ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Бањалука: Оглашава слободна радна мјеста на дан 10.04. 2019. године
Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању “Гласа Српске” од 10.04. 2019. године.
Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net или у бироу гдје су пријављени ао незапослено лице.
*********
*****************
ЈУ ЕКОНОМСКА ШКОЛА БАЊАЛУКА
Краља Алфонса XIII/34, Бањалука
расписује:
КОНКУРС
за упражњено радно мјесто професора
Опис радног мјеста
1) Професор економске групе предмета – 1 извршилац, на неодређено вријеме – пуна норма.
Услови: дипломирани економиста.
Општи и посебни услови за пријем у радни однос
Кандидати поред општих услова потребних за заснивање радног односа прописаних законом којим се уређују радни односи, треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 104. став 1. тачка 1, 2. и 3. Закона о средњем образовању и васпитању и Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама. У радни однос прима се лице са искуством.
Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у средњој школи .
Уз пријаву (потписану од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс за пријем у радни однос и са наведеним бројем телефона) кандидати су дужни приложити:
- Диплому о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова или еквивалент и стручно звање у одређеној области.
- Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, за наставника који у току студија није положио наведену групу предмета;
- Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу;
- Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником којим се регулише полагање стручног испита;
- Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;
- Извод из матичне књиге рођених;
- Увјерење о држављанству;
- Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица;
- Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са искуством. Увјерење треба да садржи сљедеће податке:
1) врста посла;
2) степен стручне спреме;
3) дужина оствареног радног стажа по врстама посла.
- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;
- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца;
- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.
- Изузетно право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104. став 7. Закона.
- Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог Закона испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.
Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.
Љекарско увјерење о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима (не старије од 6 мјесеци), увјерење о неосуђиваности, увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце и увјерење да није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, доставља се након избора кандидата на конкурсу, а прије заснивања радног односа.
Тестирање и интервју са кандидатима који испуњавају услове конкурса обавиће се дана, 25.4.2019. године, у 10 часова у просторијама школе.
Школа ће истакнути на огласној табли списак кандидата који испуњавају услове конкурса и кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању или интервју, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.
Пријаве са потребном документацијом слати на адресу школе.
Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања.
Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се разматрати.
***************
RILEX CO ДОО БАЊАЛУКА
Бранка Радичевића 14
објављује сљедећи:
ОГЛАС
за пријем радника у радни однос
на одређено вријеме, и то:
Оглас за радна мјеста:
1. Контролор у објекту клијента – 1 извршилац;
Поред општих услова прописаних Законом о раду, кандидати морају испуњавати и сљедеће посебне услове:
Услови:
- ССС, ВШ;
- да имају минимално три године искуства на истим или сличним пословима;
- познавање рада у MS Office пакету;
- спремност на тимски рад и флексибилно радно вријеме;
- добре комуникацијске вјештине, флексибилност и прилагодљивост;
- поштена, вриједна и одговорна особа;
- положен возачки испит “Б” категорије, активан возач;
- самосталност у раду и организованост.
Опис радног мјеста:
• Координисање и комуникација са радницима (хигијеничарима) на објектима клијената;
• Контакти са финансијским и релевантним државним институцијама, те комитентима фирме;
• Пријем телефонских позива и поште, те кореспонденција путем мејла;
• Обилазак објеката које одржавамо, те контакт са управницима тих објеката;
• Обављање осталих послова по налогу директора.
Оглас је отворен 15 дана од дана објављивања у дневном листу “Глас Српске” и огласној табли Завода за запошљавање, филијала Бањалука.
Са изабраним кандидатима ће се закључити Уговор о раду на одређено вријеме. По истеку уговора постоји могућност да се закључи Уговор о раду на неодређено вријеме.
Пријаве са краћом биографијом и доказима о испуњености услова огласа могу се доставити путем поште на адресу RILEX Co д.о.о. д.о.о. Бањалука, Бранка Радичевића 14. са назнаком “пријава на оглас” или на мејл адресу: [email protected]
Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати приликом избора кандидата.
