JU ZZZ RS – Filijala Banjaluka: Oglašava slobodna radna mjesta na dan 5.12. 2018. godine

JU ZZZ RS
JU ZZZ RS – Filijala Banjaluka: Oglašava slobodna radna mjesta na dan 5.12. 2018. godine

Oglasi za slobodna radna mjesta objavljeni su u štampanom izdanju “Glasa Srpske” od 5.15. 2018. godine.

Detaljne informacije o svim objavljenim slobodnim mjestima zainteresovani mogu naći na veb stranici Zavoda www.zzzrs.net  ili u birou gdje su prijavljeni kao nezaposleno lice.

*******

************

 

“DEVIĆ-TEKSTIL” DOO TESLIĆ,

Nova industrijska zona bb

Telefon 053 43 19 20, 053 43 21 35

E-mail devictekstil.fin@teol.net

 

 

 

OGLAS

za prijem u radni odnos

 

Preduzeće prima na rad na neodređeno vrijeme 20 radnika za poslove šivenja i pakovanja u RJ Srbac.

U obzir dolaze svi zainteresovani, sposobni radnici bez obzira na kvalifikaciju, koji su spremni da rade u ugodnoj i prijatnoj atmosferi.

Zarada stimulativna zavisno od postignutih rezultata, obezbijeđena redovna primanja i osiguranje, obezbijeđena ishrana.

Sve dodatne informacije i prijave slati na mail [email protected] ili putem telefona 066 912-233.

 

Kontakt telefon pravnog lica je Kanita Škrobo 066 912-233.

***********

JU “CENTAR ZA SOCIJALNI RAD”

ČELINAC

 

JAVNI KONKURS

za izbor i imenovanje direktora JU Centar za socijalni rad Čelinac

 

I

Raspisuje se javni konkurs za izbor i imenovanje direktora JU Centar za socijalni rad Čelinac.

 

II

Opis poslova: Obavlja poslove u skladu sa Zakonom i opštim aktima.

 

III

Mandat: direktori iz tačke I konkursa imenuju se na period od 4 godine

 

IV

Opšti uslovi za kandidata su:

1. da je državljanin RS i BiH,

2. da je stariji od 18 godina,

3. da ima opštu zdravstvenu sposobnost

4. da nije otpuštan iz državne službe na osnovu disciplinske mjere, na bilo kojem nivou vlasti u BiH ili entitetima, u periodu od 3 godine prije dana objavljivanja konkursa,

5. da se protiv kandidata ne vodi krivični postupak i da nije osuđivan za krivično djelo, privredni prestup ili prekršaj za povredu propisa o privrednom ili finansijskom poslovanju koje ga čini nepodobnim za obavljanje dužnosti direktora,

6. da se na njega ne odnosi član IX stav 1. Ustava BiH (da nije pod optužnicom suda za ratne zločine u bivšoj Jugoslaviji)

V

Posebni uslovi:

- da ima obrazovanje prvog ciklusa u trajanju od najmanje tri, a najviše četiri godine i vrednuje se sa najmanje 180, odnosno 240 ECTS bodova, odnosno da imaju stručnu spremu prema zakonu koji reguliše visoko obrazovanje: fakultet političkih nauka - smjer socijalni rad i socijalna politika, pravni fakultet, filozofski fakultet - grupa za pedagogiju, psihologiju, sociologiju, defektološki fakultet i fakultet ekonomskih usmjerenja.

- najmanje pet godina radnog iskustva u struci,

- položen stručni ispit za rad u organima uprave.

 

VI

Sukob interesa:

Kandidat ne može obavljati dužnosti, aktivnosti ili biti na položaju koji dovodi do sukoba interesa, u skladu sa Zakonom o ministarskim, vladinim i drugim imenovanjima Republike Srpske i Zakonom o sprečavanju sukoba interesa u organima vlasti RS.

VII

Uz prijavu na konkurs kandidat je dužan dostaviti:

1. Biografiju o kretanju u službi

2. Izvod iz matične knjige rođenih (na novom obrascu ili ne stariji od 6 mjeseci)

3. Uvjerenje o državljanstvu (ne starije od 6 mjeseci)

4. Ovjerenu kopiju diplome,

5. Uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u organima uprave

6. Potvrdu o radnom stažu,

7. Uvjerenje da se ne vodi krivični postupak i da nije osuđivan od nadležnog osnovnog suda (ne starije od 6 mjeseci)

8. Ovjerenu izjavu o ispunjavanju opštih uslova predviđenih u tački IV 4. i 6. i tačke VI konkursa

9. Ljekarsko uvjerenje (samo za kandidate koji uđu u uži izbor)

10. Program rada ustanove za koju se bira za mandatni period.

 

Ukoliko se dostavljaju kopije traženih dokumenata, moraju biti ovjerene od nadležnog organa.

 

VIII

Sa svim kandidatima koji budu ispunjavali opšte i posebne uslove konkursa, Komisija za sprovođenje postupka za izbor direktora će obaviti razgovor - intervju, o čemu će kandidati biti blagovremeno obaviješteni. Ukoliko kandidat ne pristupi na intervju, smatraće se da je povukao svoju prijavu na konkurs.

IX

Prijave se mogu dostaviti lično ili poštom na adresu: Opština Čelinac, ul. Prvog krajiškog proleterskog bataljona 50, sa naznakom: “Prijava na Konkurs za izbor direktora JU Centar za socijalni rad”

X

Javni konkurs biće objavljen u “Službenom glasniku Republike Srpske” i dnevnom listu “Glas Srpske” i na zvaničnoj internet stranici opštine.

 

XI

Rok za podnošenje prijava je 15 (petnaest) dana od dana objavljivanja. Ako Konkurs ne bude objavljen istovremeno, rok će se računati od dana posljednjeg objavljivanja.

Neblagovremene i nepotpune prijave neće se uzeti u razmatranje.

 

**********

JU SC “JOVAN DUČIĆ” KNEŽEVO

Ul. Dujka Komljenovića bb

Tel. br. 051-591-433

raspisuje

KONKURS

za popunu slobodnog radnog mjesta sa radnim iskustvom

 

a) nastavnika za nastavni predmet:

 

1. Engleski jezik.............. 8 časova, na određeno vrijeme od 21.1.2019. do 22.3.2019. godine.

 

Kandidati, pored opštih uslova za zasnivanje radnog odnosa propisanih Zakonom o radu, treba da ispunjavaju i posebne uslove propisane članom 104. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju i Pravilnikom o vrsti stručne spreme nastavnika i stručnih saradnika u srednjim tehničkim i srednjim stručnim školama. Prijem u radni odnos izvršiće se u skladu sa Pravilnikom o proceduri i kriterijumima prijema radnika u radni odnos u srednjoj školi.

Kriterijumi za bodovanje prilikom utvrđivanja liste kandidata za prijem u radni odnos u školi su:

1) prosjek ocjena tokom studiranja,

2) vrijeme provedeno na evidenciji nezaposlenih lica, koju vodi Zavod za zapošljavanje, nakon sticanja odgovarajuće stručne spreme,

3) rezultati ostvareni na intervjuu i testu,

4) radni staž kandidata

Opšti uslovi koje kandidati treba da ispunjavaju prilikom prijavljivanja na javni konkurs su:

1. da je državljanin RS ili BiH, a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu,

2. da je punoljetan, a to se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili kopijom lične karte,

3. da je radno sposoban, a to se dokazuje ljekarskim uvjerenjem, koje ne može biti starije od 6 mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, prije zasnivanja radnog odnosa i

4. da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, trgovine ljudima, zlostavljanje djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

- Uvjerenje o neosuđivanosti iz tačke 4. za izabranog kandidata škola će pribaviti službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa.

Uz potpisanu prijavu i gore navedenu dokumentaciju potrebno je dostaviti dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima iz člana 9. Pravilnika o kriterijumima i proceduri prijema radnika u radni odnos u srednjoj školi.

1. ovjerenu fotokopiju diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent,

2. uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u vaspitno-obrazovnom procesu

3. dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,

4. uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica za nezaposlena lica koja se nalaze na toj evidenciji,

5. uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca ako je raspisan konkurs za prijem u radni odnos lica sa iskustvom,

6. uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske ako se radi o kandidatu iz kategorije poginulog borca,

7. uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida,

8. uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ako se radi o kandidatu iz kategorije borca.

 

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

Konkurs ostaje otvoren 8 dana od dana objavljivanja.

Nepotpune i neblagovremene prijave neće se uzeti u razmatranje.

Testiranje i intervju sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave, odnosno koji ispunjavaju uslove konkursa će se obaviti u prostorijama škole dana 17.12.2018. godine sa početkom u 9 časova.

Prijave sa dokazima o ispunjavanju uslova dostaviti na adresu:

JU Srednjoškolski centar “Jovan Dučić”, Dujka Komljenovića bb, Kneževo.

