ЈУ ЗЗЗ РС - Филијала Бањалука: Оглашава слободна радна мјеста на дан 26. 07. 2017.

 Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net  или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

******************

"НОВИ ЈЕЛШИНГРАД" АД

 Бранка Пердува 10А, 78 000 Бањалука

ОГЛАС

за пријем у радни однос на одређено вријеме

- Технолог у служби продаје                                          1 извршилац  

Услови:

Поред општих услова прописаних законом, кандидати треба да испуњавају посебне услове и то:

Универзитетска диплома (дипл. инж. машинства)

Познавање рада на рачунару

Знање енглеског језика (конверзација, писање, читање - напредни ниво)

Возачка дозвола Б категорије

Опис посла:

Рад на продаји нових производа;

Развој тржишта;

Израде калкулација;

Унапређење постојећег начина продаје.

Рок за подношење пријава је до попуне радног мјеста.

Пријаве са доказима о испуњавању услова из огласа доставити на е-mail: [email protected] или на горе наведену адресу.

************

ЈУ ЦЕНТАР ЗА  ОБРАЗОВАЊЕ И ВАСПИТАЊЕ И РЕХАБИЛИТАЦИЈУ СЛУШАЊА И ГОВОРА

Ул. Јована Рашковића бр. 28, Бањалука                                                                                                                            

КОНКУРС

за пријем радника

Расписује се конкурс за пријем радника на упражњена радна мјеста наставника у средњој школи:

1)      Познавање материјала (за занимање фризер) - 2 часа седмично,

2)      Технологија занимања (за занимање фризер) - 4 часа седмично.

Радни однос биће заснован на одређено вријеме - од 1.9.2017. године до 31.8.2018. године.

У радни однос биће примљена лица са радним искуством од најмање годину дана и положеним стручним испитом.

Кандидати морају испуњавати опште и посебне услове за заснивање радног односа предвиђене Законом о раду а пријем радника ће се извршити у складу са Правилником о критеријумима и процедури пријема радника у радни однос у средњој школи.

Кандидати су дужни, поред потписане пријаве са контакт подацима, доставити овјерене копије сљедећих докумената (који им неће бити враћени):

1.       Диплому о завршеном првом циклусу студијског програма у трајању од 4 године и остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент и звањем из одговарајуће области.

2.       Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена,

3.       Извод из матичне књиге рођених,

4.       Увјерење о држављанству,

5.       Увјерење о положеном стручном испиту за васпитно-образовни рад,

6.       Увјерење о радном искуству од ранијих послодаваца,

7.       Увјерење о времену проведеном на евиденцији незапослених лица издато од Завода за запошљавање.

Љекарско увјерење о радној способности доставиће само изабрани кандидати, прије заснивања радног односа. Увјерење о неосуђиваности Центар ће службеним путем прибавити за изабране кандидате.

Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, те који испуњавају услове конкурса, биће обављен у просторијама Центра дана 7.8.2017. године у 10 часова, о чему кандидати неће бити посебно обавјештавани, те уколико се не појаве у назначено вријеме сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Конкурс ће бити отворен 8 дана од дана објављивања у дневном листу "Глас Српске", а непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.

Пријаве са документацијом предају се у Центру, ул. Јована Рашковића бр. 28, Бањалука, на протокол или поштом на наведену адресу.

****************

ЈУ ЦЕНТАР ЗА ОБРАЗОВАЊЕ И ВАСПИТАЊЕ И РЕХАБИЛИТАЦИЈУ СЛУШАЊА И ГОВОРА

Ул. Јована Рашковића бр. 28, Бањалука

КОНКУРС

за пријем радника

Расписује се конкурс за пријем радника на упражњено радно мјесто наставника у основној школи:

-        Дипломирани дефектолог - сурдолог - 1 извршилац - пуна норма.

Радни однос биће заснован на одређено вријеме - од 1.9.2017. године до 31.8.2018. године.

У радни однос биће примљено лице са радним искуством од најмање годину дана и положеним стручним испитом. Пријавити се могу и лица која су радни стаж стекла ван школе у трајању од најмање једне године.

Кандидати морају испуњавати опште и посебне услове за заснивање радног односа предвиђене Законом о раду а пријем радника ће се извршити у складу са Правилником о критеријумима и процедури пријема радника у радни однос у основној школи.