**********
“ПОАНТА Х2О”
Ул. Браће Мажар и мајке Марије 27а
78000 БАЊАЛУКА
ОГЛАШАВА
слободно радно мјесто:
1. Вођа продаје у директном маркетингу - на подручју филтрације воде ...................................................... 1 извршилац
Нудимо:
- Фиксну зараду+бонусе
- Пуно радно вријеме
- Стални радни однос
Услови:
- ССС/ВСС
- Пожељно радно искуство
- Идејност
- Ангажованост
- Самоиницијативност
- Воља за радом
CV и пријаву слати на mail: [email protected]
***********
“NCITY NETWORK” ДОО БАЊАЛУКА
Вука Караџића број 2, Бањалука
ОГЛАС
за пријем у радни однос на позицију: комерцијалиста
Број извршилаца: 10
Рад на одређено Мјесто рада/регија: Бањалука
Опис радног мјеста: Комерцијалиста
Општи и посебни услови за пријем у радни однос:
Искуство: минимум једна година на истим или сличним пословима
рад у стимулативном и динамичном окружењу
Датум истека огласа: 10.4.2019.
Незапослена лица пријаве на оглас шаљу на наведену адресу послодавца или могу позвати на телефон 065/000-100 .
***************
“КАЈАК” СП БАЊАЛУКА
Саве Ковачевића 44
ОГЛАС
за пријем у радни однос на позицију: кувар
Број извршилаца: 3 Рад на одређено вријеме Мјесто рада/регија: Бањалука
Опис радног мјеста:
Кувар – припрема хране
Општи и посебни услови за пријем у радни однос:
Искуство пожељно, али није неопходно
рад у стимулативном и динамичном окружењу
Датум истека огласа 10.4.2019.
Незапослена лица пријаве на оглас шаљу на наведену адресу послодавца или могу позвати на телефон 065-724-766 .
********** “КАЈАК” СП БАЊАЛУКА
САВЕ КОВАЧЕВИЋА 44
ОГЛАС
за пријем у радни однос на позицију: конобар
Број извршилаца: 10
Рад на одређено вријеме: одређено
Мјесто рада/регија: Бањалука
Опис радног мјеста: Конобар Општи и посебни услови за пријем у радни однос:
Искуство пожељно али није неопходно
рад у стимулативном и динамичном окружењу
Датум истека огласа 10.4.2019.
Незапослена лица пријаве на оглас шаљу на наведену адресу послодавца или могу позвати на телефон 065-724-766 .
*********
“INTER MCT” ДОО
Ул. Дунавска бб, Бањалука
78000 Бањалука
ОГЛАС
за пријем у радни однос на одређено вријеме
Потребни радници на радном мјесту
1. Возач/достављач -”Б” категорије више извршиоца.
Општи и посебни услови за пријем у радни однос:
1. пожељно радно искуство за возаче/достављаче,
2. да посједују добру комуникацију
3. спремност за тимски рад
4. рад на одређено вријеме
Оглас остаје отворен до попуне наведених радних мјеста.
Пријаву и ЦВ слати на е-mail: [email protected]
или на адресу: “INTER MCT” ДОО Дунавска бб Бањалука
*************
“ФАКОМ” ДОО
Ул. Живојина Прерадовић 18
78000 Бањалука
расписује
ОГЛАС
1. Монтер централног гријања ………………… 2 извршиоца
Услови:
- пожељно радно искуство
2. Варилац ………………………………………. 4 извршиоца
Услови:
- пожељно радно искуство
Заинтересовани кандидати се могу јавити на контакт телефон 065/326-426
Оглас је отворен до 10.5.2019.
*********
“ПОАНТА Х2О”
Ул. Браће Мажар и мајке Марије 27а
78000 БАЊАЛУКА
ОГЛАШАВА
слободно радно мјесто:
- Козметичар ...................................................... 1 извршилац
Опис посла: масаже, депилације, третмани лица, педикир и маникир
Нудимо:
- Фиксну зараду+бонусе
- Стални радни однос
ЦВ и пријаву слати на mail: [email protected]
***********
ПУ КЛУБ ЗА ДЈЕЦУ “ЗВЈЕЗДИЦА” Јована Дучића 50, Бањалука
ОГЛАС
за пријем у радни однос на позицију:
- Спремачица - 2 извршиоца, рад на одређено вријеме
Мјесто рада/регија: Бањалука
Опис радног мјеста: Спремачица - чишћење просторија и вртића
Оглас је отворен до: 11.4.2019. године. Незапослена лица пријаве на оглас шаљу на наведену адресу послодавца или могу позвати на телефон 066/484-484 и 051-302-631.
