ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Бањалука: Оглашава слободна радна мјеста на дан 24.10. 2018. године

ЈУ ЗЗЗ РС

Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању "Гласа Српске" од 24.10. 2018. године.

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net  или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

**************

***********************

ОПШТИНА ГРАДИШКА

ЈУ ОШ "СВЕТИ САВА" ДУБРАВЕ

ДУБРАВЕ ББ, 78411 ДУБРАВЕ - ГРАДИШКА

 

КОНКУРС

за пријем радника на одређено вријеме

- Професор/наставник њемачког језика - 4 часа, са радним искуством и положеним стручним испитом, на одређено вријеме, односно до повратка радника са неплаћеног одсуства - 1 извршилац.

Уколико за наведено радно мјеста не буде пријављен кандидат са радним искуством и положеним стручним испитом, бодоваће се кандидати без радног искуства и положеног стручног испита.

Општи и посебни услови за пријем у радни однос:

Кандидати су дужни да поред општих услова предвиђених Законом о раду испуњавају услове предвиђене чланом 104. став 1. Закона о основном васпитању и образовању, чланом 3. став ж). Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача и Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи.

Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104. став 6. Закона о основном васпитању и образовању – лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању.

Право учешћа имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог Закона испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

• Општи услови које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на конкурс јесу:

1. Увјерење о држављанству РС или БиХ,

2. Извод из матичне књиге рођених или овјерену фотокопију личне карте, којом се доказује да је кандидат пунољетан,

3. Љекарско увјерење о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци, доставиће кандидат који буде изабран по конкурсу, а прије заснивања радног односа.

4. Увјерење да није правоснажном пресудом осуђиван за кривична дјела из члана 105. став 1. Закона о основном васпитању и образовању (школа ће службеним путем тражити за кандидата који буде изабран, а прије заснивања радног односа).

•Посебни услови које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на конкурс, уз потписану пријаву, су:

1. Овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у одређеној области и остварених најмање 180 ECTS бодова у трајању од три године или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

2. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, за кандидата који у току студија није положио наведену групу предмета,

3. Увјерење о положеном стручном испиту,

4. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

5. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,

6. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца код којег је кандидат био запослен,

7. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

9. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца,

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Непотпуне и неблаговремене пријаве кандидата на јавни конкурс комисија не разматра, већ их евидентира, а након тога предлаже директору школе доношење закључка којом се пријава одбацује.

Кандидати који буду доставили потпуне и благовремене пријаве о датуму и мјесту спровођења тестирања и интервјуа биће обавијештени писаним путем од стране Комисије за пријем радника.

У пријави на конкурс кандидати обавезно треба да наведу тачну адресу становања и контакт телефона (по могућности број мобилног телефона).

Конкурс остаје отворен 8 ( осам ) дана од дана објављивања у "Гласу Српске" Бањалука.

Пријаве на конкурс доставити на адресу школе, препоручено или директно у школу

са назнаком – "Пријава на оглас, не отварати"

***********

ЈУ ТЕХНИЧКА ШКОЛА

БАЊАЛУКА

Мијења се и допуњава дио јавног конкурса за попуну упражњених радних мјеста у ЈУ Техничка школа Бањалука, који је објављен дана, 17.10.2018. године, у дневном листу "Глас Српске", под радним мјестом бр. 4 – дипломирани инжењер саобраћаја, тако да сада гласи:

"дипломирани инжењер саобраћаја, смјер друмски саобраћај или логистика и шпедиција – 1 извршилац, пуна норма, до краја школске 2018/19 године, тј. до 31.8.2019. године, приправник".

У осталом дијелу конкурс остаје неизмијењен.

****************

ЈУ ОШ "МЕША СЕЛИМОВИЋ" 78 434

НАСЕОБИНА ЛИШЊА

КОНКУРС

за пријем радника у радни однос

1. Наставник-професор ликовне културе са положеним стручним испитом– рад на одређено вријеме, до повратка раднице са боловања – 5 часова седмично

Поред општих услова предвиђених Законом о раду, кандидати треба да испуњавају и посебне услове предвиђене Законом о основном образовању и васпитању и Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача у основној школи.

Пријем у радни однос вршиће се у складу са чланом 115. Закона о основном васпитању и образовању и Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи.

Уз потписану пријаву са кратком биографијом и контакт телефоном, са назнаком на које радно мјесто се пријављују, и списком приложене документације којом се доказује испуњеност услова за заснивање радног односа, кандидати достављају и сљедећу документацију:

1. Да је држављани РС, односно БиХ (што доказује увјерењем о држављанству);

2. Да је пунољетан (што доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте);

3. Да је радно способан (што доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од 6 мјесеци – прилаже само изабрани кандидат, након извршеног избора по конкурсу);

4. Да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем. Увјерење о неосуђиваности за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем,

5. Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент;

6. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

7. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу;

8. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица за незапослена лица која се налазе на тој евиденцији;

9. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца које треба да садржи: врсту посла, степен стручне спреме и дужину оствареног радног стажа;

10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

11. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије бораца;

12. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

Право учешћа на конкурсу на основу члана 104. став 6) Закона о основном васпитању и образовању имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци уколико испуњавају остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању .

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Кандидати су дужни лично или путем поште доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Пријаве са доказима о испуњавању општих и посебних услова доставити на адресу:

 ЈУ ОШ "Меша Селимовић", Насеобина Лишња, 78 434 са назнаком "За конкурс".

Рок за подношење пријаве износи 8 (осам) дана од дана објављивања огласа.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.

Кандидате који се пријављују на радно мјесто, а који су доставили благовремене и потпуне пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, комисија ће писаним путем обавијестити о датуму и мјесту спровођења тестирања и интервјуа.

************

ЈУ МУЗИЧКА ШКОЛА "КОНСТАНТИН БАБИЋ"

ПРЊАВОР

Ул. Владике Платона бр.27 78430 Прњавор,

тел.-факс:051/660-167

 расписује

ЈАВНИ КОНКУРС

за упражњено радно мјесто:

1. Наставник православне вјеронауке - 1 час наставе – 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у настави, на одређено радно вријеме до 31.8.2019. године.

Услов: завршен теолошки факултет.

Поред општих услова који су прописани Законом о раду, кандидати треба да испуњавају и услове прописане Законом о средњем образовању и васпитању, Правилника о врсти стручне спреме наставника и сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама као и услове прописане Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у средњој школи.

Право учешћа на конкурсу имају и лица, која су по прописима до ступања на Законом о средњем образовању и васпитању, испуњавали услове у погледу профила и звања радника.

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс су:

а) да је држављанин РС и БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству,

б) да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,

в) да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем, које не може бити старије од 6 мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

г) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем (Увјерење о неосуђиваности за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем прије заснивања радног односа)

Уз пријаву на конкурс (потписане од стране кандидата са назначеном адресом пребивалишта) поред документације којом се доказују испуњавање општих услова кандидати су дужни доставити и документацију на основу које се доказује испуњавање посебних услова и на основу које се врши бодовање:

- Овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању, са најмање остварених 240 ECTS бодова и стручно звање у одређеној области или еквивалент,

- Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

- Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца код којег је кандидат био запослен на радном мјесту које одговара стручној спреми која се тражи овим конкурсом у коме је назначено: врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног стажа по врстама посла.

-  Увјерење о положеном стручном испиту за рад у настави или увјерење о радном стажу ван школе у трајању од најмање годину дана,

- Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица за незапослена лица након стицања стручне спреме тражене конкурсом,

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије борца.

Са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве обавиће се тестирање и интервју у просторијама школе дана, 6.11.2018. године, у 9 часова. Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата неће се разматрати. Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирање или на интервју, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у дневном листу "Глас Српске".

Пријаве са потребном документацијом доставити у затвореној коверти лично или путем поште на адресу:

 Јавна установа Музичка школа "Константин Бабић" Прњавор

 Владике Платона бр.27

 78 430 Прњавор

 са назнаком – Пријава на конкурс –

************

ЈУ ГИМНАЗИЈА МРКОЊИЋ ГРАД

адреса: Симе Шолаје 91

КОНКУРС

за пријем у радни однос

• Секретар школе, 1 извршилац, са најмање годину дана радног искуства у струци и положеним стручним испитом, на неодређено вријеме

Поред општих услова за заснивање радног односа прописаних Законом о раду , кандидати треба да испуњавају и посебне услове у складу са Законом о средњем образовању и васпитању и Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у гимназији.