***********

JU OŠ “NEMANjA VLATKOVIĆ” ŠIPOVO

Ul. Omladinska 1

Tel. 050/371-407

raspisuje

 

KONKURS

za popunu radnog mjesta

 

1. Nastavnik geografije, 8 časova sedmično, na određeno vrijeme, do 31.8.2019. godine, lice sa iskustvom i položenim stručnim ispitom ............................................... 1 izvršilac

 

Opšti i posebni uslovi za prijem u radni odnos

 

Kandidati treba da ispunjavaju uslove predviđene Zakonom o radu, članom 104. stav 1, 4, 5. i 6. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju i Pravilnikom o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača.

Bodovanje kandidata će se vršiti po kriterijumu Pravilnika o proceduri i kriterijumima prijema radnika u radni odnos u osnovnoj školi.

Pravo učešća na konkursu imaju i lica iz člana 104. stav 6. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju, kao i lica koja su po propisima važećim do stupanja na snagu ovog zakona ispunjavala uslove u pogledu stepena i vrste stručne spreme.

 

Uz potpisanu prijavu kandidati su dužni priložiti:

 

- Ovjerenu fotokopiju diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent, odnosno diplomu stečenu nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti,

- Dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,

- Uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta,

- Uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u vaspitno-obrazovnom procesu

- Uvjerenje da se oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela stručnog ispita u skladu sa Pravilnikom o polaganju stručnog ispita u osnovnoj školi,

- Izvod iz matične knjige rođenih ili kopija lične karte,

- Uvjerenje o državljanstvu,

- Ljekarsko uvjerenje o psihičkoj, fizičkoj i zdravstvenoj sposobnosti ne starije od šest mjeseci, će dostaviti prije potpisivanja ugovora o radu, kandidat koji bude primljen u radni odnos

- Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanja kao dokaz o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica,

- Uvjerenje o radnom stažu izdato od prethodnog poslodavca, koje treba da sadrži podatke o vrsti posla, stepenu stručne spreme i dužini ostvarenog radnog staža po vrstama posla,

- Uvjerenje nadležnog organa o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca,

- Uvjerenje nadležnog organa o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ako se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida,

- Uvjerenje nadležnog organa o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ako se radi o kandidatu iz kategorije borca.

 

Kandidati su dužni da uz prijavu na konkurs dostave ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

 

Kandidate koji su dostavili potpune i blagovremene prijave Komisija pisanim putem obavještava o datumu i mjestu sprovođenja testiranja i intervjua.

 

Nepotpune i neblagovremene prijave kandidata neće se uzeti u razmatranje.

Konkurs ostaje otvoren 8 dana od dana objavljivanja u dnevnom listu “Glas Srpske”.

Prijave slati na adresu: JU OŠ “Nemanja Vlatković” Šipovo, Ul. Omladinska 1, sa naznakom „prijava na konkurs”.

 

Škola će pismenim putem obavijestiti sve učesnike o ishodu konkursa u roku od 8 dana od dana donošenja odluke o izboru kandidata.

 

*******

JU OŠ “HOLANDIJA” SLATINA

Nikolaja Velimirovića 9.

Tel: 051/587-156;

e-mail: [email protected]

raspisuje

 

JAVNI KONKURS

za popunu upražnjenog radnog mjesta

 

Nastavnik razredne nastave za rad u CŠ u Slatini na određeno vrijeme do povratka radnika sa bolovanja, lice sa radnim stažom od najmanje 12 mjeseci na poslovima nastavnika razredne nastave i položenim stručnim ispitom                                  1 izvršilac

 

Kandidati koji se prijavljuju na konkurs moraju da ispunjavaju opšte uslove propisane Zakonom o radu, kao i posebne uslove propisane Zakonom o osnovnom vaspitanju i obrazovanju i Pravilnikom o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača u osnovnoj školi. Pravo učešće na konkursu imaju i lica iz člana 104. stav 6. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju.

 

Kandidati trebaju dostaviti sljedeća dokumenta za dokazivanje opštih uslova predviđenih Zakonom o radu i to:

a) uvjerenje o državljanstvu,

b) izvod iz matične knjige rođenih ili ovjerenu kopiju lične karte,

v) ljekarsko uvjerenje (dostavlja kandidat koji bude izabran),

g) uvjerenje o neosuđivanosti pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, trgovine ljudima, zlostavljanja djeteta, polnog nasilja i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, škola će pribaviti službenim putem, za izabranog kandidata.

 

Uz prijavu (potpisanu od strane kandidata koji se prijavljuje na konkurs, sa adresom stanovanja i brojem telefona) potrebno je dostaviti dokumentaciju na osnovu koje će se vršiti bodovanje po kriterijumu utvrđenom Pravilnikom o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi i to:                      

- Ovjerenu fotokopiju diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent, odnosno diplomu stečenu nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti.

- Uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta.

- Uvjerenje o položenom stručnom ispitu.

- Uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa Pravilnikom o polaganju stručnog ispita u školi.

- Dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ako u diplomi ne postoji podatak o prosjeku ocjena.

- Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica, nakon sticanja traženog zvanja.

- Uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca.

- Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđivanju statusa člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca.

- Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđivanju statusa ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ako se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida.

- Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđivanju statusa borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ako se radi o kandidatu iz kategorije borca.

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene.

 

Sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave, odnosno koji ispunjavaju uslove konkursa, obaviće se testiranje i intervju predviđen Pravilnikom o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi, Zakonom o osnovnom vaspitanju i obrazovanju i Zakonom o izmjenama i dopunama zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju, dana 18.12.2018. godine u 9 časova u prostorijama JU Osnovne škole “Holandija” u Slatini.

 

Prijave sa dokumentacijom i kontakt telefonom dostaviti poštom na adresu škole: JU Osnovna škola „Holandija” Slatina, Ulica Nikolaja Velimirovića broj 9, 78253 Slatina.

 

Konkurs je otvoren osam (8) dana od dana objavljivanja.                                  

**************

“TERME LAKTAŠI” d.o.o.

Karađorđeva br. 44

78250 Laktaši

 

Na osnovu ukazane potrebe, direktor “Terme Laktaši” d.o.o. Laktaši objavljuje

OGLAS

za zasnivanje radnog odnosa na određeno vrijeme

1. Konobar ..................................1 izvršilac

Uslovi: Opšta radna i zdravstvena sposobnost

Posebni uslovi:

- SSS - KV konobar;

- Elementarna komunikacija na engleskom jeziku;

- Opšta kultura ponašanja i komunikacije;

- Radno iskustvo u struci - poželjno;

- Sklonost timskom radu i težnja ka postizanju visokih standarda kvaliteta.

 

Posebno napominjemo da u obzir dolaze i kandidati sa područja opština Banjaluka, Gradiška i Srbac. Poslodavac obezbjeđuje topli obrok i isplatu naknade prevoza u visini pune mjesečne karte u javnom prevozu.

 

Oglas ostaje otvoren do popune traženog radnog mjesta.

Prijava kandidata treba da sadrži pisanu biografiju.

Sa prijavljenim kandidatima će se obaviti intervju.

Prijave sa potrebnim dokazima se mogu predati lično na recepciju Hotela “San”, Laktaši, ulica Karađorđeva 44, redovnom poštom ili putem e-maila: [email protected].

*************

 

 

JU CSŠ “PETAR KOČIĆ” SRBAC                                                            

Adresa: Danka Mitrova 5   

 Telefon: +387-51-740-135   

 e-mail: [email protected]  

 

 

KONKURS

za prijem radnika

 

 

Računovođa (puno radno vrijeme), sa radnim iskustvom i završenim prvim ciklusom studijskog programa ekonomije, finansija ili računovodstva u trajanju od najmanje četiri godine i ostvarenih najmanje 240 ECTS bodova ili ekvivalentom, koje ima odgovarajuću licencu u skladu sa zakonom kojim se uređuje oblast računovodstva.

 

          Pored uslova predviđenih Zakonom o radu, kandidati treba da ispunjavaju uslove u skladu sa Zakonom o srednjem obrazovanju i vaspitanju.

          Prijem radnika vrši se u skladu s Pravilnikom o kriterijumima i proceduri prijema radnika u radni odnos u srednjoj školi.

Potrebna dokumenta:

1. prijava na konkurs potpisana od strane kandidata koji se prijavljuje,

2. izvod iz matične knjige rođenih,

3. uvjerenje o državljanstvu,

4. ovjerena fotokopija diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa u četvorogodišnjem trajanju sa najmanje ostvarenih 240 ECTS bodova u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent,

5. odgovarajuću licencu u skladu sa zakonom kojim se uređuje oblast računovodstva,

6. dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,

7. uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica,

8. uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca ukoliko je raspisan konkurs za prijem u radni odnos lica sa radnim iskustvom (uvjerenje treba da sadrži podatke iz kojih se jasno vidi vrsta posla, stepen stručne spreme i dužina ostvarenog radnog staža po vrstama posla). Ukoliko je kandidat radio s nepunim radnim vremenom, to radno vrijeme je potrebno preračunati u puno radno vrijeme,

9. uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca,

10. uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata RS ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida,

11. uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije boraca.

