старије од 6 мјесеци, а непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.

Интервју са пријављеним кандидатима који испуњавају услове конкурса обавиће се 30.8.2017. године у просторијама централне школе ЈУ Основне школе "Озрен"  Доња Пакленица са почетком у:

9 часова - разредна настава

9.30 часова -  њемачки језик

Кандидати неће бити посебно позивани на интервју, а уколико се не појаве на интервјуу сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Пријаве са документацијом слати на адресу школе у року од 8 дана од дана објављивања конкурса.

          ********************

ЈУ ОШ "СВЕТИ САВА" БРОД

Ул. Вука Караџића б.б.

74450 БРОД

КОНКУРС

за упражњена радна мјеста

1. Водитељ продуженог боравка

- 1  извршилац - на одређено вријеме, на пола наставне норме, рад у продуженом боравку ученика, радник са искуством и положеним стручним испитом, до завршетка наставног процеса у школској 2017/18. години, најдуже до 30.6.2018. године.

- 1  извршилац - на одређено вријеме, пуна наставна норма, рад у продуженом боравку ученика, радник са искуством и положеним стручним испитом, до повратка радника са  боловања, најдуже до 16.3.2018. године.

- 1  извршилац - на одређено вријеме, пуна наставна норма, рад у продуженом боравку ученика, радник са искуством и положеним стручним испитом, до повратка радника са  боловања, најдуже до 31.12.2017. године.

- 1  извршилац - на одређено вријеме, пуна наставна норма, рад у продуженом боравку ученика, радник са искуством и положеним стручним испитом, до повратка радника са  боловања, најдуже до 8.10.2017. године.

2. Наставник енглеског језика

- 1 извршилац - на одређено вријеме, за 16 часова редовне наставе седмично, за школску 2017/18. годину, до повратка радника са функције, а најдуже до 31.8.2018. године, радник са искуством и положеним стручним испитом.

4. Наставник физике,

- 1 извршилац - на одређено вријеме, за 4 часа редовне наставе седмично за школску 2017/18. годину, радник са искуством и положеним стручним испитом.

5. Наставник руског језика

- 1 извршилац - на одређено вријеме, за 8 часова редовне наставе седмично за школску 2017/18. годину, радник са искуством и положеним стручним испитом.

6. Наставник њемачког језика

- 1 извршилац - на неодређено вријеме за 8 часова редовне наставе седмично, радник са искуством и положеним стручним испитом.

Општи услови које кандидати треба да испуњавају:

а) да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,

б) да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,

в) да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци, и које прилаже само изабрани кандидат након завршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа и

г) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, злоупотребе опојних средстава, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, а то се доказује увјерењем о неосуђиваности  које ће за за изабраног кандидата прибавити школа службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Поред општих услова, за сва радна мјеста, кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане Законом о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске" број 44/17), и услове прописане  Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача ("Службени гласник Републике Српске", број 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15), а за радно мјесто под редним бројем 1. примјењиваће се и услови из Уредбе  о педагошким стандардима и нормативима за основно образовање и васпитање ("Службени гласник Републике Српске" број 51/11, 19/12, 77/12).

Уз пријаву потписану од стране кандидата, осим документације којом доказују испуњавање општих услова  потребно је доставити сљедећу документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање:

- диплому о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,

- додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

- увјерење о положеном стручном испиту,

- увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица за незапослена лица која се налазе на тој евиденцији,

- увјерење о радном стажу/радном искуству издато од  ранијег послодавца,

- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије борца

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената (не старије од 6 мјесеци) и те копије неће бити враћене кандидатима.

Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о процедури и критеријима пријема радника у радни однос у основној школи ("Службени гласник РС" број 102/14 и 45/16).

Са кандидатима  који  доставе потпуне и благовремене пријаве, односно, који испуњавају услове конкурса интервју ће се обавити 29.8.2017. год. са почетком у 10 часова у просторијама школе.

Кандидати се неће посебно позивати на интервју, а ако се не појаве на интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Непотпуне и неблаговремене пријаве, као и пријаве кандидата који не испуњавају услове неће се разматрати.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у "Гласу Српске" Бањалука од 16.8.2017, а траје од 17.8.2017. године.

Пријаве са назнаком – "пријава на конкурс, не отварати", слати на адресу:                                                                                                             

ЈУ  Основна школа Свети Сава

 Ул. Вука Караџића б.б.                                                                                                           

74450 Брод.

*******************

ЈУ ОШ "ДОСИТЕЈ ОБРАДОВИЋ"

УЛ. ХИЛАНДАРСКА БР. 2

74000 ДОБОЈ

 КОНКУРС

  за избор наставника 

1.       Наставник/професор разредне наставе – радник са искуством-положен стручни испит, пуна норма, на одређено вријеме  до 31.8.2018. г. – 2 извршиоца

2.       Наставник/професор разредне наставе – приправник, пуна норма, на одређено вријеме  до 31.8.2018. г. – 2 извршиоца

3.       Наставник/професор разредне наставе, продужени боравак – радник са искуством-положен стручни испит, пуна норма, до краја наставног процеса – 1 извршилац.