Пријем радника у радни однос извршиће се у складу са Правилником о критеријумима и процедури пријема радника у радни однос у средњој школи.

Кандидати су дужни приложити сљедећа документа:

1. Пријаву на конкурс (потписану) са кратком биографијом и контакт телефоном;

2. Извод из матичне књиге рођених или копију личне карте;

3. Увјерење о држављанству;

4. Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент;

5. Увјерење о положеном стручном испиту

6. Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

7. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица;

8. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца који треба да садржи податке из којих се јасно види: врста посла, степен стручне спреме, дужина оствареног радног стажа;

Кандидат који буде изабран дужан је прије заснивања радног односа доставити љекарско увјерење о психичкој и физичкој способност за рад, издато од надлежне установе (не старије од 6 мјесеци).

Школа ће за кандидата који буде изабран од надлежног Центра јавне безбједности затражити увјерење о неосуђиваности, прије заснивања радног односа.

Интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве за радно мјесто секретара школе обавиће се у понедјељак, 5.11.2018. године, у 12 часова у просторијама школе.

Кандидати се неће посебно позивати на интервју и њихово непојављивање ће се сматрати одустанком од пријаве на конкурс.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима. Непотпуна и неблаговремена документа неће се разматрати.

Конкурс је отворен 8 дана од дана објављивања.

Документе доставити лично у школу или поштом на адресу:

ЈУ Гимназија Мркоњић Град

Симе Шолаје 91

70 260 Мркоњић Град

************

УГОСТИТЕЉСКО-ТРГОВИНСКО-ТУРИСТИЧКА ШКОЛА

БАЊАЛУКА

Степе Степановића 44,

број тел./факс: 051/466-204

КОНКУРС

за упражњено радно мјесто

Опис радног мјеста:

1. Професор њемачког језика - приправник, 1 извршилац на одређено вријеме од 12.11.2018. до 31.8.2019. године, 8 часова.

Кандидати поред општих услова потребних за заснивање радног односа прописаних законом којим се уређују радни односи, треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 104. став 1. тачка 1, 2. и 3. и чланом 104. став 3. Закона о средњем образовању и васпитању, Правилником о критеријумима и процедури за пријем радника у радни однос у средњој школи.

 Уз пријаву, потписану од стране кандидата, са бројем телефона, потребно је доставити:

1. Извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте,

2. Увјерење о држављанству,

3. а) Диплому о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,

б) Увјерење о завршеном другом циклусу студијског програма достављају кандидати који имају завршен други циклус студијског програма и стечено академско звање,

4. Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена односно уколико кандидат не може из оправданих разлога прибавити додатак дипломи, просјек оцјена се може доказати овјереном копијом индекса.

5. Љекарско увјерење о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима ће доставити кандидат који буде примљен у радни однос и не може бити старије од шест мјесеци,

6. Увјерење о неосуђиваности (школа ће службеним путем затражити за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа)

7. Увјерење о времену проведеном на евиденцији Завода за запошљавање за подручје јединице локалне самоуправе гдје је кандидат пријављен,

8. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено - отаџбинског рата Републике Српске (за кандидате који имају утврђену ову врсту статуса),

11. Увјерење општинског органа о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске (за кандидата који имају утврђену ову врсту статуса),

12. Увјерење општинског органа о утврђеном статусу РВИ Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске (за кандидате који имају утврђену ову врсту статуса).

 Тестирање и интервју са кандидатима из тачке 1. конкурса, који су доставили потпуне и благовремене пријаве обавиће се дана, 5.11.2018. године, у 12 часова, у просторијама ЈУ Угоститељско-трговинско-туристичка школа, Бањалука.

 Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и њихово непојављивање ће се сматрати одустанком од пријаве на конкурс.

 Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и достављена документа се неће враћати кандидатима.

 Непотпуна и неблаговремена документа неће се разматрати.

 Конкурс је отворен 8 дана од дана објављивања.

 Документе доставити лично у секретаријат школе или поштом на адресу:

ЈУ Угоститељско-трговинско-туристичка школа, Степе Степановића 44, 78 000 Бањалука.

 ************

ЈУ СШЦ "ЈОВАН ДУЧИЋ" КНЕЖЕВО

Ул. Дујка Комљеновића бб

 расписује:

КОНКУРС

за попуну слободног радног мјеста са радним искуством

а) наставника за наставни предмет:

1. Психологија.............................. 2 часа, на одређено вријеме до 28.12.2018. године.

Кандидати поред општих услова за заснивање радног односа прописаних Законом о раду, треба да испуњава и посебне услове прописане чланом 104. Закона о средњем образовању и васпитању и Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама. Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у средњој школи.

Критеријуми за бодовање приликом утврђивања листе кандидата за пријем у радни однос у школи су:

1) просјек оцјена током студирања,

2) вријеме проведено на евиденцији незапослених лица, коју води Завод за запошљавање, након стицања одговарајуће стручне спреме,

3) резултати остварени на интервјуу и тесту,

4) радни стаж кандидата

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс су:

1. да је држављанин РС или БиХ а то се доказује увјерењем о држављанству,

2. да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,

3. да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем, које не може бити старије од 6 мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, прије заснивања радног односа и

4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављање дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

- Увјерење о неосуђиваности из тачке 4. за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем а прије заснивања радног односа.

Уз потписану пријаву и горе наведену документацију потребно је доставити документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 9. Правилника о критеријумима и процедури пријема радника у радни однос у средњој школи.

1. овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,

2. увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу

3. додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

4. увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица за незапослена лица која се налазе на тој евиденцији,

5. увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са искуством,

6. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко/инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије погинулог борца,

7. увјерење општинског/ градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида а Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

8. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије борца.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.

Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса ће се обавити у просторијама школе дана, 7.11.2018. године, са почетком у 9 часова.

Пријаве са доказима о испуњавању услова доставити на адресу:

ЈУ Средњошколски центар "Јован Дучић", Дујка Комљеновића бб, Кнежево.

***************

ОПШТИНА ПРЊАВОР

ЈУ ДЈЕЧИЈИ ВРТИЋ "НАША РАДОСТ"

ПРЊАВОР

Карађорђева бр.1, Прњавор

Директор ЈУ Дјечији вртић "Наша радост" Прњавор, на основу члана 84, став 1, под т. 15 Закона о предшколском васпитању и образовању ("Службени гласник РС", бр.79/15) и чланом 207. Закона општем управном поступку ("Службени гласник РС" бр.13/02, 87/07, 50/10) доноси

 

ОДЛУКУ

о поништењу јавног конкурса

Јавна установа Дјечији вртић "Наша радост" Прњавор поништава расписани јавни конкурс објављен у дневним новинама "Глас Српске" дана, 3.10.2018. године, за пријем у радни однос и то:

1) 2 васпитача, приправника,

2) 1 секретара, на неодређено вријеме.