Ljekarsko uvjerenje o psihičkoj i fizičkoj sposobnosti za rad sa učenicima, koje ne može biti starije od šest mjeseci, prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa.

Uvjerenje da nije pravosnažnom presudom osuđivan za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, trgovine ljudima, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, škola će službenim putem pribaviti za kandidata koji bude izabran, a prije zasnivanja radnog odnosa.

Kandidati su dužni uz prijavu dostaviti ovjerene fotokopije priloženih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

Sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave i koji ispunjavaju uslove konkursa, obaviće se intervju 17.12.2018. godine u 13 časova u prostorijama škole. Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju, a ako se ne pojave na testiranju i intervjuu, smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.

Nepotpune i neblagovremene prijave na konkurs neće se razmatrati.

Konkurs ostaje otvoren 8 dana od dana objavljivanja u dnevnim novinama.

          Prijave i dokaze o ispunjavanju uslova konkursa dostaviti na adresu: JU Centar srednjih škola “Petar Kočić” Srbac, ulica Danka Mitrova 5, 78420 Srbac.

         

**************

 

 

 

 

REPUBLIKA SRPSKA

JU OŠ “BRANKO ĆOPIĆ”

PRNjAVOR

 

Na osnovu člana 113. stav (1) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju (“Službeni glasnik Republike Srpske”, br. 44/17, 31/18), direktor škole

raspisuje

 

JAVNI KONKURS

za popunu radnog mjesta na određeno vrijeme

 

 

1.       Nastavnik/profesor srpskog jezika (centralna škola, određeno radno vrijeme, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno-obrazovnom procesu, dok nastavnica obavlja dužnost vršioca dužnosti direktora, a kasnije, ukoliko bude izabrana na konkursu za imenovanje direktora, dužnost direktora škole) - 18 časova.

 

 

Prijavljeni kandidati moraju da ispunjavaju opšte uslove propisane Zakonom o radu (“Službeni glasnik Republike Srpske”, br. 1/16, 66/18), uslove propisane Zakonom o osnovnom vaspitanju i obrazovanju (“Službeni glasnik Republike Srpske”, br. 44/17, 31/18), uslove iz Pravilnika o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača (“Službeni glasnik Republike Srpske” br. 77/09, 86/10, 25/14, 76/15), a prijem kandidata će se vršiti u skladu sa Pravilnikom o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi (“Službeni glasnik Republike Srpske”, br. 74/18).

 

Potrebna dokumenta:

 

Uz prijavu (potpisanu od strane kandidata koji se prijavljuju na javni konkurs sa adresom prebivališta i brojem telefona), kandidati su dužni dostaviti dokaze o ispunjavanju opštih uslova i to:

 

1. Uvjerenje o državljanstvu (ovjerena kopija),

2. Izvod iz matične knjige rođenih (ili kopija lične karte),

3. Ljekarsko uvjerenje koje je izdala nadležna zdravstvena ustanova, ne starije od šest mjeseci (prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa),

4. Uvjerenje o osuđivanosti, odnosno neosuđivanosti u skladu sa članom 105. stav (1) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju škola će pribaviti službenim putem, za kandidate koji budu izabrani na konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa.

 

Uz potpisanu prijavu i dokumentaciju iz člana 5. Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi potrebno je dostaviti dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima propisanim Pravilnikom i to:

 

5. Ovjerenu fotokopiju diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent, odnosno diplomu stečenu nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti;

6. Uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta;

7. Uvjerenje o položenom stručnom ispitu ako je raspisan konkurs za prijem u radni odnos lica sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom;

8. uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa Pravilnikom o polaganju stručnog ispita u školi;

9. Dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena;

10. Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje, nakon sticanja odgovarajuće stručne spreme;

11. Uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca ako je raspisan konkurs za prijem u radni odnos lica sa radnim iskustvom;

12. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca;

13. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske ako se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida i

14. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca.

 

Pravo učešća na konkursu imaju i lica iz člana 104. stav 6. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju (u slučaju da se raspisuje konkurs za lica sa radnim iskustvom), kao i lica koja su po propisima važećim do stupanja na snagu Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju ispunjavala uslove u pogledu stepena i vrste stručne spreme.

Komisija pisanim putem obavještava kandidate koji su dostavili potpune i blagovremene prijave o datumu i mjestu sprovođenja testiranja i intervjua.

Sva dokumentacija koju kandidati dostavljaju mora biti ovjerena (ovjerene kopije), i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

Neblagovremene i nepotpune prijave kandidata neće se razmatrati.

 

Prijave sa potpunom dokumentacijom dostaviti u JU OŠ “ Branko Ćopić” Prnjavor, ulica Rade Vranješević br. 1A, u vremenu od 7 do 15 časova.

Konkurs ostaje otvoren 8 dana od dana objavljivanja.

 

**********

 

 

 

 

 

Ustanova socijalne zaštite

Dom za starija lica “AGAPE”

Podorugla bb, Mrkonjić Grad, 70 260

Datum: 29.11.2018. god.

 

 

KONKURS

za posao

Hitno potreban jedan medicinski tehničar i jedan njegovatelj za starija lica za rad na neodređeno u Ustanovi socijalne zaštite Dom za starija lica “AGAPE” u Mrkonjić Gradu.

Konkurs ostaje otvoren do popunjavanja radnog mjesta.

 

Kontakt tel. 065/532-841

Mail adresa: [email protected]

**************

JU “GIMNAZIJA” MRKONjIĆ GRAD

Sime Šolaje 91

70 260 Mrkonjić Grad

 

 

KONKURS

za prijem u radni odnos

 

- Profesor njemačkog jezika, 1 izvršilac, na određeno vrijeme, do povratka radnika sa neplaćenog odsustva, a najduže do 1.7.2019. godine - 18 časova

 

Pored opštih uslova za zasnivanje radnog odnosa propisanih Zakonom o radu, kandidati treba da ispunjavaju i posebne uslove u skladu sa Zakonom o srednjem obrazovanju i vaspitanju i Pravilnikom o vrsti stručne spreme nastavnika i stručnih saradnika u gimnaziji.

Prijem radnika u radni odnos izvršiće se u skladu sa Pravilnikom o kriterijumima i proceduri prijema radnika u radni odnos u srednjoj školi.

Kandidati su dužni priložiti sljedeća dokumenta:

- Prijavu na konkurs (potpisanu) sa kratkom biografijom i kontakt telefonom;

- Izvod iz matične knjige rođenih ili kopiju lične karte;

- Uvjerenje o državljanstvu;

- Ovjerenu fotokopiju diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa u četvorogodišnjem trajanju sa ostvarenih 240 ECTS bodova u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent;

- Uvjerenje o položenom stručnom ispitu;

- Dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena;

- Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica;

- Uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca koje treba da sadrži podatke iz kojih se jasno vidi: vrsta posla, stepen stručne spreme, dužina ostvarenog radnog staža.

 

Kandidat koji bude izabran dužan je prije zasnivanja radnog odnosa dostaviti ljekarsko uvjerenje o psihičkoj i fizičkoj sposobnosti za rad, izdato od nadležne ustanove (ne starije od 6 mjeseci).

Škola će za kandidata koji bude izabran od nadležnog Centra javne bezbjednosti zatražiti uvjerenje o neosuđivanosti, prije zasnivanja radnog odnosa.

Testiranje i intervju sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave za radno mjesto profesora njemačkog jezika obaviće se dana 17. 12. 2018. godine, ponedjeljak, u 12 časova u prostorijama škole.

Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju i njihovo nepojavljivanje će se smatrati odustankom od prijave na konkurs.

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima. Nepotpuna i neblagovremena dokumenta neće se razmatrati.

Konkurs je otvoren 8 dana od dana objavljivanja.

 

Dokumenta dostaviti lično u školu ili poštom na gore navedenu adresu.