Кандидати су дужни, поред потписане пријаве са контакт подацима, доставити овјерене копије сљедећих докумената (који им неће бити враћени):

1.       Диплому о завршеном првом циклусу студијског програма у трајању од 4 године и остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент и звањем дипломирани дефектолог - сурдолог.

2.       Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена,

3.       Извод из матичне књиге рођених,

4.       Увјерење о држављанству,

5.       Увјерење о положеном стручном испиту за васпитно-образовни рад (осим лица која су радни стаж стекла ван школе),

6.       Увјерење о радном искуству од ранијих послодаваца,

7.       Увјерење о времену проведеном на евиденцији незапослених лица издато од Завода за запошљавање.

Љекарско увјерење о радној способности доставиће само изабрани кандидати, прије заснивања радног односа. Увјерење о неосуђиваности Центар ће службеним путем прибавити за изабране кандидате.

Интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, те који испуњавају услове конкурса, биће обављен у просторијама Центра дана 7.8.2017. године у 10 часова, о чему кандидати неће бити посебно обавјештавани, те уколико се не појаве у назначено вријеме сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Конкурс ће бити отворен 8 дана од дана објављивања у дневном листу "Глас Српске", а непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.

Пријаве са документацијом предају се у Центру, ул. Јована Рашковића бр. 28, Бањалука, на протокол или поштом на наведену адресу.

************

ЈУ "ЦЕНТАР ЗА СОЦИЈАЛНИ РАД" ШИПОВО

расписује

ЈАВНИ КОНКУРС

за пријем приправника са високом стручном спремом у радни однос на одређено вријеме у ЈУ "Центар за социјални рад " Шипово

I - Расписује се јавни конкурс за пријем приправника са високом  стручном спремом или са завршеним првим циклусом високог образовања  у ЈУ "Центар за социјални рад " Шипово

А) ПРИПРАВНИЦИ: 

  1. Дипл. еколог .................................................... 1 (један) извршилац

 2. Дипл. економиста.............................................1 (један) извршилац

II - Приправником се сматра лице које је завршило факултет и има високу стручну спрему, које први пут заснива радни однос у том занимању и које треба према закону положити стручни испит а потребно му је претходно радно искуство у том занимању или професији.

III - Приправници се примају у радни однос на одређено вријеме у трајању од 12 (дванаест) мјесеци, ради обављања приправничког стажа, односно ради оспособљавања за самосталан рад и ради полагања стручног испита.

IV - Да би кандидати стекли својство приправника, потребно је да испуњавају сљедеће опште услове:

1.       да су старији од 18 година,  

2.       да су држављани РС, односно БиХ,

3.       да имају општу здравствену способност,

4.       да нису осуђивани за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање 6 (шест) мјесеци или за кривично дјело које их чини неподобним за обављање послова у административној служби јединице локалне самоуправе,

5.       да нису отпуштани из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у БиХ три године прије објављивања конкурса.

V - Поред општих услова, кандидати треба да испуњавају и сљедеће посебне услове и то:

- за мјесто под А/1 , висока стручна спрема - дипломирани еколог

- за мјесто под А/2 висока стручна спрема - дипломирани економиста

 VI - Сукоб интереса

Кандидат не може обављати дужности, активности или бити на положају који доводи до сукоба интереса , како је прописано одредбама Закона о спречавању сукоба интереса у органима власти РС и Закона о локалној самоуправи.

VII - Уз пријаву на јавни конкурс, кандидати су дужни доставити доказе о испуњавању општих и посебних услова и то:

- извод из матичне књиге рођених,

- увјерење о држављанству,

- копију личне карте,

- копија дипломе (или увјерење) о стеченој стручној спреми,

- увјерење о неосуђиваности не старије од  три мјесеца,

- доказ о општој здравственој способности доставиће само изабрани кандидати прије заснивања радног односа,

- доказ да се воде на евиденцији Завода за запошљавање РС, Биро     Шипово,

- овјерену изјаву да раније нису заснивали радни однос у свом звању, односно да нису заснивали радни однос у струци,

- за доказе под тачком  (сукоб интереса) кандидати достављају овјерену писмену изјаву.

Сва документа се достављају у оригиналу или у овјереној копији.