************

ОСНОВНИ СУД У БАЊАЛУЦИ

 Расписује

 сљедећи:

КОНКУРС

за пријем радника на упражњена радна мјеста

I Назив радног мјеста:

1. Руководилац Одсјека за административно-техничке послове……1 извршилац, на неодређено вријеме

2. Руководилац Одсјека за информациону и комуникациону технологију …………….………...............................................1 извршилац, на неодређено вријеме

3. Референт за безбједност……………..……...….1 извршилац, на неодређено вријеме

II Опис послова:

За радно мјесто под бројем 1:

- непосредно организује рад на свим радним мјестима у писарници Суда и на пословима судијских асистената у Суду у складу са прописима који уређују унутрашње пословање Суда,

- организује рад и редовно контролише извршавање послова референата за пријем поште, референата за отпрему поште и архивара,

- врши распоред судијских асистената, обезбјеђује да се њихови послови обављају благовремено и квалитетно и прати резултате њиховог рада,

- организује рад и контролише извршавање послова и радних задатака радника који обављају оперативно-техничке и помоћне послове у Суду,

- стара се о равномјерном распореду предмета на све судије на рефератима,

- прати извршење послова и задатака везаних за списе и поднеске хитне природе,

- стара се за благовремено обезбјеђење одговарајућих омота списа предмета, образаца, књига, уписника, канцеларијског материјала и др., уз договор са секретаром Суда и економом,

- израђује и благовремено доставља надлежним органима одговарајуће повремене и сталне извјештаје о раду по предметима који су унесени у CMS програм,

- израђује мјесечне, периодичне и годишње извјештаје о раду Суда и ријешеним предметима, те о извршеној норми и квалитету рада сваког судије и стручног сарадника појединачно,

- предлаже оцјене рада за раднике у свом одсјеку,

- стара се о уредном одлагању, архивирању и чувању завршених списа предмета, уписника, именика и јавних и помоћних књига, као и осталих исправа у архиву Суда,

- стара се да сви послови у писарници Суда буду урађени у складу са одредбама Правилника о управљању CMS предметима,

- контролише тачност унесених података и врши периодичне провјере скенираних докумената у CMS програму,

- стара се и организује рад на редовном издвајању и прописивању списа предмета из архиве којима је истекао одређени рок чувања и стара се о њиховом шкартирању,

- обавља и друге послове по налогу предсједника Суда и секретара Суда.

За радно мјесто под бројем 2:

- руководи и организује рад и послове у ИКТ одсјеку,

- стара се о исправности и сигурности приступа ИКТ одсјеку,

- контролише правилну инсталацију конфигурације и коришћења системских и апликацијских програма и базе података (софтвера),

- организује и планира активности око увођења и функционисања CMS система у Суду,

- контролише аудио и видео снимања и стара се о исправности техничке опреме приликом снимања,

- обезбјеђује исправност нормалног функционисања телефонских линија и телефонских уређаја,

- испоставља редовне извјештаје ВСТС БиХ о стању и коришћењу свих ИКТ система на подручју које покрива, са посебном напоменом о уоченим проблемима и начину њиховог рјешавања,

- стара се о ажурирању документације сервера, радних станица, конфигурација локалних подручних мрежа, те сигурносних поставки и релевантних копија система,

- у случају сложенијих проблема захтијева помоћ од стране вишег нивоа подршке ИКТ службеника,

- обавља и друге послове по налогу предсједника и секретара Суда.

За радно мјесто под бројем 3:

- надзире безбједност лица и предмета у Суду, анализира и предузима мјере на отклањању пропуста и недостатака,

- врши координацију са свим безбједносним агенцијама у БиХ,

- даје безбједносну процјену лица запослених у Суду,

- брине о роковима и евиденцијама везано за противпожарну заштиту,

- предлаже и учествује у набавци опреме и материјалних средстава потребних за безбједност Суда и лица запослених у Суду,

- прати законску регулативу из области безбједности,

- приликом ванредног стања и ситуација предлаже и спроводи мјере безбједности,

- остварује континуирану сарадњу са полицијском станицом у чијој је надлежности зграда Суда,

- врши противдиверзионе прегледе просторија Суда,

- обавља и друге послове по налогу предсједника Суда.

III Услови:

 Поред општих услова прописаних Законом, кандидати треба да испуњавају и посебне услове:

 Посебни услови за обављање послова:

За радно мјесто под бројем 1:

1. ВСС - завршен правни факултет – VII степен стручне спреме,

2. 1 (једна) година радног искуства на истим или сличним пословима,

3. положен стручни испит,

4. познавање рада на рачунару.

За радно мјесто под бројем 2:

1. ВСС – дипломирани инжињер информатике – електротехнике или дипломирани правник,

2. 1 (једна) година радног искуства на пословима информационе технологије.

За радно мјесто под бројем 3:

1. завршен факултет за безбједност и заштиту, висока школа унутрашњих послова или факултет друштвеног смјера,

2. најмање 1 (једна) година радног искуства на пословима безбједности или сличним пословима.

Уз пријаву на конкурс кандидати су дужни доставити доказе о испуњавању општих и посебних услова (у оригиналу или овјерену фотокопију):

- диплому,

- извод из матичне књиге рођених,

- увјерење о држављанству - не старије од 6 мјесеци,

- увјерење да се не води кривични поступак - не старије од 6 мјесеци,

- доказ о траженом радном искуству,

- доказ о познавању рада на рачунару (за радно мјесто под бројем 1)

- увјерење или потврда о положеном стручном испиту за рад у републичким органима управе или други еквивалентан документ, односно доказ да је лице ослобођено обавезе полагања стручног испита за рад у републичким органима управе (за радно мјесто под бројем 1).

 Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

 Са свим кандидатима који у потпуности испуњавају услове из конкурса, Комисија за пријем ће обавити интервју, о чему ће кандидати бити благовремено обавијештени поштом или телефонским путем на контакт телефон који су сви кандидати дужни навести у пријави.

 Рок за подношење пријава је 8 дана од дана објављивања конкурса у дневном листу "Глас Српске".

 Пријаве са потребним доказима се могу достављати лично или путем поште на адресу: Основни суд у Бањалуци, ул. Владике Платона бр. 2 са назнаком: - ЗА КОНКУРС

 Ова одлука ступа на снагу даном доношења, а о реализацији исте задужује се секретар суда.

**************

ТО "СПОРТЕК" ДОО КОТОР ВАРОШ

 објављује

ОГЛАС

за раднике у производњи ……………………………. више извршилаца

Мјесто рада: Котор Варош, Ул. Милоша Обилића бб

Радно мјесто: у процесу производње на ињектовању

Радно искуство: са и без радног искуства

Нудимо: обуку за кандидате без радног искуство.

Организован превоз из Бањалуке.

Сви заинтересовани кандидати своје пријаве уз краћу биографију могу слати на е-mail:[email protected] или се пријавити у просторијама творнице.

Додатне информације на тел. 051/783-484

Конкурс остаје отворен до попуне радних мјеста.

********

"КИС ПРОДУКТ" ДОО

НИКОЛЕ ПАШИЋА ББ,

 78252 ТРН ЛАКТАШИ

КОНКУРС

"Кис продукту" из Трна, због повећаног обима производње, потребни сљедећи радници са искуством:

1. Бравар - варилац СО2 поступком......................2 извршиоца

2. Столар.............................................................................2 извршиоца

3. Тапетар - конфекционар текстила................1 извршилац

4. Помоћни радник........................................................1 извршилац

Пријаве слати на адресу фирме: Николе Пашића бб Трн

Информације на телефон: 065/597-037

*******

УГОСТИТЕЉСКО-ТРГОВИНСКО-ТУРИСТИЧКА ШКОЛА

БАЊАЛУКА

Степе Степановића 44, број тел./факс: 051/466-204

КОНКУРС

за упражњено радно мјесто

Опис радног мјеста:

Професор православне вјеронауке, 1 извршилац са радним искуством, на неодређено вријеме, непуна норма - 8 наставних часова.

Општи и посебни услови за пријем у радни однос

Поред општих услова утврђених општим прописом о раду кандидат који се пријављује треба да испуњава посебне услове прописане чланом 104. став 1. тачке 1, 2. и 3. Закона о средњем образовању и васпитању да има завршен теолошки факултет, звање дипломирани теолог, VII степен и да испуњава друге посебне услове прописане Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама.

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж у струци ван школе у трајању од најмање годину дана (члан 104. став 7. Закона о средњем образовању и васпитању) као и лица која су, по прописима важећим до ступања на снагу наведеног закона испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

Кандидати су дужни доставити сљедећу документацију:

1. Пријаву на конкурс која мора бити потписана од стране кандидата који се пријављује на конкурс и у којој се обавезно мора навести адреса, контакт телефон и кратка биографија кандидата,

2. Диплому о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању, са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,

3. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

4. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у настави или увјерење о радном стажу у струци ван школе у трајању од најмање годину дана;

5. Извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте;

6. Увјерење о држављанству РС или БиХ;

7. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица;

8. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца из којег се јасно види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла. Уколико је кандидат радио са непуним радним временом, то радно вријеме потребно је прерачунати у пуно радно вријеме;

9. Увјерење општинског /градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

10. Увјерење општинског /градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

11. Увјерење општинског /градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из категорије борца.