 

**********

         

GRADSKA UPRAVA GRADA BANjALUKA

- Odsjek za razvoj lokalne samouprave i upravljanje ljudskim resursima

Trg srpskih vladara br. 1, Banjaluka

 

raspisuje

 

JAVNI KONKURS

 

za popunu upražnjenog rukovodećeg radnog mjesta

u Gradskoj upravi grada Banjaluka

 

I

 

 U Gradskoj upravi grada Banjaluka prima se u radni odnos, u statusu službenika:

 

 

 Načelnik Odjeljenja za kulturu, turizam

  i socijalnu politiku...........................................................1 izvršilac

 

II - Opis poslova

 

Opis poslova koje obavlja načelnik Odjeljenja za kulturu, turizam i socijalnu politiku

 

Obavlja sljedeće poslove:

- organizuje i rukovodi procesom rada u Odjeljenju, i odgovoran je za izvršenje poslova Odjeljenja - u okviru Gradske uprave grada;

- usklađuje rad Odjeljenja sa drugim odjeljenjima u Gradskoj upravi;

- usklađuje rad Odjeljenja sa nadležnim državnim organima, organizacijama i institucijama, u okviru ovlaštenja;

- izrađuje planove, programe rada i izvještaje o radu Odjeljenja;

- kontroliše rad zaposlenih u Odjeljenju;

- odgovoran je za zakonitost rada Odjeljenja;

- odgovoran je za pripremu i obradu materijala koji se predlažu Skupštini grada;

- odgovoran je za izvršenje odluka i zaključaka Skupštine grada, koje se odnose na Odjeljenje;

- odgovoran je za pripremu informacija za medije, iz djelokruga rada Odjeljenja;

- učestvuje u izradi opštih i pojedinačnih akata, po nalogu gradonačelnika;

- odgovoran je krivično, materijalno i disciplinski za zakonitost prijedloga za pokretanje postupka javne nabavke, sadržaja prijedloga ugovora i realizaciju ugovora zaključenog na osnovu sprovedenog postupka javne nabavke;

- odgovoran je za izradu plana kapitalnih investicija u oblasti kulture, turizma, socijalne politike, izbjeglica i udruženja građana, i prati njegovu realizaciju, koju priprema i obezbjeđuje organizaciona jedinica nadležna za komunalne poslove;

- obavezan je prilikom svake promjene koja se odnosi na raspolaganje, upravljanje ili korištenje nepokretnosti u vlasništvu grada dostavi podatke Odsjeku za evidenciju i upravljanje nepokretnom imovinom grada, radi evidentiranja, a prije svega podatke o: prodaji, davanju u zakup, opterećenju pravom građenja ili založnim pravom, privremenom zauzimanju, pribavljanju, izgradnji, rekonstrukciji, adaptaciji, sanaciji, tekućem održavanju određenih nepokretnosti, imovinsko-pravnim promjenama, finansijskim i prostorno-planskim aspektima nepokretnosti i drugim promjenama koje se tiču nepokretnosti u vlasništvu grada;

- obavezan je na traženje Odsjeka za evidenciju i upravljanje nepokretnom imovinom grada dostaviti podatke o nepokretnostima sa kojima raspolaže ta organizaciona jedinica, a prije svega podatke o poslovnim prostorima, stanovima, garažama, objektima komunalne infrastrukture i drugim nepokretnostima u vlasništvu grada, kao i podatke o svim aspektima koji se tiču nepokretnosti u vlasništvu grada, koji su relevantni za formiranje baze podataka i njeno ažurno vođenje,

- odgovoran je da, na zahtjev šefa Kabineta gradonačelnika dostavlja blagovremeno sve podatke i informacije za potrebe Kabineta gradonačelnika;

- odobrava i ovjerava trebovanja potrošnog materijala za potrebe Odjeljenja;

- daje ocjenu zaposlenih u Odjeljenju - u skladu sa pravilnikom;

- odobrava korištenje službenih vozila radnicima Odjeljenja;        

- potpisuje putne naloge za radnike Odjeljenja, i o tome izvještava gradonačelnika;

- podnosi izvještaje gradonačelniku o saradnji sa ustanovama, institucijama, nevladinim, međunarodnim i drugim organizacijama i asocijacijama, čija je djelatnost u vezi sa djelokrugom rada Odjeljenja;

- za izvršenje poslova iz djelokruga Odjeljenja, izdaje rješenja, naloge i uputstva;

- odgovoran je za obezbjeđenje statističkih i drugih podataka za potrebe Odjeljenja za lokalni ekonomski razvoj i strateško planiranje;

- prati rješavanje upravnih predmeta i akata poslovanja u Odjeljenju, i preduzima mjere za njihovo rješavanje u zakonskom roku;

- obezbjeđuje potrebne informacije za Odsjek za saradnju sa građanima - Kancelarija za građane;

- odgovoran je za blagovremenu pripremu javnih nabavki - iz nadležnosti Odjeljenja;

- odgovoran je za izradu novih, i dopunu postojećih internih kontrolnih postupaka i procedura;

- odgovoran je za unapređenje sistema upravljanja kvalitetom ISO 9001, iz djelokruga rada Odjeljenja;

- odgovoran je za sprovođenje mjera zaštite na radu i zaštite od požara, i mjera u vezi sa korištenjem i čuvanjem imovine u Odjeljenju;

- odgovoran je za obezbjeđenje uslova za sprovođenje mjera zaštite životne sredine - u skladu sa Zakonom, iz nadležnosti Odjeljenja;         

- odgovoran je za dopunu novim, i ažuriranje postojećeg sadržaja NjEB-stranice grada Banjaluka, iz djelokruga rada Odjeljenja;        

- obavlja i druge poslove - po nalogu gradonačelnika;

za svoj rad odgovoran je gradonačelniku.

 

Status i kategorija radnog mjesta: službenik prve kategorije.

 

 

               III - Mandat

 

 

Načelnika odjeljenja ili službe imenuje Skupština grada, nakon sprovedenog javnog konkursa, na vrijeme trajanja mandata saziva Skupštine grada.

 

IV - Opšti i posebni uslovi

 

   Kandidati treba da ispunjavaju opšte i posebne uslove za prijem u radni odnos.

 

   Opšti uslovi koje mora ispunjavati kandidat:

 

1. da je državljanin RS, odnosno BiH;

2. da je stariji od 18 godina;

3. da ima opštu zdravstvenu sposobnost;

4. da nije osuđivan za krivično djelo na bezuslovnu kaznu zatvora od najmanje šest mjeseci ili za krivično djelo koje ga čini nepodobnim za obavljanje poslova u Gradskoj upravi jedinice lokalne samouprave;

5. da nije otpušten iz organa uprave kao rezultat disciplinske mjere na bilo kojem nivou vlasti u BiH, tri godine prije objavljivanja konkursa;

6. da nije pod optužnicom Međunarodnog suda za ratne zločine počinjene na području bivše Jugoslavije u Hagu i da nije odbio naredbu da se povinuje pred Tribunalom - član IX stav 1. Ustava BiH;

7. da nije u sukobu interesa, odnosno da ne obavlja dužnost koja je nespojiva sa dužnošću službenika u Gradskoj upravi, u skladu sa članovima od 43. do 47. Zakona o službenicima i namještenicima u organima jedinice lokalne samouprave.

 

Posebni uslovi koje mora ispunjavati kandidat:

 

1. VSS - fakultet društvenog, tehničkog ili obrazovnog smjera - VII stepen ili prvi ciklus visokog obrazovanja sa 240 ECTS;

2. položen stručni ispit za rad u upravi;

3. tri (3) godine radnog iskustva u traženom stepenu stručne spreme;

4. poznavanje rada na računaru.

 

Kandidati koji nemaju položen stručni ispit za rad u upravi, mogu se primiti na rad, s tim da su dužni isti položiti u roku od šest mjeseci od dana zaposlenja. Ukoliko ne polože stručni ispit za rad u upravi u roku od šest mjeseci od dana zaposlenja, prestaje im radni odnos.

 

 

V - Potrebna dokumenta

 

   Prijava za učešće na javnom konkursu podnosi se na propisanom obrascu – Prijava na javni konkurs, koja je dostupna na internet stranici Ministarstva uprave i lokalne samouprave, kao i na internet stranici grada Banjaluka, a može se preuzeti i u Gradskoj upravi grada Banjaluka.

Sve rubrike u prijavnom obrascu moraju biti čitko popunjene, uz obavezan svojeručni potpis, kojim se potvrđuju navodi iz izjava, čiji se sadržaj ne dokazuje posebnim dokumentima, a odnose se na ispunjavanje dijela opštih uslova javnog konkursa.

 Tačnost podataka navedenih u obrascu prijave na javni konkurs kandidati potvrđuju svojim potpisom.

 

Prilikom prijave na javni konkurs, kandidat prilaže i dokaze o ispunjavanju opštih i posebnih uslova, kako slijedi:

 

- Kao dokaz o ispunjavanju opštih uslova kandidat prilaže fotokopiju uvjerenja o državljanstvu Republike Srpske, odnosno Bosne i Hercegovine, i izjave da kandidat:

 

1) nije pod optužnicom Međunarodnog suda za ratne zločine počinjene na području bivše Jugoslavije u Hagu i da nije odbio naredbu da se povinuje pred Tribunalom (čl. IX stav 1. Ustava BiH);

2) nije osuđivan za krivično djelo na bezuslovnu kaznu zatvora od najmanje šest mjeseci ili za krivično djelo koje ga čini nepodobnim za obavljanje poslova u gradskoj upravi;

3) nije otpušten iz organa uprave kao rezultat disciplinske mjere na bilo kojem nivou vlasti u BiH tri godine prije objavljivanja konkursa;

4) da ne postoji nespojivost i sukob interesa u skladu sa čl. od 43. i 47. Zakona o službenicima i namještenicima u organima jedinice lokalne samouprave.

 

Gore navedene izjave o opštim uslovima sastavni su dio Prijave na javni konkurs - prijavnog obrasca.