Сви кандидати који испуњавају опште и посебне услове, биће позвани на интервју. О времену и мјесту одржавања интервјуа, кандидати ће бити благовремено обавијештени.

VIII - Пријаве са доказима о испуњавању општих и посебних услова могу се доставити  путем поште на адресу: ЈУ "Центар  за социјални рад" Шипово, Трг Патријарха српског Павла 1, са назнаком " Комисији за пријем приправника".

Рок за подношење пријаве износи 15 (петнаест) дана  од дана објављивања јавног огласа у дневном листу "Глас Српске".

 Непотпуне и неблаговремене пријаве неће бити разматране.

**************

TRGOPROMEX DOO

Адреса: Бранка Поповића 41, Бањалука

 расписује

КОНКУРС

за позицију

- Комерцијалиста за продају грађевинских материјала   2 извршиоца

регија Бањалука

Потребне квалификације:

- најмање ССС,

- обавезно радно искуство на истим или сличним пословима,

- возачка дозвола Б категорије,

- спремност за тимски рад, флексибилност и добра комуникација.

Уколико желите постати дио нашег успјешног тима, пошаљите Ваш CV на:

Адреса: Бранка Поповића 41, Бањалука

Е-mail: [email protected]

Конкурс остаје отворен 30 дана                                                                                                                                     

 *********

TRGOPROMEX DOO

Адреса: Бранка Поповића 41, Бањалука            

расписује

КОНКУРС

за позицију

- Бравар у производњи столарије

регија Бањалука

3 извршиоца

Потребне квалификације:

- најмање ССС,

- обавезно радно искуство на пословима производње ПВЦ и АЛУ столарије,

- возачка дозвола Б категорије,

- спремност за тимски рад, флексибилност и добра комуникација.

Уколико желите постати дио нашег успјешног тима, пошаљите ваш CV на:

Адреса: Бранка Поповића 41, Бањалука

Е-mail: [email protected]

Конкурс остаје отворен 30 дана 

TRGOPROMEX DOO

Адреса: Бранка Поповића 41, Бањалука

        расписује

ОГЛАС

за рад на одређено вријеме

- Монтер АЛУ и ПВЦ столарије              3 извршиоца

регија Бањалука

Потребне квалификације:

- најмање ССС,

- обавезно радно искуство на пословима монтаже ПВЦ и АЛУ столарије,

- возачка дозвола Б категорије,

- спремност за тимски рад, флексибилност и добра комуникација.

Уколико желите постати дио нашег успјешног тима, пошаљите ваш ЦВ на:

Адреса: Бранка Поповица 41, Бањалука

Е-mail: [email protected]

Конкурс остаје отворен 30 дана 

***************

РЕПУБЛИКА СРПСКА

ЈУ ГРАЂЕВИНСКА ШКОЛА БАЊА ЛУКА

Младена Стојановића 7

 расписује :

КОНКУРС

за попуну упражњеног радног мјеста

1.       Библиотекар

- 1 извршилац на неодређено вријеме, пуна норма  - радник са искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу.

Општи и посебни услови за пријем у радни однос:

Кандидат поред општих услова потребних за заснивање радног односа  прописаних законом којим се уређују радни односи, треба да испуњава и посебне услове прописане чланом 75. Закона о средњем образовању и васпитању и Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама.

У радни однос ће се примити лице са искуством.

Кандидати су дужни приложити сљедећу документацију (овјерене копије):

-        Пријаву на конкурс у којој се обавезно мора навести контакт телефон, потписану од стране кандидата који се пријављује;

-        Диплому о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању, са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент;

-        Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, односно ако кандидат не може из оправданих разлога прибавити додатак дипломи , просјек оцјена се може доказати овјереном фотокопијом индекса;

-        Извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте;

-        Увјерење о држављанству РС или БиХ;

-        Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица;

-        Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца. Увјерење треба да садржи: врсту посла, степен стручне спреме и дужину оствареног радног стажа по врстама посла. Уколико је кандидат са непуним радним временом, то радно вријеме потребно је прерачунати у пуно радно вријеме;

-        Увјерење о положеном стручном испиту за самосталан васпитно-образовни рад;

-        Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

-        Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије борца;

-        Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

Критеријуми за бодовање приликом утврђивања листе кандидата за пријем у радни однос у школи су:

1)      просјек оцјена који је кандидат остварио током студирања,

2)      вријеме проведено на евиденцији незапослених лица коју води Завод за запошљавање за подручје јединице локалне самоуправе гдје је незапослени кандидат пријављен,

3)      резултати остварени на интервјуу и тесту и

4)      дужина радног стажа.