 Кандидат који буде изабран дужан је прије заснивања радног односа доставити љекарско увјерење надлежне здравствене установе о општој способности за рад и о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима које није старије од 6 мјесеци.

 Увјерење о неосуђиваности школа ће затражити за кандидата који буде изабран, а прије заснивања радног односа.

 Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

 Пријем радника у радни однос извршиће се у складу са Правилником о критеријумима и процедури пријема радника у радни однос у средњој школи.

 Тестирање и интервју са кандидатима који доставе благовремене и потпуне пријаве односно који испуњавају услове конкурса обавиће се дана, 6.11.2018. године (уторак) у 12 часова у просторијама школе.

 Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Конкурс је отворен осам дана од дана објављивања у дневном листу "Глас Српске".

 Неблаговремене и непотпуне пријаве се неће разматрати.

 Пријаве са потребном документацијом доставити лично запечаћене на протокол у Секретаријат школе или поштом на адресу школе ЈУ Угоститељско-трговинско-туристичка школа Бањалука, са назнаком "За Комисију за избор кандидата".

****************

"MAXCOMERC" ДОО ЧЕЛИНАЦ

Расписује

ОГЛАС

за рад на мјесто:

 - Сарадник за техничку припрему .......................................... 1 извршилац

Мјесто рада: Челинац

Опис посла:

1. Ради на изради техничко-технолошке документације

2. Врши избор материјала који ће се користити у процесу производње

3. Одлучује о набавци репроматеријала

4. Брине о квалитету улазних материјала

5. Издаје радне налоге за производњу

6. Учествује у обуци радника на машинама

Потребни услови:

1. ССС, ВСС машинског или грађевинског смјера

2. Спремност на тимски рад

3. Активно познавање рада на рачунару (Auto CAD, Office пакет)

4. Пожељно знање њемачког језика

5. Добре организационе способности, комуникативност

6. Вјештине преговарања, управљања временом, људима и процесима

7. Одговорност и ажурност

Предузеће нуди:

1. Конкурентну надокнаду

2. Редовну уплату зарада, пензионог и социјалног осигурања

3. Могућност личног и професионалног усавршавања

4. Могућност напредовања

Потребна документација:

1. Биографија

Пријаве са биографијом слати на и-мејл адресу: [email protected]

Напомена: биће контактирани само они кандидати који уђу у ужи избор.

*************

Дистрибутерска твртка Малишић експорт-импорт д.о.о., Читлук,

Пословница Лакташи

Владимира Назора бр.2

78250 Лакташи

  расписује

КОНКУРС

за попуну радног мјеста

- Возач - достављач – 1 извршитељ

Опис посла

 1. врши превоз и доставу робе из продајног асортимана друштва у путном унутрашњем саобраћају

 2. обавља послове вожње и превоза возила фирме,

 3. брине се о техничкој исправности возила и хигијени возила,

4. ради на одржавању возила.

 5. припрема и вози возило на технички преглед.

 6. одговара за возило док га вози, као и за алат и други материјал који се налази уз возило.

 7. обавља и друге сродне послове у оквиру своје стручне спреме,

Увјети

- комуникативност и професионалан однос према послу

- особа с изузетним смислом за организацију, тачност и правовременост

- одговорна, стабилна и смирена особа

- возачка дозвола Ц категорије, пожељан положен државни испит за КВ возача моторних возила

- брзо усвајање протокола функционисања трговачког друштва

- брзо прилагођавање радном тиму

Стручна спрема:

Најмање средња стручна спрема

Потребне године искуства:

Најмање једна година радног искуства на истим или сличним пословима

Врста запослења:

Радни однос на неодређено вријеме

Мјесто рада:

Бањалука

Више о фирми:

www.malicic.ba

www.facebok.com/malicis.ecport.import /?ref=ts&fref=ts

Пријаве с фотографијом слати искључиво на е-mail:

[email protected]

Конкурс остаје отворен до петка, 26.10.2018. године, до 16 часова.

**********

 ЈУ ОШ "ДОСИТЕЈ ОБРАДОВИЋ" КНЕЖЕВО

 Д. Комљеновића бб Кнежево

К О Н К У Р С

за слободна радна мјеста

Неодређено вријеме

1. Наставник разредне наставе са искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу) за рад у ПО ................................................ 1 извршилац

 Општи и посебни услови за пријем у радни однос

Сви кандидати морају испуњавати опште услове предвиђене Законом о раду, услове прописане чланом 104. Закона о основном васпитању и образовању и Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача.

 Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи.

Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104. став 6. Закона о основном васпитању и образовању као и лица која су прије ступања на снагу овог закона испуњавала услове у погледу врсте и степена стручне спреме у складу са чланом 177. Закона.

Уз пријаву на конкурс потребно је доставити:

1. увјерење о држављанству,

2. извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте,

3. да је радно способан, доказ љекарско увјерење о психофизичкој способности не старије од 6 мјесеци доставиће кандидат који буде изабран;

4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава – школа ће службеним путем за изабраног кандидата затражити, а прије заснивања радног односа.

Уз пријаву потребно је доставити документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 9. Правилника и то:

а) овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

б) увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

в) увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу ако је расписан конкурс за пријему радни однос лица са радним искуством и положеним стручним испитом,

 г) увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи,

д) додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

ђ) увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,

е) увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством,

ж) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

з) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије борца;

и) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Након закључења јавног конкурса комисија разматра достављене пријаве и прегледа документацију.

Комисија провјерава благовременост и потпуност пријава, те евидентира сваки достављени документ и констатује да ли кандидат формалноправно задовољава услове тражене јавним конкурсом.

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на јавни конкурс комисија не разматра, већ их евидентира, уз констатацију да пријаве на јавни конкурс нису достављене благовремено и/или нису потпуне, а након тога предлаже директору школе доношење закључка којом се пријава одбацује.

Комисија писменим путем обавјештава кандидате који су доставили потпуне и благовремене пријаве о датуму и мјесту спровођења тестирања и интервјуа.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у дневном листу "Глас Српске". Пријаве на конкурс са доказима о испуњавању услова слати на адресу школе: ЈУ- Основна школа "Доситеј Обрадовић" Кнежево Ул. Дујка Комљеновић бб.

*********

ЈУ ОШ "ЈОВАН ЦВИЈИЋ" БАЊАЛУКА

Ђуре Јакшића 14, 78000 Бањалука,

расписује:

КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста

- Наставник/ професор српског језика на одређено вријеме краћа замјена 1 извршилац

За радно мјесто потребно је радно искуство и положен стручни испит

Сви кандидати морају испуњавати опште услове предвиђене Законом о раду, посебне услове прописане чланом 104. Закона о основном васпитању и образовању и 31/18 и члана 3. Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача.

Право учешћа на конкурс имају и кандидати који су стекли радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане Законом.

Право учешћа на конкурс имају и кандидати који су, по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању, испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Пријем у радни однос вршиће се у складу са Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи.

Потребна документа:

1. Пријава на конкурс са потписом кандидата, кратком биографијом, адресом, контакт- телефон и списак приложене документације,

2. Уз пријаву на конкурс кандидати треба да приложе сљедећа документа:

3. Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у одређеној области и остварених најмање 180 ECTS бодова у трајању од три године или еквивалент,

4. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

5.  Увјерење о држављанству,

6. - Извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте,

7. - Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу,

8. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, које треба да садржи: врсту посла, степен стручне спреме и дужину оствареног радног стажа по врстама посла,

9. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица за незапослена лица која се налазе на тој евиденцији,

10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

11. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије бораца,

12. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

Кандидат који буде примљен на упражњено радно мјесто, прије радног односа, обавезан је доставити љекарско увјерење о психофизичкој, физичкој и здравственој способности не старије од шест мјесеци;

Увјерење о неосуђиваности прибавиће школа службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа.

Комисија писменим путем обавјештава кандидате који су доставили потпуне и благовремене пријаве и који испуњавају услове конкурса, о датуму и мјесту спровођења тестирања и интервјуа.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања у дневном листу "Глас Српске".

Пријаве са потребном документацијом слати на адресу школе са назнаком "За конкурс".