 

- Kao dokaz o ispunjavanju posebnih uslova kandidat prilaže fotokopije:

 

1. diplome o završenoj stručnoj spremi (fakultetu);

2. uvjerenja o položenom stručnom ispitu za rad u upravi, ili izjave kojom se kandidat, koji nema položen stručni ispit, obavezuje da će u roku od šest mjeseci položiti stručni ispit ukoliko bude zaposlen ili rješenja o oslobađanju od obaveze polaganja stručnog ispita za rad u upravi u skladu sa Uredbom o stručnom ispitu za rad u upravi RS;

3. isprave kojom se dokazuje radno iskustvo u traženom stepenu stručne spreme (potvrda, uvjerenje ili drugi akt poslodavca iz kojeg se vidi na kojim poslovima, sa kojom stručnom spremom i u kom periodu je stečeno radno iskustvo);

4. isprave ili izjave da poznaje rad na računaru.

 

Stepen stručne spreme se dokazuje diplomom o stečenom visokom obrazovanju.

 

Ukoliko kandidat iz određenog razloga ne posjeduje diplomu o stečenom visokom obrazovanju, može da dostavi uvjerenje o diplomiranju, koje ne može biti starije od roka potrebnog za izdavanje diplome, odnosno ne može biti starije od godinu dana.

U slučaju da kandidat dostavlja uvjerenje o diplomiranju, uz uvjerenje dostavlja i potpisano kratko obrazloženje - izjavu u kojoj navodi razloge dostavljanja uvjerenja, a ne diplome, te ukoliko diploma nije izdata u predviđenom roku, dostavlja potvrdu visokoškolske ustanove da diploma nije izdata.

Kandidat koji je visoko obrazovanje stekao po Bolonjskom sistemu studiranja uz diplomu dostavlja i dodatak diplomi, u skladu sa odredbama propisa iz oblasti visokog obrazovanja. Samo u slučaju da visokoškolska ustanova dodatak diplomi nije uopšte izdavala, kandidat je dužan da uz diplomu o stečenom visokom obrazovanju dostavi uvjerenje visokoškolske ustanove da dodatak diplomi nije izdavan, odnosno da se ne izdaje.

Kandidati koji su fakultet završili u inostranstvu imaju obavezu da dostave nostrifikovanu diplomu, u skladu sa odredbama propisa iz oblasti visokog obrazovanja. Izuzetno, kandidati koji su diplomu stekli na teritoriji bivše SFRJ do 6. aprila 1992. godine, kao i oni koji su diplome stekli u Republici Srbiji nemaju obavezu da nostrifikuju diplomu.

Ukoliko je postupak nostrifikacije diplome počet ranije ili je u toku u trenutku prijavljivanja na konkurs, kandidat je dužan da uz prijavu dostavi dokaz o podnesenom zahtjevu za nostrifikaciju diplome nadležnom organu, s tim da nostrifikovanu diplomu dostavlja organu koji je raspisao konkurs najkasnije do dana održavanja intervjua.

 

 

Kao dokaz o radnom iskustvu kandidat može da dostavi:

- potvrde ili uvjerenja poslodavca ili poslodavaca kod kojih je kandidat radio ili radi, koja treba da budu precizna i detaljna, odnosno u kojima treba da su navedeni podaci o tome na kojim poslovima je kandidat radio – naziv radnog mjesta, da li su to poslovi visoke stručne spreme, odnosno obrazovanja, koliko dugo je obavljao navedene poslove, opis poslova, te treba da bude precizno naveden period angažovanja na radnim zadacima,

- uvjerenje o činjenicama iz matične evidencije nadležne institucije za penzijsko i invalidsko osiguranje, uz dostavljanje potvrde koja razjašnjava šifre zanimanja iz uvjerenja, tako da se na osnovu ovih dokaza može utvrditi da li je kandidat radio na poslovima za koje se traži visoko obrazovanje i koliko dugo, odnosno da li posjeduje traženo radno iskustvo ili

- pismo preporuke ili drugu sličnu ispravu ukoliko sadrži sve naprijed navedene elemente potvrde ili uvjerenja.

 

      Kao dokaz o poznavanju rada na računaru kandidat može da dostavi:

- uvjerenje škole ili druge institucija koja se bavi obučavanjem rada na računaru, uvjerenje fakulteta o provjeri znanja rada na računaru, položenom ispitu informatike ili drugu ispravu fakulteta (fotokopija indeksa), koja potvrđuje poznavanje ili znanje  rada na računaru, diplomu ili drugu ispravu koja potvrđuje stečeno zvanje ili zanimanje koje je neposredno vezano za rad na računaru, odnosno svjedočanstvo o završenoj srednjoj stručnoj spremi o položenom predmetu informatike.

 

Dokazi se dostavljaju na jednom od jezika koji su u službenoj upotrebi u Republici Srpskoj. 

 

Neblagovremene, nedopuštene, nerazumljive i nepotpune prijave, kao i prijave kandidata koji ne ispunjavaju opšte i posebne uslove iz javnog konkursa Konkursna komisija će odbaciti zaključkom.

 

VI

 

Prvorangirani kandidat, po prijedlogu Komisije za sprovođenje javnog konkursa (Konkursne komisije), dužan je da, u roku od sedam dana od dana prijema obavještenja Konkursne komisije, dostavi dokaze o ispunjavanju opštih i posebnih uslova, u originalu ili ovjerenoj fotokopiji, uvjerenje o opštoj zdravstvenoj sposobnosti, kao i ovjerene izjave o ispunjenosti opštih uslova (podtačke 1), 3) i 4)):

 

- da nije pod optužnicom Međunarodnog suda za ratne zločine počinjene na području bivše Jugoslavije u Hagu i da nije odbio naredbu da se povinuje pred Tribunalom (čl. IX stav 1. Ustava BiH),

- da nije otpušten iz organa uprave kao rezultat disciplinske mjere na bilo kojem nivou vlasti u BiH tri godine prije objavljivanja konkursa,  i

- da ne postoji nespojivost i sukob interesa u skladu sa čl. od 43. do 47.  Zakona o službenicima i namještenicima u organima jedinice lokalne samouprave.

          Ako prvorangirani kandidat ne dostavi naprijed navedene dokaze, u propisanom roku ili ako na osnovu dostavljenih dokaza komisija utvrdi da kandidat ne ispunjava opšte i posebne uslove, pozvaće sljedećeg kandidata po broju osvojenih bodova sa liste uspješnih kandidata, da dostavi gore navedene dokaze o ispunjavanju opštih i posebnih uslova, i odgovarajuće ovjerene izjave.

 

Sa svim kandidatima koji budu ispunjavali uslove Konkursna komisija obaviće intervju na kome će se vršiti provjera znanja kandidata o opštem upravnom postupku, poznavanju načina funkcionisanja i organizacije jedinice lokalne samouprave i poznavanju poslova radnog mjesta za koje je kandidat konkurisao.

 

 

VII

 

Prijave na javni konkurs dostavljaju se lično u Prijemnoj kancelariji Gradske uprave, ili putem pošte, na adresu:

Gradska uprava grada Banjaluka – Odsjek za razvoj lokalne samouprave i upravljanje ljudskim resursima, Trg srpskih vladara br. 1, Banjaluka.

Osoba zadužena za davanje dodatnih obavještenja o javnom konkursu je Perišić Ostoja, šef Odsjeka za razvoj lokalne samouprave i upravljanje ljudskim resursima, kontakt telefon 051/244-573.

         

 

VIII

 

Rok za podnošenje prijava je 15 dana od dana objavljivanja javnog konkursa. Javni konkurs biće objavljen u “Službenom glasniku Republike Srpske” i dnevnom listu “Glas Srpske”. Ako konkurs ne bude objavljen istovremeno, rok će se računati od dana posljednjeg objavljivanja.

Javni konkurs će za vrijeme trajanja roka za prijavu biti objavljen i na zvaničnoj veb-stranici grada Banjaluka.

***********

“KOSMOS” AD

BANjALUKA

 

raspisuje

 

OGLAS

 

I Za prijem radnika na neodređeno vrijeme, i to:

 

1. Diplomirani pravnik, VSS, 1 izvršilac.

 

II.      Opšti uslovi:

1. Da je državljanin RS ili BiH,

2. Da je stariji od 18 godina,

3. Da ima opštu zdravstvenu sposobnost za rad.

 

III.     Posebni uslovi:

-        da imaju završen pravni fakultet, VII stepen stručne spreme, VSS,

-        probni rad u trajanju od 03 (tri) mjeseca.

 

IV      Uz prijavu na oglas sa adresom prebivališta i brojem telefona kandidati su dužni dostaviti dokaze o ispunjavanju opštih i posebnih uslova.

 

V       Prijave na oglas podnose se na adresu: Akcionarsko društvo za proizvodnju, remont i trgovinu “Kosmos” Banjaluka, ul. Cetinjska br. 1.