          Кандидат који буде изабран дужан је прије заснивања радног односа доставити љекарско увјерење надлежне здравствене установе о општој способности за рад и о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима које није старије од 6 мјесеци.

Увјерење о  неосуђиваности школа ће затражити за кандидата који буде изабран.

Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, ће се обавити у просторијама Грађевинске школе у Бањалуци, дана 9.8.2017. године у 9 часова.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а њихов недолазак сматраће се одустанком од пријаве на конкурс.

Пријаве са потребном документацијом слати на адресу школе.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у дневном листу

 "Глас Српске". Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се разматрати.

***********

"ТЕНЗО" д.о.о.

Краља Петра II 34 б, Бањалука

Телефон 051-323-680

Расписује

ОГЛАС

 за рад на одређено вријеме:

1. Помоћни радник на градилишту за постављање подних облога, хидроизолације............................................ 10 извршиоца

Поред општих услова прописаних Законом, кандидати треба да испуњавају и посебне услове:

Услови за радно мјесто под 1.

- КВ или ПК радник,

- старосне доби до 30 година,

- возачка дозвола Б категорије,

Оглас остаје отворен до 20.8.2017.

Пријаве слати на горе наведене контакте или се јавити на телефон 051/323-680.

***************

ЈУ ОШ "ВОЈИСЛАВ ИЛИЋ"

Крупа на Врбасу бб, 78206 Крупа на Врбасу

расписује

ЈАВНИ КОНКУРС

за избор директора Јавне установе Основна школа "Војислав Илић"

Крупа на Врбасу,  Бањалука

I – Предмет

Школски одбор Јавне установе Основна школа "Војислав Илић" Крупа на Врбасу, расписује Јавни конкурс за избор директора Јавне установе Основна школа "Војислав Илић" Крупа на Врбасу, Бањалука.

II - Опис послова

Директор школе руководи радом школе и одговоран је за законитост рада и успјешно обављање дјелатности школе у складу са позитивно-правним прописима. За свој рад одговара Влади, школском одбору и министру.

Директор школе одговаран је и за обављање осталих послова утврђених Законом о систему јавних служби и статутом школе.

III - Мандат

Директор Јавне установе Основна школа "Војислав Илић" Крупа на Врбасу, Бањалука се бира на период од 4 (четири) године.

Школски одбор министру доставља документацију и списак кандидата који испуњавају услове конкурса за именовање директора, у року од осам дана од дана разматрања пријава,

На приједлог министра Влада именује за директора једног од кандидата са списка из претходне алинеје.

IV –  Услови за учешће на конкурсу

За директора Јавне установе Основна школа "Војислав Илић" Крупа на Врбасу,  Бањалука може бити изабрано лице које испуњава услове утврђене Уставом Босне и Херцеговине, Законом о раду, Законом о основном васпитању и образовању и Статутом школе, и то:

1. Општи услови:

- да има општу здравствену способност за рад,

- да је држављанин БиХ/РС

- да је старији од 18 година.

2. Посебни услови:

- има завршен први циклус студија у трајању од четири године и остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент;

- има најмање пет година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у основној школи након стицања дипломе из тачке 1) овог става,

- није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, против којег није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

3. Поред општих и посебних услова које кандидат мора да испуњава, за директора не може бити изабрано лице на које се односи члан IX став 1. Устава Босне и Херцеговине, тј. ниједно лице које служи казну изречену од Међународног суда за бившу Југославију и ниједно лице које је под оптужницом тог суда, а није се повиновало налогу да се појави пред Судом,

V - Потребна документација

Као доказ о испуњавању општих и посебних услова кандидати су дужни приложити:

- Кратку биографију са подацима о кретању у струци и до сада оствареним резултатима рада,

 - Извод из матичне књиге рођених,

 - Увјерење о држављанству,

- Доказ односно диплома о стеченом степену стручне спреме или еквивалента,

- Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу,

- Доказ односно увјерење о дужини радног искуства у просвјети након стицања дипломе (најмање пет година),

- Препоруку ранијег послодавца односно наставничког вијећа школе у којој је кандидат запослен,