************

ЈУ ОШ "ПЕТАР КОЧИЋ" ШИПРАГЕ

Шипраге бб

 расписује

КОНКУРС

Опис радног мјеста

1. Наставник ликовне културе, један извршилац са радним искуством, 3 часа недјељно, на одређено вријеме до 31.8.2019. године у Подручној школи Грабовица,

2. Наставник њемачког језика, један извршилац са радним искуством, 4 часа недјељно, на одређено вријеме до 31.8.2019. године у Подручној школи Грабовица.

Општи и посебни услови за пријем у радни однос

На радно мјесто се прима особа са радним искуством.

Општи и посебни услови за пријем у радни однос

Кандидати су дужни да поред општих услова предвиђених Законом о раду, испуњавају и услове предвиђене Законом о основном васпитању и образовању  Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача и Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи.

Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104. став 6. Закона о основном васпитању и образовању - лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању.

Право учешћа имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог Закона испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Уз потписану пријаву од стране кандидата на којој ће обавезно бити назначена тачна адреса и контакт телефон кандидати достављају сљедећа документа:

1. Увјерење да је држављанин РС и БиХ

2. Извод из матичне књиге рођених или овјерену фотокопију личне карте, којом се доказује да је кандидат пунољетан,

3. Увјерење да није правоснажном пресудом осуђиван за кривична дјела из члана 105. став 1. Закона о основном васпитању и образовању (ово увјерење школа ће службеним путем тражити за кандидата који буде изабран, а прије заснивања радног односа).

4. Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

5. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

6. Увјерење о положеном стручном испиту;

7. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

8. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,

9. Увјерење о положеном стручном испиту;

10. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца код којег је кандидат био запослен. Из увјерења треба јасно да се види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла. Уколико је кандидат радио с непуним радним временом, то радно вријеме се прерачунава у пуно радно вријеме.

11. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

12. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

13. Љекарско увјерење (о психичкој и физичкој способности за рад са дјецом) које не може бити старије од шест мјесеци, доставиће кандидат који буде изабран по конкурсу, а прије заснивања радног односа.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата неће се разматрати.

Након закључивања конкурса Комисија за пријем радника ће писменим путем обавијестити кандидате који су доставили потпуне и благовремене пријаве о датуму и мјесту спровођења тестирања и интервјуа.

Пријаве са потребном документацијом доставити лично у просторије школе или поштом на адресу школе.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања.

*****************

ЈУ ОШ "МИЛОШ ЦРЊАНСКИ"

Зоре Ковачевић 38 а, Бањалука

 расписује

ЈАВНИ КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста

1. Наставник физике, 6 часова редовне наставе, на одређено вријеме, до 31.8.2019. године - 1 извршилац

2. Наставник српског језика, 4 часа редовне наставе, на одређено вријеме, до 31.8.2019. године - 1 извршилац

У радни однос за наведена радна мјеста се примају лица са радним искуством.

Поред општих услова предвиђених Законом о раду, кандидат треба да испуњава и услове предвиђене чланом 104, 105. и 106. Закона о основном васпитању и образовању као и услове предвиђене Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача.

Уз пријаву потписану од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс, потребно је доставити сљедеће документе којима се доказују општи услови које кандидат треба да испуњава:

1. Увјерење о држављанству РС или БиХ;

2. Извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте;

3. Љекарско увјерење о радној способности - не старије од шест мјесеци (прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа);

4. Увјерење о неосуђиваности за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављана дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава (школа ће прибавити службеним путем за изабраног кандидата прије заснивања радног односа).

Документација на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 115. Закона о основном васпитању и образовању и члана 6. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи је:

1. Овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;

2. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

3. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење;

4. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца из којих се јасно види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла;

5. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

6. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

7. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије борца.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане овим конкурсом и Законом о основном васпитању и образовању - чл. 104. став (6) .

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању испуњавала услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Комисија писаним путем обавјештава кандидате који су доставили потпуне и благовремене пријаве о датуму и мјесту спровођења тестирања и интервјуа.

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на јавни конкурс, комисија неће разматрати. Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана јавног објављивања.

Пријаве слати на адресу школе са назнаком "за конкурс".

***************

ЈУ "ЦЕНТАР ЗА ОБРАЗОВАЊЕ И ВАСПИТАЊЕ И РЕХАБИЛИТАЦИЈУ СЛУШАЊА И ГОВОРА" БАЊАЛУКА

Ул. Јована Рашковића бр. 28

КОНКУРС

          Расписује се конкурс за попуну упражњених радних мјеста на неодређено вријеме:

- Наставник у основној школи - 1 извршилац - пуна норма, лице са положеним стручним испитом,

- Реедукатор психомоторике - 1 извршилац - пуна норма, лице са положеним стручним испитом,

- Педагошки сензорно интегративни терапеут - 1 извршилац - пола норме, лице са положеним стручним испитом.

Кандидати морају испуњавати опште услове за заснивање радног односа предвиђене Законом о основном васпитању и образовању: да су држављани РС и БиХ, да су пунољетни, да су радно способни, да нису осуђени правоснажном пресудом за кривична дјела против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава.

Посебни услови за радно мјесто наставник у основној школи:

- ВСС - дипломирани дефектолог - сурдолог, VII степен стручне спреме или први циклус студијског програма са остварених 240 ECTS бодова, положен стручни испит, једна година радног искуства.

Посебни услови за радно мјесто реедукатор психомоторике:

- ВСС - VII степен или први циклус студијског програма са остварених 240 ECTS бодова (дипломирани дефектолог, професор педагогије, дипломирани педагог, професор педагогије-психологије, дипломирани психолог), додатна едукација по програму реедукација психомоторике, положен стручни испит, једна година радног искуства.

Посебни услови за радно мјесто педагошки СИ терапеут:

- ВСС - VII степен или први циклус студијског програма са остварених 240 ECTS бодова (дипломирани дефектолог, дипломирани психолог), додатна едукација по програму сензорне интеграције, положен стручни испит, једна година радног искуства.

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању задовољавала услове у погледу профила и звања наставника. Такође, право учешћа на конкурсу имају и лица која су радни стаж стекла ван школе у трајању од најмање једне године у струци, уколико испуњавају остале услове предвиђене овим конкурсом.

Пријем радника ће се извршити у складу са Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи.

Кандидати су дужни доставити својеручно потписану пријаву са контакт подацима и кратку биографију. У сврху доказивања испуњености општих и посебних услова кандидати треба да доставе овјерене копије докумената (који им неће бити враћени):

1. Диплому о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са остварених најмање 240 ECTS бодова, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,

2. Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена,

3. Увјерење о положеном стручном испиту,

4. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета (за кандидате који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета),

5. Сертификат о похађању програма реедукације психомоторике (за радно мјесто реедукатор психомоторике) одн. сертификат о похађању програма сензорне интеграције (за радно мјесто педагошки сензорно интегративни терапеут),

6. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца,

7. Извод из матичне књиге рођених или овјерена копија личне карте,

8. Увјерење о држављанству,

9. Увјерење о времену проведеном на евиденцији незапослених лица издато од Завода за запошљавање,

10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

11. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

12. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Увјерење о радној способности доставиће само изабрани кандидати а увјерење о неосуђиваности ће Центар прибавити по службеној дужности за изабране кандидате прије заснивања радног односа.

Комисија за пријем радника ће писменим путем обавијестити кандидате који су доставили потпуне и благовремене пријаве о датуму и мјесту одржавања тестирања и интервјуа.

Конкурс ће бити отворен 8 дана од дана објављивања у дневном листу "Глас Српске", а непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.

Пријаве са документацијом достављају се на адресу Јавне установе "Центар за образовање и васпитање и рехабилитацију слушања и говора" Бањалука, Ул. Јована Рашковића бр. 28, на протокол или поштом на наведену адресу.

****************

ЈУ ОШ "КОЗАРСКА ДЈЕЦА"

Српски бедем 95/17

78400 Градишка

 расписује

ЈАВНИ КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста

1. Водитељ продуженог боравка - 1 извршилац, на одређено вријеме до 30.6.2018. (пуно радно вријеме),

2. Водитељ продуженог боравка - 1 извршилац, приправник, на одређено вријеме до 30.6.2018. (пуно радно вријеме),

3. Водитељ продуженог боравка - 1 извршилац, приправник, на одређено вријеме до 30.6.2018. (пола радног времена)

Општи услови за пријем у радни однос:

• Да је држављанин РС и БиХ

• Да је старији од 18 година

• Да је радно способан

• Да није правоснажном пресудом осуђиван за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава.