 

VI      Rok za podnošenje prijava je 15 dana od dana objavljivanja oglasa.

 

6.       Neblagovremene i nepotpune prijave neće se uzeti u razmatranje.

 

************

JU OŠ “MILAN RAKIĆ”

Karanovac, bb - BANjALUKA

 raspisuje

 

KONKURS

za popunu upražnjenog radnog mjesta

 

- Pedagog škole –  1 izvršilac,   na neodređeno vrijeme,  sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno-obrazovnom procesu.

 

          Pored opštih uslova predviđenih Zakonom o radu kandidati treba da ispunjavaju i posebne uslove predviđene članom 104, 105. i 106. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju i uslove predviđene Pravilnikom o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača.

Opšti uslovi koje kandidati treba da ispunjavaju prilikom prijavljivanja na javni konkurs su:

- da je državljanin RS i BiH, a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu;

- da je punoljetan, a to se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili ovjerenom kopijom lične karte;

- da je radno sposoban, a to se dokazuje uvjerenjem koje ne može biti starije od šest mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa;

- da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, trgovine ljudima, zlostavljana djeteta polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem. Uvjerenje o neosuđivanosti izabranog kandidata škola će pribaviti službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa.

          Uz prijavu potpisanu od strane kandidata koji se prijavljuje na javni konkurs, pored dokumentacije kojom se dokazuje ispunjenost opštih uslova za zasnivanje radnog odnosa, potrebno je dostaviti i sljedeću dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima iz člana 115. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju i člana 9. stav 1) tačke 1), 2), 3) i 5) i stav 2) Pravilnika o proceduri i kriterijumima prijema radnika u radni odnos u osnovnoj školi :

- Ovjerena fotokopija diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent;

-        Dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena. U izuzetnim slučajevima, ako kandidat ne može iz opravdanih razloga pribaviti ove dokumente, prosječna ocjena se može dokazati i ovjerenom fotokopijom indeksa;

- Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica za nezaposlena lica koja se nalaze na toj evidenciji. Za kandidate koji se prijavljuju na konkurs računa se ukupno vrijeme čekanja na posao u stručnoj spremi traženoj konkursom, zaključno sa danom izdavanja uvjerenja o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica.

- Uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u vaspitno-obrazovnom procesu;

- Uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca koje treba da sadrži podatke iz kojih se jasno vidi vrsta posla, stepen stručne spreme i dužina ostvarenog radnog staža po vrstama posla;

-  Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulih boraca;

- Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ako se radi o kandidatu iz kategorije boraca;

-  Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ako se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida;

          Pravo učešća na konkursu na osnovu člana 104. stav 6) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju imaju i lica koja su stekla radni staž van škole u trajanju od najmanje godinu dana u struci ukoliko ispunjavaju ostale uslove propisane Zakonom o osnovnom vaspitanju i obrazovanju .

           Pravo učešća na konkursu imaju i lica koja su po propisima važećim do stupanja na snagu Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju ispunjavali uslove u pogledu stepena i vrste stručne spreme

Komisija će pisanim putem obavijestiti kandidate koji su dostavili potpune i blagovremene prijave o datumu i mjestu sprovođenja testiranja i intervjua.

Kandidati koji budu primljeni obavezni su prije zasnivanja radnog odnosa dostaviti uvjerenje o psihofizičkoj sposobnosti za rad sa učenicima, ne starije od šest mjeseci.

Škola će  uvjerenje o neosuđivanosti za izabrane kandidate pribaviti službenim putem. 

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

Neblagovremene i nepotpune prijave kandidata na javni konkurs, komisija neće razmatrati. Konkurs ostaje otvoren osam (8) dana od dana javnog objavljivanja.

Prijave slati na adresu: Javna ustanova Osnovna škola “Milan Rakić” Karanovac bb - Banjaluka; 78000 Banjaluka sa naznakom “za konkurs”.

                      

           

        *************                                                                                                                   

REPUBLIKA SRPSKA

MINISTARSTVO PRAVDE

KAZNENO-POPRAVNI ZAVOD BANjALUKA

 

 raspisuje:

 

JAVNI KONKURS

za prijem pripravnika

 

- Kazneno-popravni zavod Banjaluka raspisuje javni konkurs za prijem 2 (dva) pripravnika sa srednjom stručnom spremom na određeno vrijeme do 6 mjeseci, a kako slijedi:

 

1.1. Služba obezbjeđenja:

- Policajac-pripravnik.....................................................................................2 izvršioca,

 

Kandidati koji se prijavljuju na javni konkurs za prijem pripravnika iz tačke 1. javnog konkursa moraju da ispunjavaju opšte i posebne uslove, i to:

 

a) Opšti uslovi:

- da je državljanin RS odnosno BiH,

- da je stariji od 18 godina,

- da ima opštu zdravstvenu sposobnost,

- da nije osuđivan za krivično djelo na bezuslovnu kaznu zatvora od najmanje šest mjeseci ili za krivično djelo koje ga čini nepodobnim za obavljanje poslova u Ustanovi,

- da nije otpušten iz organa uprave kao rezultat disciplinske mjere na bilo kojem nivou vlasti u BiH tri godine prije objavljivanja javnog konkursa,

- da se na njega ne odnosi član IX stav 1. Ustava BiH,

- da ispunjava druge uslove utvrđene zakonom ili drugim propisima

 

Posebni uslovi:

- da nije stariji od 27 godina,

- SSS, IV stepen,

- da ispunjava zdravstvene i psihofizičke uslove i

- poznavanje rada na računaru.

 

Uz prijavu na javni konkurs kandidati su dužni priložiti sljedeću dokumentaciju, kao dokaze o ispunjavanju opštih i posebnih uslova, i to:

- uvjerenje o državljanstvu (ne starije od šest mjeseci),

- izvod iz matične knjige rođenih (ne starije od šest mjeseci),

- uvjerenje da nije osuđivan za krivično djelo na bezuslovnu kaznu zatvora od najmanje šest mjeseci ili za krivično djelo koje ga čini nepodobnim za obavljanje poslova u Ustanovi (ne starije od tri mjeseca),

- diploma o školskoj spremi (original ili ovjerena kopija ne starija od šest mjeseci),

- izjavu ovjerenu od nadležnog organa da nije otpušten iz organa uprave kao rezultat disciplinske mjere na bilo kojem nivou vlasti u BiH tri godine prije objavljivanja javnog konkursa,

- izjavu ovjerenu od nadležnog organa da se na njega ne odnosi član IX. stav 1. Ustava BiH,

- ljekarsko uvjerenje o radnoj sposobnosti.

 

4.  Provjeru psihofizičkih sposobnosti kandidata za prijem pripravnika iz tačke 1. javnog konkursa izvršiće Komisija imenovana rješenjem ministra.

 

5.  Rok za podnošenje prijava:

Rok za podnošenje prijava na javni konkurs je 8 dana računajući od dana objave.

Prijave se mogu dostaviti lično ili putem pošte na adresi: Kazneno-popravni zavod Banjaluka, ul. Blagoja Parovića 139b, za naznakom za “konkurs”.

 

U prijavi na konkurs potrebno je obavezno navesti potpunu i tačnu adresu prebivališta i kontakt telefon, a u protivnom prijava će se smatrati nepotpunom.

 

Neblagovremene i nepotpune prijave, kao i prijave kandidata koji ne ispunjavaju uslove, neće se uzimati u razmatranje o čemu će se dostaviti pismeno obavještenje.

 

Izbor kandidata vršiće se na osnovu zaprimljenih prijava, rezultata psihofizičkih provjera i usmenog razgovora (intervjua), a o čemu će kandidati koji ispunjavaju formalne uslove biti blagovremeno obaviješteni.

 

6. Javni konkurs će se objaviti putem “JU Zavod za zapošljavanje Republike Srpske” u dnevnom listu Glas Srpske i na veb portalu Zavoda: njnjnj.zzzrs.net”.

**********

 

Republika Srpska

JU OŠ “BRANKO ĆOPIĆ”  BANjALUKA

Miše Stupara 24

Tel. 051/258-302

raspisuje:

 

JAVNI KONKURS

za popunu upražnjenog radnog mjesta

 

 

1. Nastavnik fizike –  nepuna norma 2 časa, na određeno vrijeme, do povratka radnika sa bolovanja, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom - jedan izvršilac

 

Prijavljeni kandidati treba da ispunjavaju opšte uslove propisane Zakonom o radu, uslove propisane članom 104. Zakona o osnovnom  vaspitanju i obrazovanju, uslove propisane Pravilnikom o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača a prijem kandidata će se vršiti u skladu sa odredbama člana 115. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju i Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi.