- Љекарско увјерење о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима (не старије од шест мјесеци),

- Увјерење да се против њега не води кривични поступак издато од надлежног суда,

- Овјерена изјава кандидата да није обухваћен одредбом члана IX став 1. Устава Босне и Херцеговине,

- Приједлог програма рада директора у наредном четворогодишњем мандату

- Увјерење да лице није осуђивано правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, у складу са чланом 103. Став 2. Кривичног закона РС школа ће службеним путем затражити од надлежног ЦЈБ за кандидате који су доставили потпуну документацију,

- Друге доказе о потврђивању знања и способности кандидата.

Докази (документа) се достављају у оригиналу или овјереном препису у складу са законом.

VI – Рок за учешће на конкурсу и начин достављања пријаве

Пријаве се могу доставити у затвореној коверти лично или поштом препоручено на сљедећу адресу:

Јавна установа Основна школа "Војислав Илић", Крупа на Врбасу бб, 78206 Крупа на Врбасу, са назнаком "Јавни конкурс за избор директора Јавне установе Основна школа "Војислав Илић" Крупа на Врбасу, Бањалука".

Рок за подношење пријаве је 15 дана од дана објављивања конкурса у дневним новинама које излазе на подручју РС и БиХ.

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узети у разматрање.

VII – Напомене

Школски одбор ће писменим путем обавијестити све учеснике о рјешењу о избору и именовању директора Јавне установе Основна школа "Војислав Илић" Крупа на Врбасу,  Бањалука у року од осам (8) дана од дана достављања рјешења школи.

***************

РЕПУБЛИКА СРПСКА

ЈУ ЦСШ "ИВО АНДРИЋ" ПРЊАВОР

објављује:

ИСПРАВКУ КОНКУРСА

за попуну упражњених радних мјеста

У конкурсу за попуну упражњених радних мјеста који је објављен 12.7.2017. године у дневном листу "Глас Српске" у ставу 1. алинеје 1, 4, 5 и 7. умјесто "31.8.2017. године" треба да стоји "31.8.2018. године."

Остали дио конкурса остаје неизмијењен.

***************

РЕПУБЛИКА СРПСКА

ОПШТИНА СРБАЦ

СКУПШТИНА ОПШТИНЕ СРБАЦ

 расписује

ЈАВНИ КОНКУРС

за избор и именовање директора Јавне установе

Дјечији вртић "Наша радост" Србац,

I – Скупштина општине Србац расписује Јавни конкурс за избор и именовање:

1. Директора Јавне установе Дјечији вртић "Наша радост" Србац.

II - Опис послова

Директор: руководи установом, представља и заступа установу и одговоран је за законитост њеног рада, врши и друге послове утврђене актом о оснивању и статутом установе.

III – Мандат

Мандат траје четири године.

Именовано лице по истеку периода  на који је именовано има могућност поновног  избора и именовања.

IV – Статус

Радно правни статус директора и друга питања по основу рада утврђују се актом установе.

V – Општи и посебни услови

Општи услови:

1. Да су држављани РС, односно БиХ,

2. Да су старији од 18 година,

3. Да се на њих не односи члана  IX 1. Устава БиХ,

4. Да имају општу здравствену способност,

5. Да нису осуђивани за кривично дјело на безусловну казну затвора и да се против њих не води кривични поступак,

6. Да нису отпуштени из државне службе на било којем нивоу у БиХ као резултат дисциплинске мјере у периоду од 3 године прије дана објављивања конкурса,

7. Да нису у сукобу интереса, односно да не обављају дужност која је неспојива са функцијом директора.

VI Посебни услови:

а) да има завршен први циклус одговарајућег студијског програма са стручним звањем дипломирани васпитач или еквивалент потребан за рад у предшколским установама на пословима васпитача или стручног сарадника (педагог, психолог, дефектолог, социјални радник, нутрициониста-дијететичар и доктор медицине – специјалиста педијатрије) и

б) најмање пет година радног искуства у својој струци, након стицања високе стручне спреме.