Посебни услови

1. Водитељ продуженог боравка - Завршен први циклус студијског програма и остварених најмање 180 ECTS бодова у трајању од најмање три године и стручно звање професор разредне наставе, односно висока стручна спрема и најмање једна година радног стажа након стицања стручне спреме у васпитно-образовном процесу.

Сматраће се да испуњавају овај услов и кандидати који су стекли радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, као и кандидати који су по раније важећим прописима испуњавали услове у погледу степене и врсте стручне спреме.

 2. и 3. Водитељ продуженог боравка - приправник - завршен први циклус студијског програма и остварених најмање 180 ECTS бодова у трајању од најмање три године и стручно звање професор разредне наставе.

Уз својеручно потписану пријаву на конкурс, поред адресе и броја телефона, кандидати су дужни доставити овјерене фотокопије (које неће бити враћене) сљедећих докумената:

1. Увјерење о држављанству које није старије од 6 мјесеци;

2. Извод из матичне књиге рођених са неограниченим роком важења или овјерена копија важеће личне карте;

 3. Љекарско увјерење о психофизичкој способности које није старије од 6 мјесеци и које доставља само изабрани кандидат прије заснивања радног односа;

 4. Увјерење о неосуђиваности прибавиће школа за кандидата који буде изабран путем јавног конкурса, а прије заснивања радног односа, уколико је кандидат рођен на територији РС или у иностранству. Уколико је изабрани кандидат рођен на територији Федерације БиХ, увјерење о неосуђиваности прибавиће кандидат, а прије заснивања радног односа;

5. Диплома о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплома стечена након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;

6. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

7. Увјерење или потврда издата од стране Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење, за лица која се налазе на тој евиденцији (рачуна се укупно вријеме чекања на посао у стручној спреми и профилу траженим конкурсом);

 8. Само за радно мјесто под бројем 1. - увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, које треба да садржи податке о врсти посла, степену стручне спреме и дужини оствареног радног стажа по врстама посла;

 9. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

 10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије борца;

 11. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће бити разматране као ни пријаве кандидата који се не одазову на тест и интервју.

Комисија за пријем радника ће писмено обавијестити кандидате који су доставили потпуне и благовремене пријаве о датуму и мјесту спровођења тестирања и интервјуа. Сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс кандидати који се не одазову на тестирање и интервју.

Конкурс остаје отворен осам дана од дана објављивања.

Пријаве са документацијом достављају се на адресу школе.

************

ЈУ ТЕХНИЧКА ШКОЛА

78400 ГРАДИШКА

Косовке дјевојке број 18

КОНКУРС

за пријем радника у радни однос

На основу члана 107. Закона о средњем образовању и васпитању, члана 14. и 20. став 2. Правилника о 40-часовној радној недјељи наставника и стручних сарадника у средњим школама, те члана 4. Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у средњој школи, обавјештавамо вас да у ЈУ Техничкој школи Градишка располаже вишком часова редовне наставе за школску 2018/19. годину за предмет:

1. Наставник православне вјеронауке, 1 извршилац 7 часова, с радним искуством и положеним стручним испитом за рад у образовању, на одређено вријеме до 31.8.2019. године.

2. Наставник исламске вјеронауке, 1 извршилац, 1 час, с радним искуством и положеним стручним испитом за рад у образовању, на одређено вријеме до 31.8.2019. године.

         

1. Услови за учешће на конкурсу:

Кандидати треба да испуњавају опште и посебне услове утврђене Законом о раду, Законом о средњем образовању и васпитању, члан 75. и Правилником о врсти стручне спреме наставника и сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама .

Уз пријаву кандидати су дужни да приложе сљедећа документа:

Општи услови:

1) да је држављанин РС или БиХ, што доказује увјерењем о држављанству,

2) да је пунољетан, што доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,

3) да је радно способан, што се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа и

4) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Увјерење о неосуђиваности за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Посебни услови:

Кандидат уз потписану пријаву у којој је обавезно навести личне податке, адресу и контакт телефон, потребно је доставити документацију којом се доказује испуњеност општих и посебних услова и то:

• Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно знање у одређеној области или еквивалент.

• Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена.

• Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу или увјерење о радном стажу ван школе у трајању од најмање 1 годину.

• Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца код којег је кандидат био запослен, за кандидате који испуњавају услове, (увјерење треба да садржи податке из којих се јасно види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла). Уколико је кандидат радио са непуним радним временом, то радно вријеме је потребно прерачунати у пуно радно вријеме.

• Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица.

• Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца.

• Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

• Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије бораца.

Кандидати су дужни да на пријави тачно наведу која документа достављају уз пријаву.

Непотпуне и неблаговремене пријаве, као и неовјерене фотокопије комисија неће узети у разматрање. Кандидати који се пријављују на конкурс дужни су доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Кандидати који испуњавају услове овим конкурсом дужни су приступити тестирању и интервју који ће се обавити дана, 2.11.2018. године, у 10 часова у просторијама школе.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а уколико се не појаве на тестирању и интервјуу сматрати ће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Конкурс остаје отворен осам дана од дана објављивања у дневном листу "Глас Српске".

Пријаве са назнаком "за конкурс" слати на адресу школе или доставити лично у школи.

*************

ЈУ ОШ "ЗМАЈ ЈОВА ЈОВАНОВИЋ"' БАЊАЛУКА

Ул. Бранка Загорца бр.1

78000 БАЊАЛУКА

 расписује:

ЈАВНИ КОНКУРС

за попуну упражњеног радног мјеста

- Проф/наст. математике - непуна норма - 12 часова редовне наставе и физике 8 часова - на неодређено вријеме;

За наведена радна мјеста тражи се приправник.

 Поред општих услова предвиђених Законом о раду кандидат треба да испуњава и посебне услове предвиђене чланом 104, 105. и 106. Закона о основном васпитању и образовању и услове предвиђене Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача.

Општи услови које кандидати треба да испуњава приликом пријављивања на јавни конкурс су:

1. да је држављанин РС и БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству;

2. да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте;

3. да је радно способан, а то се доказује увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;

4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем. Увјерење о неосуђиваности изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Уз пријаву потписану од стране кандидата који се пријављују на јавни конкурс под редним бројем 1. поред документације којом се доказује испуњеност општих услова за заснивање радног односа, потребно је доставити и сљедећу документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 115. Закона о основном васпитању и образовању и члана 9. Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи:

1. Овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент;

2. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена. У изузетним случајевима ако кандидат не може из оправданих разлога прибавити ове документе просјечна оцјена се може доказати и овјереном фотокопијом индекса.

3. Увјерење издато од Завода за запошљавање за о времену проведеном на евиденцији незапослених лица за незапослена лица која се налазе на тој евиденцији. За кандидате који се пријављују на конкурс рачуна се укупно радно вријеме чекања на посао у стручној спреми траженој конкурсом, закључно са даном издавања увјерења о времену проведеном на евиденцији незапослених лица.

4. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулих бораца;

5. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије бораца;

6. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Кандидати који су доставили потпуне и благовремене пријаве комисија писаним путем обавјештава о датуму и мјесту спровођења тестирања и интервјуа.

 Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

 Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на јавни конкурс, комисија неће разматрати.

Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана јавног објављивања.

 Пријаве слати на адресу школе са назнаком "За конкурс".