********
“ГЛАС СРПСКИ – ТРГОВИНА” АД - Минутица
БАЊАЛУКА
ОГЛАС
за пријем радника у радни однос на одређено вријеме
Радно мјесто: Трговац у киоску
За подручја:
- Дервента – 2 извршиоца
Потребне квалификације:
1) Минимално ССС
2) Радно искуство у трговини/малопродаји
3) Пожељно познавање рада на рачунару („MC office”)
Кандидати су дужни уз молбу доставити сљедећу документацију:
- Копија извода из матичне књиге рођених
- Копија увјерења о држављанству
- Копија дипломе о завршеној стручној спреми
Предност код запошљавања ће имати кандидати који су пријављени на Бироу за запошљавање па у ту сврху потребно доставити потврду са Бироа за запошљавање да су пријављени и да су незапослена лица.
Све информације о огласу могу се добити на телефоне: 051/249-896, 066/638-638 или путем мејл адресе: [email protected]
Молбе доставити на адресу:
За оглас трговац у киоску
“Глас српски – Трговина” АД - Минутица Бањалука,
Улица Скендера Куленовића бр.93, Бањалука.
Оглас остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања.
************
“ГЛАС СРПСКИ – ТРГОВИНА” АД - Минутица
БАЊАЛУКА
ОГЛАС
за пријем радника у радни однос на одређено вријеме
Радно мјесто: Трговац у киоску
За подручја:
- Бањалука – више извршилаца
Потребне квалификације:
1) Минимално ССС
2) Радно искуство у трговини/малопродаји
3) Пожељно познавање рада на рачунару (“МC office”)
Кандидати су дужни уз молбу доставити сљедећу документацију:
- Копија извода из матичне књиге рођених,
- Копија увјерења о држављанству
- Копија дипломе о завршеној стручној спреми
Предност код запошљавања ће имати кандидати који су пријављени на Бироу за запошљавање па је у ту сврху потребно доставити потврду са Бироа за запошљавање да су пријављени и да су незапослена лица.
Све информације о огласу могу се добити на телефоне: 051/249-896, 066/638-638 или путем мејл адресе: [email protected].цом
Молбе доставити на адресу:
За оглас трговац у киоску
“Глас српски – Трговина” АД - Минутица Бањалука,
Улица Скендера Куленовића бр.93, Бањалука.
Оглас остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања.
***************
СПОРТСКОЈ КЛАДИОНИЦИ “МЕРИДИАН”
у Бањалуци потребни су оператери, за рад на уплатним мјестима:
КОНКУРС
Услови конкурса:
• минимално ССС
• комуникативност, тимски дух, професионалност, одговорност и лојалност
• од 19 - 39 година
• радно искуство на истим или сличним пословима, није потребно
• предност имају кандидати са познавањем рада на рачунару те кандидати који прате спортска дешавања
Заинтересовани послати краћи ЦВ на [email protected]
********************
ЈУ “ГИМНАЗИЈА” ГРАДИШКА
доноси
ОДЛУКУ
о поништењу јавног конкурса
за избор и именовање директора
ЈУ Гимназије, Градишка
1. Поништава се јавни конкурс за избор и именовање директора ЈУ Гимназије у Градишци, бр. 361/19. од 20.3.2019. године из сљедећих разлога:
Влада Републике Српске је на сједници одржаној 14.3.2019. године донијела Рјешење о престанку дужности директора Јавне установе Гимназија, Градишка, бр. 04/1-012-2-723/19 и Рјешење о именовању вршиоца дужности директора Јавне установе Гимназија, Градишка, бр. 04/1-012-2-722/19. Рјешења су објављена у “Службеном гласнику Републике Српске” бр. 26 од 28.3.2019. године и ступила су на снагу наредног дана од дана објављивања у “Службеном гласнику”.
2. Јавни конкурс за избор и именовање директора ЈУ Гимназије у Градишци објављен је у “Гласу Српске” 27.3.2019. године Одлуком Школског одбора, али прије преузимања дужности в.д. директора.