Уколико се не пријави кандидат који испуњава тражене услове за директора наведене под а), за директора може бити именовано лице које има завршен први циклус одговарајућег студијског програма или еквивалент потребан за рад у васпитно-образовним установама на пословима наставника или стручног сарадника, те дипломирани правник и дипломирани економиста, у ком случају је директор дужан именовати помоћника директора за васпитно-образовни рад из реда запослених васпитача или стручних сарадника, који ће обављати послове из члана 84. став 1. Закона који се односе на васпитно-образовни рад.

VII – Неспојивост и сукоб интереса

Кандидати за упражњену позицију не могу обављати дужност, активност или бити на положају који доводи до сукоба интереса у складу са Законом о спречавању сукоба интереса у органима власти РС, Законом о министарским, владиним и другим именовањима РС и Законом о систему јавних служби.

VIII - Потребна документа

Уз пријаву на конкурс кандидати су дужни доставити доказе о испуњавању општих и посебних услова и то: Биографију, Извод из матичне књиге рођених, Увјерење о држављанству, Овјерену копију дипломе, Потписану и овјерену изјаву да се на њих не односи члан IX 1. Устава БиХ, Увјерење о радном искуству  у струци, Увјерење да нису осуђивани за кривично дјело на безусловну казну затвора односно да се против њих не води кривични поступак, Потписану и овјерену изјаву да нису отпуштени из државне службе на било којем нивоу у БиХ као резултат дисциплинске мјере у периоду од три године прије дана објављивања конкурса, Потписану и овјерену изјаву да нису у сукобу интереса, односно да не обављају дужност која је неспојива са функцијом директора.

Увјерење о општој здравственој способности доставиће изабрани кандидат до окончања изборног поступка.

Кандидати су дужни да доставе оригинал или овјерену копију тражених докумената која не може бити старија од шест мјесеци.

IX – Са свим кандидатима који уђу у ужи избор Комисија  ће обавити интервју о чему ће кандидати бити благовремено обавијештени.

Имајући у виду овлашћења омбудсмена, из члана 16. Закона о министарским, владиним и другим именовањима везано за приговоре на коначно именовање постоји стална потреба увида у приложена документа па се сва документа приложена  уз пријаву на конкурс неће враћати кандидатима.

V –  Објављивање конкурса

Јавни конкурс ће бити објављен у "Службеном гласнику РС" и  дневном листу "Глас Српске".

VI – Рок за подношење пријава

Рок за подношење пријава је 15 дана од дана посљедњег објављивања, ако се конкурс не објави истовремено. Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање. Пријаве се могу доставити лично или путем поште на адресу: Општина Србац, Служба за скупштинске послове, Трг српских бораца број 1, са назнаком  Комисији за избор.

***********

ЈУ ОШ "СВ. ЋИРИЛО И МЕТОДИЈЕ" ПИСКАВИЦА – БАЊАЛУКА

Пискавица бб; 78217 Пискавица – Бањалука

расписује

ЈАВНИ КОНКУРС

За избор и именовање директора Јавне установе Основна школа "Св. Ћирило и Методије" Пискавица – Бањалука

I – Предмет

Школски одбор Јавне установе Основна школа "Св. Ћирило и Методије" Пискавица – Бањалука расписује Јавни конкурс за избор и именовање директора Јавне установе Основна школа "Св. Ћирило и Методије" Пискавица – Бањалука.

II - Опис послова

Директор школе руководи радом школе и одговоран је за законитост рада и успјешно обављање дјелатности школе у складу са позитивно-правним прописима. За свој рад одговара Влади, школском одбору и министру.

Директор школе одговаран је и за обављање осталих послова утврђених Законом о систему јавних служби и статутом школе.

III - Мандат

Мандат директора траје четири године и почиње од дана ступања на дужност.

IV – Статус

Директор школе заснива радни односи и своја права из рада и по основу рада остварује у складу са општим и посебним законима, колективним уговорима, Статутом Јавне установе Основна школа "Св. Ћирило и Методије" Пискавица – Бањалука те Правилником о раду.

V - Услови за учешће на конкурсу

За директора Јавне установе Основна школа "Св. Ћирило и Методије" Пискавица – Бањалука може бити изабрано лице које испуњава услове утврђене Уставом Босне и Херцеговине, Законом о раду, Законом о основном образовању и васпитању и Статутом школе, и то:

1. Општи услови:

- да има општу здравствену способност за рад,

- да је држављанин Босне и Херцеговине/Републике Српске,

- да је старији од 18 година.