****************

РЕПУБЛИКА СРПСКА

ЈУ МУЗИЧКА ШКОЛА "ВЛАДО МИЛОШЕВИЋ"

78000 БАЊАЛУКА, Јована Дучића 23

Е-maill: [email protected]

Е-maill:[email protected]

Телефон и факс: 00 387 (0)51 214-739

 расписује

КОНКУРС

за пријем радника

Наставни предмет:

1. Професор вјеронауке - 1 извршилац на одређено вријеме - 1 наставни час, до краја школске 2018/2019 године

2. Професор клавира - 1 извршилац – приправник - на одређено вријеме до краја наставне 2018/2019 године – 20 часова,

3. Професор клавира - 1 извршилац на одређено вријеме до повратка раднице са породиљског одсуства, а најкасније до краја наставне 2018/2019 године,

4. Професор хармонике – 1 извршилац – приправник - на одређено вријеме до краја наставне 2018/2019 године – 17,33 часова,

5. Професор гитаре – 1 извршилац – приправник – на одређено вријеме до краја наставне 2018/2019 године - 10,66 часова,

6. Професор виолине -1 извршилац на одређено вријеме до краја наставне 2018/2019 године – 6,66 часова,

7. Професор солфеђа и припремног разреда - 1 извршилац – приправник - на одређено вријеме до краја наставне 2018/2019 године - 6 наставних часова,

8. Професор солфеђа – 1 извршилац на одређено вријеме до краја наставне 2018/2019 године – 5 наставних часова,

Потребни услови за раднике:

Поред општих услова утврђених законом о раду, кандидати треба да испуњавају и посебне услове утврђене Законом о средњем и основном образовању и васпитању.

Кандидати морају имати завршен одговарајући одсјек музичке академије, а за радно мјесто под редним бројем 1. завршен богословски факултет Српске православне цркве.

У радни однос се прима лице са радним искуством са положеним стручним испитом за радна мјеста под редним бројем 1, 3, 6. и 7. а за остала радна мјеста у радни однос се прима приправник.

Уз пријаву се прилажу:

- овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, диплома музичке академије (одговарајућег смјера) или богословског факултета Српске православне цркве,

- увјерење о положеном стручном испиту,

- увјерење да није правоснажном пресудом осуђивано за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,

- извод из матичне књиге рођених или овјерена копија личне карте,

-  увјерење о држављанству РС,

- додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања,

- увјерење издато од Завода о запошљавању о времену проведеном на евиденцији незапослених лица,

- увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са искуством,

- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

- увјерење општинског /градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије борца.

Потписану пријаву са свим подацима (адреса, број мобилног телефон и друго ) и доказима о испуњавању наведених услова доставити лично или путем поште на адресу : Јавна установа Музичка школа "Владо Милошевић" Бањалука, улица Јована Дучића број 23.

Напомена: Интервју и тест са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса обавиће се дана, 2.11.2018. године, у 12 часова у просторијама музичке школе. Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс. Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих документа и те копије неће бити враћене кандидатима. Изабрани кандидат ће накнадно а прије заснивања радног односа доставити љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима, које не може бити старије од 6 мјесеци. Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање. Конкурс је отворен 7 дана од дана објављивања.

*************

ЈУ ОШ "ПЕТАР КОЧИЋ"

Бањалучки пут 108

78418 Нова Топола

ЈАВНИ КОНКУРС

за попуну упражњеног радног мјеста

1. Наставник/професор разредне наставе – на одређено вријеме - 1 извршилац - пуна норма, до повратка радника са боловања – лице са искуством, ПО Горњи Карајзовци;

2. Наставник/професор физике – на неодређено вријеме – 1 извршилац – 8 часова седмично, приправник;

3. Наставник/професор српског језика – на одређено вријеме – 1 извршилац – пуна норма, до повратка радника са боловања, приправник;

4. Наставник/професор ликовне културе – на одређено вријеме – 1 извршилац 8 часова седмично, до повратка радника са боловања, лице са искуством.

Општи и посебни услови за пријем у радни однос

Пријављени кандидати морају да испуњавају опште услове прописане Законом о раду, услове прописане Законом о основном васпитању и образовању, услове из Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача, а пријем кандидата ће се вршити у складу са Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи.

Потребна документа:

Уз потписану пријаву, адресу пребивалишта и број телефона, те списак документације која се доставља, кандидати су дужни доставити доказе о испуњавању општих и посебних услова и то:

1. Увјерење о држављанству;

2. Извод из матичне књиге рођених или копија личне карте;

3. Љекарско увјерење које је издала надлежна здравствена установа, не старије од шест мјесеци (прилаже само изабрани кандидат након завршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа);

4. Увјерење о осуђиваности односно неосуђиваности у складу са чланом 105. став 1. Закона о основном васпитању и образовању Школа ће прибавити службеним путем, за кандидате који буду изабрани на конкурсу, а прије заснивања радног односа;

5. Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент;

6. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

7. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, након стицања одговарајуће стручне спреме;

8 Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, које треба да садржи врсту посла, степен стручне спреме предвиђену систематизацијом и дужину оствареног радног стажа по врстама посла;

9. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

11. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Сва документација коју кандидати достављају мора бити овјерена (овјерене копије), и те копије неће бити враћене кандидатима.

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата неће се разматрати.

Комисија ће писаним путем обавијестити кандидате који су доставили потпуне и благовремене пријаве о датуму и мјесту спровођења тестирања и интервјуа.

Пријаве са потпуном документацијом доставити у ЈУ ОШ "Петар Кочић" Нова Топола, 78418 Нова Топола.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања.

**************************

СП "АЛЕЈА" БАЊАЛУКА

АЛЕЈА СВЕТОГ САВЕ 4, БАЊАЛУКА

Телефон: 065-519-182

Расписује

ОГЛАС

за рад на одређено вријеме:

1. Кројач – радник у продавници завјеса ……..1 извршилац

Мјесто рада Бањалука.

Оглас остаје отворен 30 дана.

Кандидати који испуњавају услове могу се пријавити на оглас на горе наведени контакт или адресу.

*****************

РЕПУБЛИКА СРПСКА

ЈУ ТЕХНОЛОШКА ШКОЛА

БАЊАЛУКА

На основу члана 106. став 1. Закона о средњем образовању и васпитању ("Службени гласник РС", број 41/18 ), члана 4. Правилника о критеријумима и процедури пријема радника у радни однос у средњој школи ("Службени гласник РС" број: 102/14 и 42/16),  одредаба  Статута и Правилника о раду школе, директор ЈУ Технолошка школа  Бањалука расписује:

КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста

    1. Професор православне вјеронауке, 1 извршилац,

 на одређено вријеме, 9 часова -  најдуже до 31.8.2019. године – лице са радним искуством. 

     2.   Професор енглеског језика и књижевности, 1 извршилац,

            на одређено вријеме, 4 часа – најдуже до 31.8.2019. године,

            лице са радним  искуством.     

    3.  Професор стручно-теоретске наставе (за  заним. ликовни техничар

          техн.дизајна ентеријера и инд. производа), 1 извршилац,

         пуна норма  20  часова,  на  одређено вријеме, до  повратка радника

          са  неплаћеног одсуства -приправник.

Општи и посебни услови за пријем у радни однос:

Кандидат поред општих услова потребних за заснивање радног односа  прописаних законом којим се уређују радни односи, треба да испуњава и посебне услове прописане чланом 104. став 1.2. и 3. Закона о средњем образовању и васпитању ("Службени гласник РС", број 41/18) и Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама ("Службени гласник РС", број 29/12, 80/14 и 83/15).

Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о критеријумима и процедури пријема радника у радни однос у средњој школи ("Службени гласник РС", број 102/14 и 42/16.)

Уз пријаву на конкурс , у којој се обавезно мора навести контакт телефон и која мора бити потписана од стране кандидата који се пријављује на конкурс, кандидати су дужни приложити сљедећу документацију (овјерене фотокопије):

- Диплому о одговарајућој стручној спреми - завршен први циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању, са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент;

- Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена, односно ако кандидат не може из оправданих разлога прибавити додатак дипломи или увјерење, просјек оцјена се може доказати овјереном фотокопијом индекса;

- Извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте;

- Увјерење о држављанству Републике Српске или Босне и Херцеговине;

- Увјерење о положеном стручном испиту за рад у настави или увјерење о радном стажу у струци ван школе у трајању од најмање 12 мјесеци (за радна мјеста под тачком 1. и 2)

- Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица;

- Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца. Увјерење треба да садржи: врсту посла, степен стручне спреме и дужину оствареног радног стажа по врстама посла. Уколико је кандидат са непуним радним временом, то радно вријеме потребно је прерачунати у пуно радно вријеме (за радна мјеста под тачком 1. и 2)

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије борца;

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

Критеријуми за бодовање приликом утврђивања листе кандидата за пријем у радни однос у школи су:

1) просјек оцјена који је кандидат остварио током студирања,

2) вријеме проведено на евиденцији незапослених лица коју води Завод за запошљавање за подручје јединице локалне самоуправе гдје је незапослени кандидат пријављен,

3) резултати остварени на интервјуу и тесту и

4) дужина радног стажа.