 

Potrebna dokumentacija:

 

1.       Prijava na konkurs sa potpisom kandidata koji se prijavljuje na javni konkurs, kratkom biografijom uz naznačenje adrese prebivališta, broja telefona i spiska priložene dokumentacije

Uz prijavu kandidati su dužni dostaviti dokaze o ispunjavanju opštih uslova, i to:

2.       uvjerenje o državljanstvu (ovjerena kopija),

3.       izvod iz matične knjige rođenih ili ovjerenu kopiju lične karte,

4.       ljekarsko uvjerenje (ne starije od šest mjeseci) o radnoj sposobnosti izdato od nadležne zdravstvene ustanove – prilaže samo izabrani kandidat, nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa,

5.       uvjerenje da nije osuđivan pravnosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, trgovine ljudima, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, zloupotrebe opojnih sredstava – navedeno škola pribavlja po službenoj dužnosti za izabranog kandidata, a prije zasnivanja radnog odnosa.

 

Uz potpisanu prijavu i dokumentaciju kojom se dokazuje ispunjenost opštih uslova za zasnivanje radnog odnosa, potrebno je dostaviti i dokumentaciju kojom se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima iz člana 115. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju i člana 6 Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi  i to:

 

1.       ovjerenu fotokopiju diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti  ili ekvivalent, odnosno diplome stečene nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti

2.       uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta

3.       uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u vaspitno-obrazovnom procesu,

4.       uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa Pravilnikom o polaganju stručnog ispita u školi

5.       dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,

6.       uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje,

7.       uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca koje treba da sadrži podatke iz kojih se jasno vidi vrsta posla, stepen stručne spreme i dužina ostvarenog radnog staža po vrstama posla,

8.       uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca,

9.       uvjerenje opštinskog/gradskog organa nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ako se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida,

10.     uvjerenje opštinskog/gradskog organa nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije boraca.

 

 

Pravo učešća na konkursu na osnovu člana 104. stav (6)  Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju imaju i kandidati koji su stekli radni staž van škole u trajanju od najmanje godinu dana  u struci, ukoliko ispunjavaju ostale uslove propisane Zakonom o osnovnom vaspitanju i obrazovanju .

Pravo učešća na konkursu imaju i kandidati koji su, po propisima važećim do stupanja na snagu Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju, ispunjavali uslove u pogledu stepena i vrste stručne spreme.

Komisija pisanim putem obavještava kandidate koji su dostavili potpune i blagovremene prijave o datumu i mjestu sprovođenja testiranja i intervjua.

Neblagovremene i nepotpune prijave kandidata komisija neće razmatrati.

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

Prijave sa dokumentacijom i naznakom “za konkurs” dostaviti na sljedeću adresu:

Javna ustanova Osnovna škola “Branko Ćopić” Banjaluka

Ul. Miše Stupara br. 24

78000 Banja Luka

 

Konkurs ostaje otvoren osam (8) dana od dana objavljivanja u dnevnom listu “Glas Srpske”.

*********

“ĐAKOVIĆ” DOO BANjALUKA

Aleja Svetog Save 51

78000 Banjaluka

 

  KONKURS

 za prijem u radni odnos:

 

 

1. Stručni saradnik za tendere i prodaju (obrazovanje medicinskog, ekonomskog ili pravnog smjera) – jedna pozicija

 

Uslovi za radno mjesto

- najmanje SSS

- odlično poznavanje engleskog jezika

- napredni nivo Microsoft Office (Word , Excel)

- sposobnosti organizacije posla

- fleksibilnost u radu i sposobnost rada pod pritiskom

- komunikacijske vještine

- iskustvo u radu sa tenderima i u prodaji

- obavezno iskustvo najmanje 1 (jednu) godinu na istim ili sličnim poslovima

 

Posebni uslovi:

 

- sposobnost za samostalan rad, blagovremeno izvršavanje zadataka,

- prepoznavanje prioriteta

- pozicija zahtijeva organizovanu samoinicijativnu osobu, sa izvanrednim komunikacijskim i organizacionim vještinama

- poznavanje engleskog jezika u govoru i pisanju, aktivno poznavanje rada na računaru.

 

 

Detaljne prijave koje moraju sadržavati sve pojedinosti o Vama i Vašem dosadašnjem iskustvu, preporuku prethodnog poslodavca, Vaše lične podatke (poželjna fotografija), podatke o dosadašnjim poslodavcima, radnim mjestima, stručnoj spremi, vašim telefonskim brojevima i i-mejl adresama, treba da pošaljete najkasnije do 15.12.2018. godine na i-mejl  adresu: [email protected]

********

REPUBLIKA SRPSKA

JU OŠ “MLADEN STOJANOVIĆ”

BRONZANI MAJDAN

Bronzani Majdan bb

78 204 Bronzani Majdan

 

 raspisuje

 

KONKURS

za prijem na radno mjesto

 

 

1. Nastavnik/profesor demokratije i ljudskih prava 2 časa - 1 izvršilac na neodređeno vrijeme, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom

 

Kandidati moraju ispunjavati opšte uslove predviđene Zakonom o radu, uslove propisane članom 104. stav. 1, 3. i stav 6. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju  i Pravilnika o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača.

Prijem u radni odnos izvršiće se u skladu sa Pravilnikom o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i način bodovanja kandidata u osnovnoj školi.

 Opšti uslovi koji kandidati treba da ispunjavaju prilikom prijavljivanja na konkurs su:

- da je državljanin RS ili BiH,

- da je punoljetan,

- da je radno sposoban,

- da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, trgovine ljudima, zlostavljanja djeteta, polnog ili drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, zloupotrebe opojnih sredstava.

Kandidati su dužni priložiti sljedeća dokumenta:

- Prijavu za prijem u radni odnos, uredno potpisanu, sa tačno naznačenom adresom kako bi komisija dostavila obavještenje za kandidate koji su dostavili potpune i blagovremene prijave o datumu i mjestu sprovođenja testiranja i intervjua (član 8. Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i način bodovanja kandidata u osnovnoj školi),

- Uvjerenje o državljanstvu,

- Izvod iz matične knjige rođenih ili  kopija lične karte,

- Ovjerena fotokopija diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent, odnosno diploma stečena nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti,

Uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca.

(1) Uz  potpisanu prijavu i dokumentaciju iz člana 5. ovog pravilnika potrebno je dostaviti dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje     ispunjenost posebnih uslova i dokumentacije na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima propisanim ovim pravilnikom

(2) Dokumentacija iz stava 1. ovog člana podrazumijeva:

1) ovjerenu fotokopiju diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent, odnosno diplome stečenu nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti.

2) uvjerenje o položenoj pedagoško- psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagošku-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta.

3) uvjerenje o položenom stručnom ispitu ako je raspisan konkurs konkurs za prijem u radni odnos lica sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom.

4) uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa Pravilnikom o polaganju stručnog ispita u školi.,

5) dodatak diplome koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,

6) uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje,

7) uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca ako je raspisan konkurs za prijem u radni odnos lica sa radnim iskustvom,

8) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca  Odbrambeno-otadžbinskog rata RS ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca.

9) uvjerenje opštinskog/gradskog organa nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice borca Odbrambeno- otadžbinskog rata RS ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida,

10) uvjerenje opštinskog gradskog organa nadležnog za boračko -invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca.

(3) Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

 

 

U skladu sa članom 113. stav 5. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju pravo učešća imaju i lica koja su po propisima važećim do stupanja na snagu ovog zakona ispunjavali uslove u pogledu stepena i vrste stručne spreme

Kandidat koji bude izabran dužan je prije zasnivanja radnog odnosa priložiti ljekarsko uvjerenje o psihofizičkoj sposobnosti da je radno sposoban (ne starije od 6 mjeseci).

Uvjerenje o neosuđivanosti za izabranog kandidata škola će pribaviti službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa.

Neblagovremene i nepotpune prijave kandidata neće se uzeti u razmatranje.

Sa prijavljenim kandidatima koji ispunjavaju uslove konkursa intervju i testiranje će se obaviti 18.12.2018. godine u 9 časova u prostorijama škole.

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije se neće vraćati kandidatima.

Svi kandidati će biti obaviješteni o izvršenom izboru kandidata po konkursu.

Prijave slati na adresu škole sa naznakom “za konkurs” u roku od 8 dana od dana objavljivanja .

 

***********

Ambulanta za liječenje, njegu i rehabilitaciju

USZ Centar za specijalističke, socijalne usluge “Za majku i dijete” 

Starog Vujadina 53, 78000 Banjaluka

Raspisuje

OGLAS

za rad na neodređeno vrijeme:

 

- Doktor opšte medicine......................................................1 izvršilac

 

Uslovi:

- položen stručni ispit

- poželjna licenca za rad i radno iskustvo

- poželjna vozačka dozvola B kategorije

- poželjno poznavanje stranog jezika (engleskog ili njemačkog)

 

Mjesto rada: Banjaluka

 

Zainteresovani kandidati svoje biografije mogu poslati na i-mejl adresu [email protected] i na centarzamajkuidijeteŽgmail.com.

Oglas je otvoren do 10.12.2018 god.