2. Посебни услови:

  За директора школе може да буде изабран наставник или стручни сарадник који:

- има завршен први циклус студија у трајању од четири године и остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент,

- има најмање пет година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у основној школи, након стицања дипломе из претходне алинеје,

- није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, против кога није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног или другог насиља над дјететом или малољетним лицем,

- да има предложен програм рада и истиче се у реализацији или организацији васпитно-образовног процеса у школи.

3. Поред општих и посебних услова које кандидат мора да испуњава, за директора не може бити изабрано лице на које се односи члан IX став 1. Устава Босне и Херцеговине, тј. ниједно лице које служи казну изречену од Међународног суда за бившу Југославију и ниједно лице које је под оптужницом тог суда, а није се повиновало налогу да се појави пред Судом.

VI– Потребна документација

Као доказ о испуњавању општих и посебних услова кандидати су дужни да приложе:

- Кратку биографију са подацима о кретању у струци и до сада оствареним резултатима рада,

- Извод из матичне књиге рођених,

- Увјерење о држављанству,

- Доказ односно диплому о стеченом степену стручне спреме или еквивалента,

- Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу,

- Доказ односно увјерење о дужини радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у основној школи, након стицања дипломе за први циклус студија у трајању од четири године и остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент (најмање пет година),

- Препоруку ранијег послодавца односно наставничког вијећа школе у којој је кандидат запослен,

- Љекарско увјерење о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима (не старије од шест мјесеци),

- Увјерење да се против њега не води кривични поступак издато од надлежног суда,

- Овјерена изјава кандидата да није обухваћен одредбом члана IX став 1. Устава Босне и Херцеговине,

- Приједлог програма рада директора у наредном четворогодишњем мандату

- Увјерење да лице није осуђивано правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, у складу са чланом 103. Став 2. Кривичног закона Републике Српске ("Службени гласник Републике Српске", број: 49/03, 108/04, 37/06, 70/06, 73/10, 01/12 и 67/13), школа ће службеним путем затражити од надлежног ЦЈБ за кандидате који су доставили потпуну документацију,

- Друге доказе о потврђивању знања и способности кандидата.

Докази (документа) се достављају у оригиналу или овјереном препису у складу са законом.

Сви кандидати који испуне услове конкурса и уђу у ужи избор биће писменим путем позвани на интервју.

VII – Рок за учешће на конкурсу и начин достављања пријаве

Пријаве се могу доставити у затвореној коверти лично или поштом препоручено на сљедећу адресу:

Јавна установа Основна школа "Св. Ћирило и Методије" Пискавица – Бањалука, Пискавица бб; 78217 Пискавица – Бањалука, са назнаком "Јавни конкурс за избор и именовање директора Јавне установе Основне школе "Св. Ћирило и Методије" Пискавица".

Рок за подношење пријаве је 15 дана од дана објављивања конкурса посредством Завода за запошљавање Републике Српске.

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узети у разматрање.

VIII – Напомене

Школски одбор ће писменим путем обавијестити све учеснике о одлуци о избору и именовању директора Јавне установе Основна школа "Св. Ћирило и Методије" Пискавица – Бањалука у року од осам (8) дана од дана доношења одлуке.

**************

ОКРУЖНИ ПРИВРЕДНИ СУД БАЊАЛУКА

ул. Гундулићева бр.108 Бањалука

објављујеЈАВНИ ОГЛАС

за попуњавање сљедећег упражњеног радног мјеста и то:

1. Дактилограф..............................................................................................3 извршиоца

на одређено вријеме

Општи услови:

а) да је држављанин РС или БиХ

б) да је старији од 18 година,

ц) да има општу здравствену способност,

д) да се против њега не води кривични поступак, односно да није подигнута оптужница нити је изречена неправоснажна судска пресуда,

е) да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у суду,

ф) да није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у БиХ три године прије објављивања конкурса,

Посебни услови:

- средња школа, IV или III степен стручне спреме, а изузетно осмогодишња школа са дактилографским курсом, познавање рада на рачунару,

- 1 година радног искуства на истим или сличним пословима

Потребна документација:

- увјерење о држављанству,

- доказ о школској спреми-овјерена копија свједочанства о завршеној школи,

- потврда о радном искуству издата од послодавца,

- увјерење о познавању рада на рачунару

          За испуњавање општих услова из тачки е) и ф) сви кандидати дужни су доставити овјерену писмену изјаву сљедеће садржине: "Под пуном моралном, материјалном и  кривичном одговорношћу изјављујем да нисам отпуштен/а из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у Босни и Херцеговини три године прије објављивања конкурса и да нисам осуђиван/а за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело  које ме чини неподобним за обављање послова у суду".