У радни однос  под тачком 1. и 2. конкурса се примају лица са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у настави, а под тачком 3. конкурса прима се приправник.

Лица која имају мање од годину дана радног искуства у струци која се тражи конкурсом и која нису остварила услове за полагање стручног испита имају статус приправника.

Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104. став 7. Закона о

средњем образовању и васпитању ("Службени гласник РС", број 41/18) – лица која имају најмање 12 мјесеци радног стажа у струци ван школе, уколико испуњавају остале услове прописане наведеним законом, као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу наведеног закона испуњавали услове у погледу  профила и звања наставника.

Кандидат који буде изабран дужан је прије заснивања радног односа доставити љекарско увјерење надлежне здравствене установе о општој способности за рад и о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима које није старије од 6 мјесеци.

Увјерење о  неосуђиваности школа ће затражити за кандидата који буде изабран, а прије заснивања радног односа.

Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, Комисија за пријем радника ће обавити у просторијама  ЈУ Технолошке школе у Бањалуци дана, 5.11.2018. године, у 10 часова.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а њихов недолазак сматраће се одустанком од пријаве на конкурс.

Пријаве са потребном документацијом слати на адресу ЈУ Технолошка школа Бањалука, Пиланска бб, Бањалука, са назнаком "Пријава на конкурс" .

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима. На коверти потребно назначити за које радно мјесто се пријављује кандидат.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у дневном листу

"Глас Српске".

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се разматрати.

************

ЈУ ОШ "ХОЛАНДИЈА" СЛАТИНА

Ул. Николаја Велимировића број 9, 78253 Слатина

 

ЈАВНИ КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста

1. Наставник разредне наставе за рад у продуженом боравку у ЦШ у Слатини, на одређено вријеме до 30.6.2019. године, лице са радним стажом од најмање 12 мјесеци и положеним стручним испитом

                                                           1 извршилац

2.       Наставник разредне наставе, приправника за рад у ЦШ у Слатини, на неодређено вријеме

                                                           1 извршилац

Кандидати који се пријављују на конкурс морају да испуњавају опште услове прописане Законом о раду , као и посебне услове прописане Закона о основном васпитању и образовању и Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача у основној школи . Право учешће на конкурсу (за радно мјесто под редним бројем 1) имају и лица из члана 104. став 6. Закона о основном васпитању и образовању.

Кандидати треба да доставити сљедећа документа за доказивање општих услова предвиђених Законом о раду и то:

а) увјерење о држављанству,

б) извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте,

в) љекарско увјерење (доставља кандидат који буде изабран),

г) увјерење о неосуђиваности правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног насиља и другог насиља над дјететом или малољетног лица, школа ће прибавити службеним путем, за изабраног кандидата.

Уз пријаву (потписану од стране кандидата који се пријављује на конкурс са адресом становања и бројем телефона) потребно је доставити документацију на основу које ће се вршити бодовање по критеријуму утврђеним Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријема у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи и то: 

1. Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области.

2. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

3. Увјерење о положеном стручном испиту, (за кандидате под редним бројем 1)

4. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи, (за кандидате под редним бројем 1)

5. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоји податак о просјеку оцјена,

6. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, након стицања траженог звања,

7. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, (за кандидате под редним бројем 1)

8. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђивању статуса члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

9. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђивању статуса ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђивању статуса борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије борца,

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене.

Са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се тестирање и интервју предвиђен Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријема у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи, Закона о основном васпитању и образовању  и Закона о измјенама и допунама закона о основном васпитању и образовању дана, 6.11.2018. године, у 9 часова у просторијама ЈУ Основне школе "Холандија" у Слатини.

Пријаве са документацијом и контакт телефоном доставити поштом на адресу школе

Конкурс је отворен осам (8) дана од дана објављивања.                                  

*************

ЈУ ЦСШ "ИВО АНДРИЋ" ПРЊАВОР

 расписује:

 

КОНКУРС

за пријем радника у радни однос

- Професор енглеског језика за 10 часова на одређено вријеме, до повратка радника са породиљског одсуства, приправник – 1 извршилац.

Поред општих услова предвиђених Законом о раду кандидати треба да испуњавају услове прописане чланом 104. став 1. тачке 1, 2. и 3. Закона о средњем образовању и васпитању и Правилника о врсти стручне спреме наставника и сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама.

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

Уз потписану пријаву на конкурс кандидати су дужни доставити доказе о испуњавању општих и посебних услова и то:

 - извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте

 - увјерење о држављанству РС - БиХ

 - овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању, са најмање остварених 240 ECTS бодова или еквивалент и стручно звање у одређеној области,

 - додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

 - увјерење о времену проведеном на евиденцији незапослених лица коју води Завод за запошљавање на подручју јединице локалне самоуправе гдје је кандидат пријављен,

- увјерење општинског /градског/ органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

- увјерење општинског /градског/ органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије борца,

 - увјерење општинског /градског/ органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

Тестирање и интервју са кандидатима који испуњавају услове конкурса обавиће се у просторијама школе дана, 5.11.2018. године, у 9 часова.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању или на интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Школа ће писменим путем обавијестити све учеснике конкурса о исходу конкурса у року од осам (8) дана од дана доношења одлуке о избору кандидата.

Љекарско увјерење о радној способности, које не може бити старије од шест мјесеци доставља само онај кандидат који буде први на листи, а прије заснивања радног односа.

Увјерење да није правоснажном пресудом осуђиван школа ће службеним путем тражити за кандидата који буде изабран, а прије заснивања радног односа.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у дневном листу "Глас Српске".

Пријаве се могу доставити лично или поштом препоручено на сљедећу адресу: ЈУ Центар средњих школа "Иво Андрић" Прњавор, Ул. Раде Врањешевић бр.1. Прњавор, са назнаком "Пријава на конкурс".

*********************

РЕПУБЛИКА СРПСКА

ЈУ СРЕДЊОШКОЛСКИ ЦЕНТАР ЧЕЛИНАЦ

КОНКУРС

за попуну упражњеног радног мјеста

1) Професор исламске вјеронауке, на одређено вријеме до 31.8.2019. године – 1 час седмично, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у настави – 1 извршилац.

Општи и посебни услови за пријем радника у радни однос:

Поред општих услова прописаних Законом о раду , кандидат треба да испуњава и услове прописане одредбом члана 104. Закона о средњем образовању и васпитању, услове из Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим стручним и техничким школама.

Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104. став 7. Закона о средњем образовању и васпитању, односно лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњава остале услове прописане наведеним законом, као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу наведеног закона испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у средњој школи.

Уз пријаву (потписану од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс за пријем у радни однос и са наведеним бројем телефона) кандидати су дужни приложити :

4. Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент;

5. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

6. Извод из матичне књиге рођених или овјерена копија личне карте;

7. Увјерење о држављанству РС или БиХ;

8. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица,

9. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца из којег се јасно види: врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла. Уколико је кандидат радио са непуним радним временом, то радно вријеме је потребно прерачунати у пуно радно вријеме.

10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбранбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

11. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије борца;

12. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

13. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу.

Кандидат који буде изабран, прије заснивања радног односа, дужан је доставити љекарско увјерење о радној способности, које не може бити старије од шест мјесеци.

Увјерење о неосуђиваности (да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем) за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Дана, 9.11.2018. године (петак) са почетком у 9 часова у просторијама школе ће се обавити тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а уколико се не појаве на тестирању или интервју, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

 Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Пријаве доставити лично или путем поште на адресу школе, ЈУ Средњошколски центар Челинац ул. Војводе Мишића 36, Челинац.

Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања у дневном лист "Глас Српске".

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.

© АД "Глас Српске" Бања Лука, 2018., ISSN 2303-7385, Сва права придржана