3. Из наведених разлога доноси се Одлука о поништењу, која ће бити објављена посредством Завода за запошљавање РС.
4. За спровођење ове одлуке задужује се Школски одбор ЈУ Гимназије, Градишка.
************
РЕПУБЛИКА СРПСКА
ЈУ ОШ “БРАНКО ЋОПИЋ”
ПРЊАВОР
Раде Врањешевић 1 А
расписује
ЈАВНИ КОНКУРС
за избор директора ЈУ Основна школа “Бранко Ћопић” Прњавор
I – Предмет
Школски одбор ЈУ Основна школа “Бранко Ћопић” Прњавор расписује јавни конкурс за избор директора ЈУ Основна школа “Бранко Ћопић” Прњавор.
II - Опис послова
Директор школе руководи радом школе и одговоран је за законитост рада и успјешно обављање дјелатности школе у складу са одредбама Закона о основном васпитању и образовању. За свој рад одговара Влади, Школском одбору и министру.
Директор школе одговаран је и за обављање осталих послова утврђених Законом о систему јавних служби и Статутом школе.
III – Мандат ( вријеме за које се врши именовање)
Директор ЈУ Основна школа “Бранко Ћопић” Прњавор се бира на период од 4 (четири) године, тј. мандат директора траје четири године и почиње од дана ступања на дужност.
IV – Статус
Директор школе заснива радни односи и своја права из рада и по основу рада остварује у складу са општим и посебним законима, колективним уговорима, Статутом ЈУ Основна школа “Бранко Ћопић” Прњавор те Правилником о раду.
V - Услови за учешће на конкурсу
За директора ЈУ Основна школа “Бранко Ћопић” Прњавор може бити изабрано лице које испуњава услове утврђене Законом о раду, Законом о основном васпитању и образовању, Статутом Школе и Правилником о условима и поступку избора и разрјешења директора основне школе и то:
1. Општи услови:
- да је држављанин РС или БиХ ,
- да је старији од 18 година и
- да има општу здравствену способност за рад .
2. Посебни услови:
- да има завршен први циклус први циклус студија у трајању од четири године и остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент, а на расписани конкурс за директора школе могу конкурисати и лица из члана 177. став (2) Закона о основном васпитању и образовању,
- да има најмање пет година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у основној школи, након стицања дипломе,
- да није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, против којег није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.
VI – Потребна документација
Као доказ о испуњавању општих и посебних услова кандидату су дужни уз пријаву приложити:
1) увјерење о држављанству;
2) извод из матичне књиге рођених;
3) диплому о завршеној стручној спреми;
4) потврду којом доказује да има најмање пет година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у школи након стицања дипломе;
5) љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима, које прилаже само именовани кандидат прије ступања на дужност;
6) увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора
(Наведено увјерење Школа ће прибавити службеним путем за именованог кандидата, а прије ступања на дужност);
7) увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем;
8) приједлог програма рада директора у наредном четворогодишњем мандату:
9) препоруку ранијег послодавца, односно Наставничког вијећа школе у којој је кандидат запослен и
10) кратку биографију са подацима о претходним пословима и развоју каријере у струци и оствареним резултатима у раду.
Докази (документа) се достављају у оригиналу или у овјереном препису у складу са законом
VII – Рок за подношење пријава кандидата на конкурс и начин достављања пријаве
Пријаве се могу доставити лично или поштом препоручено, на сљедећу адресу:
ЈУ Основна школа “Бранко Ћопић”, Раде Врањешевић 1А 78430 Прњавор, са назнаком - Јавни конкурс за избор директора основне школе.
Рок за подношење пријаве је 15 дана од дана објављивања конкурса у дневним новинама које излазе на подручју Републике Српске
Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узети у разматрање.
Достављена документација (која је наведена у конкурсу) се неће враћати кандидатима.
VIII – Начин и рок обавјештавања кандидата о резултатима конкурса
Министарство просвјете и културе доставља Школском одбору одлуку Владе Републике Српске о именовању директора у року од осам дана од дана пријема одлуке.
Школски одбор писаним путем обавјештава све учеснике конкурса о одлуци Владе о именовању директора у року од осам дана од дана пријема одлуке.
Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.