         Уз пријаву на конкурс кандидати су дужни доставити доказе о испуњавању општих и посебних услова у оригиналу или овјереној фотокопији.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.

        Са кандидатима који у потпуности испуњавају услове из конкурса, Комисија за пријем радника ће претходно обавити интервју и тестирање, о чему ће кандидати бити благовремено обавијештени телефонским путем на контакт телефон који су дужни навести у пријави.

Рок за подношење пријава је 8 дана, од дана објављивања огласа.

Пријаве са потребним доказима се могу доставити  путем поште на адресу:

ОКРУЖНИ ПРИВРЕДНИ СУД БАЊАЛУКА ул. Гундулићева бр.108 Бањалука, са назнаком: "Пријава на јавни оглас-НЕ ОТВАРАЈ", или непосредно у суд (канцеларија број 2 / И спрат)

***********

 "WORK SHOP " СП БАЊАЛУКА

КЊАЗА МИЛОША 11А

Телефон: 066-997-181

расписује

ОГЛАС

за пријем радника у радни однос

на неодређено вријеме

Радно мјесто:

1. Кројач моделар ...................................................1 извршилац

На пословима кројења и шивања модне одјеће.

Оглас остаје отворен до 20.8.2017.

************

ЈУ ПОЉОПРИВРЕДНИ ИНСТИТУТ РЕПУБЛИКЕ СРПСКЕ, БАЊАЛУКА

УЛ. КЊАЗА МИЛОША 17, 78000 БАЊАЛУКА

расписује

КОНКУРС

за пријем на радно мјесто

- Стручни сарадник пољопривредне струке............................................1 извршилац;

- Тракториста............................................................................................2 извршиоца.

За наведена радна мјеста тражи се приправник, дијете погинулог борца.

Општи услови за пријем у радни однос:

1. да је држављанин БиХ или РС;

2. да је старији од 18 година;

3. да има општу здравствену способност;

4. да се против њега не води кривични поступак;

5. да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање 6 мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова за рад у јавној научноистраживачкој установи;

6. да не постоји сукоб интереса у складу са Законом о министарским, владиним и другим 

именовањима РС, Законом о сукобу интереса и другим законима и актима.

　　Уз пријаву потписану од стране кандидата који се пријављује на конкурс, кандидат је дужан доставити доказе о испуњавању општих услова наведених у конкурсу, а то су:

- извод из матичне књиге рођених,

- увјерене о држављанству,

- увјерење о невођењу кривичног поступка,

- овјерену изјаву за опште услове по тачком 5. и 6.

Посебни услови за пријем у радни однос:

　　Поред документације којом се доказује испуњеност општих услова за заснивање радног односа, потребно је доставити и сљедећу документацију на основу којих се доказује испуњеност посебних услова, а то су:

ССС – пољопривредни смјер – радно мјесто под 1);

ССС – возачка дозвола Б категорије – радно мјесто под 2);

увјерење издато од стране Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица за незапослена лица која се налазе на тој евиденцији;

увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу дијете погинулог борца;

Сви потребни документи достављају се у оригиналу или овјереној копији и достављени документи неће бити враћени кандидатима.

Сви кандидати који испуњавају опште и посебне услове из јавног конкурса подлијежу улазном интервјуу са члановима изборне комисије.

Интервју ће се одржати у просторијама Института у четвртак, 8.8.2017. године, у канцеларији број 25 у 9 часова. Кандидати се неће посебно позивати на интервју, а ако се не појаве на интервјуу сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Кандидат који буде изабран дужан је прије почетка рада доставити љекарско увјерење о здравственој способности.

Пријаве на конкурс са доказима о испуњавању општих и посебних услова достављају се лично или путем поште на адресу Института.

с назнаком: "ПРИЈАВА НА ЈАВНИ КОНКУРС"

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на јавни конкурс комисија неће разматрати.

Рок за подношење пријава је 8 дана од дана јавног објављивања.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.