**********

OSNOVNI SUD U BANjALUCI

  

 

KONKURS

za prijem radnika na upražnjena radna mjesta

 

 

I

Sudijski asistent .......................... 1 izvršilac na neodređeno vrijeme,

 

Kurir ……………………........................  1 izvršilac na neodređeno  vrijeme,

 

Noćni čuvar…………….…................  1 izvršilac na neodređeno vrijeme,

 

Spremačica na održavanju čistoće……. 1 izvršilac na neodređeno vrijeme,

 

 

II   Opis poslova:

 

Za radno mjesto pod rednim brojem 1:

           

- prilikom preuzimanja predmeta od referenta za upravljanje predmetima iz pisarnice Suda stavlja datum i paraf na listu za iznošenje predmeta kao dokaz da je preuzeo odgovarajuće spise za naredni dan, za sudiju kod kojeg je raspoređen kao asistent,

- nakon postupanja po zadacima, lično vraća u pisarnicu sve CMS predmete (osim onih koje je sudija zadržao radi izrade odluke) referentu za upravljanje predmetima (stavlja u fah sudije), a pripremljenu poštu za otpremu predaje referentu za otpremu pošte,

- vraćene predmete u pisarnici mora preuzeti referent za upravljanje predmetima,

- vrše asistentske poslove po diktatu sudije na računaru i kroz CMS sistem, daktilografske poslove po diktatu na kompjuteru ili pisaćoj mašini,

- učestvuje kao zapisničar na pretresima, raspravama i ročištima,

- postupa po naredbama sudija i stručnih saradnika u spisima, sređuje spise, vodi popis podnesaka u spisu, vodi popis troškova isplaćenih iz predračunskih sredstava Suda, veže podneske putem bušenja i stavljanja na metalni mehanizam koji se nalazi u spisu,

- vrši sravnjenje izvršenih prepisa i otklanja eventualno uočene greške u kucanju,

- popunjava odgovarajuće obrasce – rješenja o naknadama troškova svjedocima i sudijama porotnicima, kao i pozive sa uplatnicom za plaćanje novčane kazne, troškova krivičnog postupka, paušala i sudske takse,

- blagovremeno obezbjeđuje kancelarijski materijal od ekonoma u Sudu,

- uredno vodi dnevnik rada, po obavljenim poslovima u toku dana,

- obavlja i druge poslove po nalogu sudije, sekretara suda i rukovodioca za administrativno-tehničke poslove.

 

 

Za radno mjesto pod rednim brojem 2:    

 

- vrši unutrašnju i spoljnu dostavu pošte i sudskih pismena,

- vrši dostavu sudskih pismena prema uputstvu datom od strane rukovodioca Odsjeka u skladu sa odredbama Zakona o parničnom postupku,

- vrši razvrstavanje i razduživanje kurirskih dostavnica o uručenim sudskim pismenima prethodnog dana,

- vodi evidenciju o urednom povratu dostavnica, kao i o urednoj dostavi sudskih pismena,

-  vrši očitavanje bar koda sa dostavnica o urednoj dostavi pismena i  vrši štampanje listinga,

- vrši upisivanje dostavnica u knjigu zaduženja, koje se ne nalaze u CMS programu,

- vrši prijem stranaka i uručuje im sudska pismena po ostavljenim obavijestima od strane kurira na terenu,

- po potrebi prenosi materijal i inventar za potrebe Suda,

- obavlja i druge pomoćno-tehničke poslove po nalogu sekretara Suda i rukovodioca službe.

 

 

Za radno mjesto pod rednim brojem 3:

 

- vrši fizičko obezbjeđenje objekta i uređaja u Sudu u toku noći,

- zaključava ulazne kapije i ne dozvoljava pristup nepozvanim licima u dvorište Suda,

- povremeno u toku noći vrši obilazak zgrade Suda i dvorišta,

- vodi uredno knjigu noćnog dežurstva i zapažanja u toku dežurstva,

- obavlja i druge poslove operativno – tehničke prirode po nalogu sekretara Suda i rukovodioca službe.

 

 

Za radno mjestom pod rednim brojem 4:  

 

- vrši svakodnevno čišćenje i uredno održavanje svih prostorija u zgradi Suda,

- zaključava ulazna vrata nakon izlaska stranaka i radnika Suda,

- redovno čišćenje i održavanje u ispravnom stanju mokrih čvorova u Sudu,

- osigurava da su poslije završetka radnog vremena sve prostorije u zgradi zaključane, oticanje vode zatvoreno i električni uređaji isključeni,

- blagovremeno obavještava šefa o svim kvarovima u zgradi Suda i na sredstvima sa kojima rukuje,

- obavlja i druge poslove po nalogu sekretara Suda i rukovodioca službe.

 

 

III  Uslovi:

 

 Pored opštih uslova propisanih Zakonom, kandidati treba da ispunjavaju i posebne uslove:

 

 

Posebni uslovi za obavljanje poslova:

 

 

          Za radno mjesto pod rednim brojem 1:

 

 - SSS – završena gimnazija, ekonomska, upravna, ili druga srednja škola društvenog ili tehničkog smjera - IV stepen stručne spreme,

6 (šest) mjeseci radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima,

- položen stručni upravni ispit,

- dobro poznavanje rada na računaru.

         

          Za radno mjesto pod rednim brojem 2:

 

          - VKV radnik ili završena srednja škola – III stepen stručne spreme,

          - 6 (šest) mjeseci radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima.

 

 

           Za radno mjesto pod rednim brojem 3:

 

- KV radnik ili završena srednja škola – III stepen stručne spreme,

- 6 (šest) mjeseci radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima,

- položen stručni upravni ispit.

              

         

Za radno mjesto pod rednim brojem 4:

 

- NK radnik, završena osmogodišnja škola.

 

 

           Uz prijavu na konkurs kandidati su dužni dostaviti dokaze o ispunjavanju opštih i posebnih uslova  (u originalu ili ovjerenu fotokopiju):

             

          -  diplomu - svjedočanstvo o završenoj školi,

          -  izvod iz matične knjige rođenih,

          -  uvjerenje o državljanstvu – ne starije od 6 mjeseci,

          -  uvjerenje da se ne vodi krivični postupak – ne starije od 6 mjeseci,

           -  uvjerenje o položenom stručnom upravnom ispitu (za radno mjesto pod rednim brojem 1.),

          - dokaz o traženom radnom iskustvu (za radna mjesta pod rednim brojem: 1. 2. 3.),

           - dokaz o poznavanju rada na računaru (za radno mjesto pod rednim brojem 1.)

 

           Nepotpune i neblagovremene prijave neće se uzimati u razmatranje.

 

            Sa kandidatima koji u potpunosti ispunjavaju uslove iz konkursa, Komisija za prijem će obaviti prethodno testiranje i intervju, o čemu će kandidati biti blagovremeno obaviješteni poštom ili telefonskim putem na kontakt telefon koji su svi kandidati dužni navesti u prijavi.

 

             Rok za podnošenje prijava je 8 dana od dana objavljivanja konkursa u dnevnom  listu “Glas Srpske”.

         

           Prijave sa potrebnim dokazima se mogu dostavljati lično ili putem pošte na adresu: OSNOVNI SUD U BANjALUCI, ul. Vladike Platona br. 2 sa naznakom:  -ZA KONKURS -

 

             Ova odluka stupa na snagu danom donošenja, a o realizaciji iste zadužuje se Sekretar suda.

**********

 

“NOVA  DIPO” DOO

Gornji Podgradci, Gradiška

    raspisuje

 

OGLAS

za zasnivanje radnog odnosa

 

 

 

          1.  Pripravnik,  dipl. inženjer prerade drveta ili dipl. mašinski inženjer - smjer mehanička tehnologija drveta ili dipl. inženjer šumarstva za preradu drveta  na određeno vrijeme sa mogućnošću zasnivanja radnog odnosa na neodređeno vrijeme --------- 2 izvršioca,

 

Pravo  učešća pod 1.  imaju lica koja pored opštih uslova ispunjavaju sljedeće posebne uslove

 

1.       VSS - dipl. inženjer  prerade drveta ili dipl.  mašinski inženjer -smjer mehanička tehnologija drveta ili dipl. inženjer šumarstva za preradu drveta,                                                                                                                                                                                                     

2.       Dobro poznavanje  MC Office,

3.       Znanje engleskog jezika,

4.       Izražene komunikacijske sposobnosti, samoinicijativnost, timski rad, želja za učenjem i napretkom.

 

Oglas ostaje otvoren  do popune radnih mjesta.

 

Kandidati su dužni uz prijavu dostaviti kratku biografiju i   fotokopiju diplome.

Sa kandidatima koji uđu u uži izbor će se obaviti  intervju.

Svoje prijave možete slati na E - mail : [email protected]  ili na adresu “Nova DIPO” d.o.o. G. Podgradci 78 405, Gradiška.

 

 

Pratite nas na našoj Facebook i Instagram stranici i Twitter nalogu.

© AD "Glas Srpske" Banja Luka, 2018., ISSN 2303-7385, Sva prava pridržana