4.       Наставник/професор демократије и људских права, приправник, 2 часа седмично до 31.8.2018. г. - 1 извршилац

5.       Наставник/професор српског језика – приправник, 8 часова седмично, до 31.8.2018. г. – 1 извршилац

6.       Наставник/професор математике - радник са искуством и положеним стручним испитом, 4 часа седмично до 31.08.2018. године, 1 извршилац

7.       Наставник/професор техничког образовања - радник са искуством и положеним стручним испитом, на одређено вријеме до 31.8.2018. године, 7 часова седмично – 1 извршилац

8.       Наставник/професор информатике - радник са искуством и положеним стручним испитом, 11 часова седмично, на одређено вријеме до 31.8.2018. г. – 1 извршилац

УСЛОВИ:

 Поред општих услова предвиђених Законом о раду ("Службени гласник РС" бр. 1/16.) кандидати треба да испуњавају и посебне услове предвиђене чланом 104. Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник РС" бр. 44/17.)и Правилнику о стручним профилима и звањима наставника , стручних сарадника и васпитача у основној школи ("Службени гласник РС" бр. 77/09, 86/10, 25/14. и 76/15.)

Уз пријаву потписану од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс,  кандидати су дужни доставити  овјерене копије следећих докумената:

      1.    Увјерење о држављанству,

2.       Извод из МК рођених,

      3.   Диплома о стеченом стручном образовању,

      4.   Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном

       процесу,

5. Додатак дипломи који садржи податке о просјечној оцјени током студирања или увјерење од високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

      6. Увјерење  од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица у стручној спреми траженој конкурсом,

      7. Увјерење општинског/градског  органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида  Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

     8. Увјерење општинског/градског  органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

    9.  Увјерење општинског/градског  органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу  борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца,

   10. Кратку биографију,

 -   Приложена документација из тачке 7, 8. и 9, у поступку бодовања кандидата, узима се у обзир при примјени Правилника у вези са чланом 26.

 -  У пријави за конкурс обавезно назначити број часова на које кандидат конкурише

 - Љекарско увјерење, не старије од 6 мјесеци, приложиће изабрани кандидат  након извршеног избора по конкурсу а прије заснивања радног односа. Увјерење о неосуђиваности школа ће прибавити службеним путем а прије заснивања радног односа.

 - Оглас остаје отворен 8 дана од дана објављивања.

 - Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.

 - Комисија за пријем радника по расписаном конкурсу, ће извршити бодовање свих кандидата који су доставили потпуне и благовремене пријаве и који  испуњавају услове конкурса у складу са одредбама Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи ("Службени гласник РС" бр. 102/14. и 45/16.) . У (уторак)  29.8.2017. г.   у 10 часова  биће обављен интервју са кандидатима. Кандидати се неће посебно позивати на интервју а ако се не појаве на интервјуу сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

 - Сви кандидати биће обавијештени о резултатима конкурса, документи приложени уз молбу неће се враћати кандидатима.

 - Пријаве доставити лично или путем поште на адресу школе: ЈУ ОШ "Доситеј Обрадовић" Добој 74000, ул. Хиландарска бр. 2.

**************

ЈУ ОШ "ВУК СТЕФАНОВИЋ КАРАЏИЋ", ДОБОЈ

Ул. Српских соколова бр. 2

74000 Добој

ОГЛАС

 за попуну упражњених радних мјеста

1. Наставник разредне наставе  - на одређено вријеме до 31.8.2018. године,

са положеним стручним испитом,                                                      - 4 извршиоца 

2. Наставник енглеског језика - на одређено вријеме до 31.8.2018. године

са положеним стручним испитом, 8 часова                                                - 1 извршилац

3. Наставник демократије и људских права - на одређено вријеме до 31.8.2018. год.

приправник, 6 часова                                                                         - 1 извршилац

4. Наставник физике - на одређено вријеме до 31.8.2018. године

приправник, 8 часова                                                                  - 1 извршилац

5. Наставник биологије - на одређено вријеме до 31.8.2018. године

са положеним стручним испитом, 8 часова                                            - 1 извршилац.

6. Наставник математике - на одређено вријеме до повратка радника са боловања

приправник, 16 часова                                                                  - 1 извршилац.

1. Општи услови које кандидат треба да испуњава су:

- да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству, не старијем од 6 мјесеци,

- да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,

- да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од 6 мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу а прије заснивања радног односа, и

- да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против  достојанства личности, морала, службене  дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

- Увјерење о неосуђиваности из става 1. тачка 4 овог члана за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

2. Уз потписану пријаву  кандидата и горе наведене документе, кандидат треба доставити сљедећу документацију на основу које доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које ће се извршити бодовање:

- Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,

- Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или      увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

-  Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу,

-  Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца,

- Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица,

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС , ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије борца.

На оглас за радна мјеста под бројем 1,2 и 5 имају право учешћа и лица из члана 104. став 6. Закона о основном образовању и васпитању "Службени гласник РС" бр. 44/17.

Право учешћа на огласу имају и лица која су по прописима важећим до ступању на снагу овог Закона испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Оглас је отворен 8 дана од дана објављивања.

Интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса ће се обавити у просторијама ЈУ ОШ  "Вук Стефановић Караџић",  у Добоју у уторак 29.8.2017. године у 9 часова.

Кандидати неће бити посебно позивани на интервју, а ако се не појаве на  интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на оглас. Сви кандидати пријављени на оглас дужни су доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Пријаве се могу доставити лично (ковертиране), на протокол школе или путем поште на адресу: ЈУ Основна школа "Вук Стефановић Караџић" Ул. Српских соколова бр. 2, 74000 Добој уз назнаку "Пријава на оглас" - навести на које радно мјесто се кандидат пријављује.

Пријем кандидата у радни однос вршиће се у складу са Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи ("Службени гласник РС", број: 102/14).

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.